最近把板上有關研究員的文章都爬完了,大致上都瞭解了。
但還是有一個疑問,就是有關研究員績效的問題。
績效的算法是如何計算的呢?
推薦標的漲幅,報告量,還是什麼?
其實不太了解……想問板上各位大大有沒有人可以分享一下的~感恩!
另外就是研究員的報告是給上司使用,還是給客戶使用,或是都有?
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但還是有一個疑問,就是有關研究員績效的問題。
績效的算法是如何計算的呢?
推薦標的漲幅,報告量,還是什麼?
其實不太了解……想問板上各位大大有沒有人可以分享一下的~感恩!
另外就是研究員的報告是給上司使用,還是給客戶使用,或是都有?
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