小弟目前在竹科某個有FAB廠的上市公司當IT
職務偏向 MES CIM工程師
去年6月跳到現在的公司,
保14 聽說去年領到16 目前月薪 N+5 掛高級工程師
久久拿值班手機一週。
整個IT部 部門快40人 部門風氣還算和樂
主管也挺罩的,
平日6點前左右就下班,日子過得還挺爽的
沒有想走 ,覺得還可以待
目前做了手邊幾個案子,到職至今,小小的替公司省了300萬左右。
最近談了一個中型案子,預計Q4結束前完成,我是這個專案的負責人。
粗略估計可節省$400萬/年,加一加今年其他的案子,目前已知可省600萬/年。
增加產能,節省工時的部分先不看
400萬的案子做完後,今年想替自己爭取加薪的機會。
我的問題是
1.從現在開始該怎麼準備呢?
2.該怎麼談會比較好?
人家說談錢傷感情,但是我就是想要加薪阿。
3.加薪的幅度,可能談到多少?
以上
--
請問不小心懷孕了,目前沒有生小孩計劃...
到婦產科做藥物流產的話, 費用多少呢?
另外不想被其他人知道的話,自己去就可以做嗎?
目前估計是2週內...
(已婚 / 故事很複雜,請恕我不細細交待為何不讓老公知道了...)
感激不盡。
--
職務偏向 MES CIM工程師
去年6月跳到現在的公司,
保14 聽說去年領到16 目前月薪 N+5 掛高級工程師
久久拿值班手機一週。
整個IT部 部門快40人 部門風氣還算和樂
主管也挺罩的,
平日6點前左右就下班,日子過得還挺爽的
沒有想走 ,覺得還可以待
目前做了手邊幾個案子,到職至今,小小的替公司省了300萬左右。
最近談了一個中型案子,預計Q4結束前完成,我是這個專案的負責人。
粗略估計可節省$400萬/年,加一加今年其他的案子,目前已知可省600萬/年。
增加產能,節省工時的部分先不看
400萬的案子做完後,今年想替自己爭取加薪的機會。
我的問題是
1.從現在開始該怎麼準備呢?
2.該怎麼談會比較好?
人家說談錢傷感情,但是我就是想要加薪阿。
3.加薪的幅度,可能談到多少?
以上
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請問不小心懷孕了,目前沒有生小孩計劃...
到婦產科做藥物流產的話, 費用多少呢?
另外不想被其他人知道的話,自己去就可以做嗎?
目前估計是2週內...
(已婚 / 故事很複雜,請恕我不細細交待為何不讓老公知道了...)
感激不盡。
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