這大概是最後一批去面試的人員吧!
時間就在昨天3月29日下午四點鐘
一開始到玉山等後面試的過程中,心裡面第一個想法就是等等會有很多人吧!!
結果時間一分一秒的過去~~問了一下裡面負責的經辦人員
他說這一梯次只有四個人...
也許是刻版印象吧!從網路得到的訊息是會有10幾個人..
時間冗長(這個我承認)...還寫了性向測驗和問卷
一開始面試官共有四個人面對我們四個人~~
先由資深經理告訴請我們自介~然剩下三位副理輪流問我們問題
面試官一直請我們放輕鬆不要緊張...
但...真的能克服緊張嗎?只能不斷的面對面試官微笑微笑再微笑...
輪流問的問題大多從自傳或是工作經歷去發問
當面試官丟出問題是以舉手回答表達意見為主
而非依序回答...
最後面試結束,欣賞了一段玉山簡介以及廣告形象
就填了一張性向測驗以及有點類似個人自介的分析
背面的題目是玉山廣告給你的想法及建議
還有印象最深刻的廣告以金融業為主來作答...
最後的結論是~~好累喔...
以上訊息提供給各位~~
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時間就在昨天3月29日下午四點鐘
一開始到玉山等後面試的過程中,心裡面第一個想法就是等等會有很多人吧!!
結果時間一分一秒的過去~~問了一下裡面負責的經辦人員
他說這一梯次只有四個人...
也許是刻版印象吧!從網路得到的訊息是會有10幾個人..
時間冗長(這個我承認)...還寫了性向測驗和問卷
一開始面試官共有四個人面對我們四個人~~
先由資深經理告訴請我們自介~然剩下三位副理輪流問我們問題
面試官一直請我們放輕鬆不要緊張...
但...真的能克服緊張嗎?只能不斷的面對面試官微笑微笑再微笑...
輪流問的問題大多從自傳或是工作經歷去發問
當面試官丟出問題是以舉手回答表達意見為主
而非依序回答...
最後面試結束,欣賞了一段玉山簡介以及廣告形象
就填了一張性向測驗以及有點類似個人自介的分析
背面的題目是玉山廣告給你的想法及建議
還有印象最深刻的廣告以金融業為主來作答...
最後的結論是~~好累喔...
以上訊息提供給各位~~
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