人才招募測驗 - 人資

Table of Contents

從教育訓練領域轉戰人才招募也半年多了,
目前對於履歷篩選、面談等都ok~

不過,要在招募流程中加入「人格測驗、工作價值測驗」,
這倒是考倒我了
(人資協會的招募證照也還沒開課> <)

請問有哪些不錯的測驗適合?
或是大家的公司都用哪些測驗呢?

謝謝

--

All Comments

Belly avatarBelly2011-06-06
1111現在有新增適性測驗功能,是免費的,你可以請他們客服
Rachel avatarRachel2011-06-07
跟你解說,我自己用是覺得還不錯,但礙於我們單位跟104的
Andrew avatarAndrew2011-06-12
合約還沒有到
Daniel avatarDaniel2011-06-15
但是1111的履歷量比較少耶,介面也用不慣><
Skylar Davis avatarSkylar Davis2011-06-18
適性測驗市面上不少 看你們公司有想要用付費的還是免費
Daph Bay avatarDaph Bay2011-06-23
如果只是例行公事 免費的自己抓幾個來試試看就可以了
若是要有一定的參考價值 甚至建立公司的標準分數 那就
Emily avatarEmily2011-06-25
建議使用付費的適性測驗會比較好
Noah avatarNoah2011-06-28
市面上付費的有104、才庫的PPSS、DISK、CAREER的CPAS
Elvira avatarElvira2011-07-03
目前大概以104跟CPAS市占率比較高吧 而若是有需要CPAS
Andy avatarAndy2011-07-03
的資料或試測 私底下找我吧
Lucy avatarLucy2011-07-05
其實要看貴司願不願意花錢,能花多少?再來決定資源...
Blanche avatarBlanche2011-07-08
像我只用簡單的人格類型測驗,加上第六感,嚇嚇叫哩!
Madame avatarMadame2011-07-11
想先請教加入測驗的目的在哪?
Genevieve avatarGenevieve2011-07-13
好像有個"感知偏好量表"沒有版權 如果借得到就拿來用吧