工程師石頭開獎 - 工程師Suhail Hany · 2019-07-31Table of ContentsPostCommentsRelated Posts年資三年半非BU,約一個半月,感覺沒動力了, 可能我真的很黑... -- 工程師All CommentsSandy2019-08-03會發這種文表示你真的很黑,去賣雞排吧Eden2019-08-04一年兩次分紅,這樣年薪應該有20個月吧?Susan2019-08-05非bu還不錯了吧,應該不會很操Kama2019-08-10你真的在職?這次分紅制度跟以往不同好嗎...Olive2019-08-11是領去年估出來的基準薪資40%明年過年前那次才會參考考績和BU 達標率Kama2019-08-13前面報導石頭平均薪資136萬 獎金起碼也有個30萬吧Rae2019-08-16#1PUW_2v- (Tech_Job) 怎麼比你之前po文還少....Elma2019-08-20報幾個月不如報幾k比較實在,1.5個月應該不到90k吧?Lauren2019-08-24這樣一年是多少阿Annie2019-08-28已羨慕Rachel2019-09-02拿到變動薪資的40%,算紅嗎?Faithe2019-09-06哇羨慕捏Hamiltion2019-09-081.5你領的不錯啊......真的很不錯了...這次很少Tracy2019-09-09你底薪已經調上來了吧 還用月算應該失準了Barb Cronin2019-09-09不錯了Brianna2019-09-10月薪調高 分紅當然少Kumar2019-09-10合理Gilbert2019-09-12所以年薪有比去年多嗎?Daph Bay2019-09-14你年薪一定還是比去年高吧Megan2019-09-17邊緣人……問一下,怎麼計算變動薪資40%?Gilbert2019-09-20樓下說他跑進去游泳了Ursula2019-09-20游泳池好大好舒服啊Zora2019-09-21請問哪裡可以報名游泳Zora2019-09-24換了單位主管也差不多,那你有問題吧Ingrid2019-09-28謝謝原po分享,不懂為什麼要噓,噓的為什麼不分享?Bethany2019-09-30以前是很扯的比聽過的都高才會被噓,現在被噓都沒有理由Linda2019-10-04可能是HR在噓啊XDEmma2019-10-06確實變動薪似乎有人高有人低,造成分紅領到差異很大,總Zora2019-10-09年薪感覺是降低了Carolina Franco2019-10-12年資1.5 拿的比1.5少一點Isabella2019-10-131.5/40% +14=17.75個月,136/17.75=7.7, 原po月薪有7.7萬Donna2019-10-18年資三年半就從50k加到77k, 石頭果然是佛心公司Barb Cronin2019-10-22同是年資三年半,我還是在BU裡,比1.5還差一點,越領越少,還真的是把獎金分到薪水裡,真是高明呢Selena2019-10-25年資不到一年 非BU 領一個月John2019-10-291.3Y 小BU 1個月James2019-10-30非BU,約一個半月Tracy2019-10-31BU內 1.8個月 真有夠廢的 還是早點回家吧Callum2019-11-04賺錢BU 三年 不到一個月= =Lauren2019-11-04SwimRobert2019-11-06早點回家!越領越少 這次拿史上最少!嚇到Oliver2019-11-09一個半月,一年兩次,是怎麼算到20個月的?Callum2019-11-11一個半月有大於40%嗎Robert2019-11-12與其發文還不如趕快開104!!Valerie2019-11-16有一段落差怎麼年薪還會持平?Lily2019-11-17隔壁賓士今天賣出幾百台Irma2019-11-18賣到比Zenfone6還缺Gary2019-11-22這次發的數字,就是你的變動薪資X40%,不會多也不會少,無關黑紅。獎金都抽去當固定薪資的月薪了,怎麼會期待Callum2019-11-24月薪變多,獎金也跟以前發一樣的數字?Dora2019-11-28回ban大,因為之前有加薪(實際上只是把獎金先補進薪資裡,所以雖然獎金越拿越少,但加總下來還是持平,喔對了,之前Edward Lewis2019-11-28加薪說的多棒多注重員工,原來都只是為了公司形象呢!Mary2019-12-03石頭月薪...調高是能多高Hamiltion2019-12-06上次調完隔壁賓士也賣一波 缺貨兩個月石頭讚讚讚Elma2019-12-08年資五年,非BU,不到一個月,希望有安慰到你Daniel2019-12-12那你應該期待的是年底那包,而不是這包。畢竟這包在規則上就是40%Rosalind2019-12-16至少看起來不是你很黑,黑的是公司Elvira2019-12-21原Po期待年底那包了嗎??Catherine2019-12-21平均不是136萬嗎...Annie2019-12-24公司不賺錢你們還渴望什麼...Caitlin2019-12-29136W是怎麼算的,剩下部分是調薪嗎Tracy2020-01-02推分享Daph Bay2020-01-02朋友是四大資工碩,年資三年多,上次結構調也才60k出頭,年薪大概105左右。Rebecca2020-01-04月薪7.7萬大概要部長級才有。Rebecca2020-01-06樓上這樣推估太看不起石頭,雖然不怎樣,但沒那麼差Kyle2020-01-07我指的是部長的月薪John2020-01-08經理就差不多這樣啊!或許別的部門有比較高的。Delia2020-01-13不夠今年也只有某幾個單位有打考績,其他是看之前的。但是這次領的真的很少,進公司最少一次。Jessica2020-01-16認同樓上->最少的一次Todd Johnson2020-01-21做夢夢到部長的月薪遠高於那個數字Erin2020-01-24不過樓樓上也別這麼洩氣,月薪提高,分紅下降,維持年薪不變或是輕微縮水,比上不足,比下有餘。畢竟石頭今年衰退,你也賺到勞退提高。Necoo2020-01-28品牌大廠平均薪資只有62名,分紅年薪持續倒退中,真的只能用比下有餘讓自己好過點了Related Postsoffer選擇(力成/士林電機)職缺請益竹科中餐的飲食習慣(送電影票)關於輪班到底哪種職業相對辛苦???台中致揚科-面試客服工程師
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