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自認能力不夠, 但被升職, 該接受嗎? - 工程師

Kumar avatarKumar · 2022-11-27

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敝司最近提撥升遷名單

不知道甚麼原因, 我在那名單內, 技術經理

能力比我強的還有好幾十個

資歷比我深的也還有幾十個

自認能力不到那邊, 該接受嗎?

接受肯定彼得原理 因為就真的技術還不夠深

以教育程度比例 大概就是高2生被升遷, 但一堆大4 碩一的還沒生的感覺

肯定會被人質疑

這時候大家會先生再說 然後不管質疑嗎?


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工程師

All Comments

Olive avatarOlive2022-11-30
你不接就輸了 無自信裁員第一批
Yedda avatarYedda2022-11-29
得了便宜還賣乖真噁
Rebecca avatarRebecca2022-12-02
拒絕阿!你敢拒絕嗎?
Ethan avatarEthan2022-11-29
敢升我就離職，笑你不敢嗆。在這邊炫耀
Hedy avatarHedy2022-12-02
因為要挑最弱、最聽話、最好控制的，自己位置才穩固
Ethan avatarEthan2022-11-29
有可能是當傀儡
Hardy avatarHardy2022-12-02
同樓上，主管對能力強的有戒心，不如挑個聽話又乖
的
Edwina avatarEdwina2022-11-29
離職再進來啊
Emily avatarEmily2022-12-02
就是因為能力不夠才能升值啊 看看你主管能力如何 強
的都馬被壓死死
Una avatarUna2022-11-29
台廠你只要聽話就會升了，能力不重要，特別是系統
廠
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2022-12-02
在傳產可以拒絕，有看過傳產總經理座談會直接說，
我也不能強制人員調動，如果員工因為這樣跟我提離
職怎麼辦
Franklin avatarFranklin2022-11-29
重點是其他產線利用率不到50%，但產線配置人員已經
200%，居然還不能強制調動XD
Donna avatarDonna2022-12-02
責任來我就抗
Linda avatarLinda2022-11-29
已經進名單了就只能接受
Kristin avatarKristin2022-12-02
拒絕得了嗎？技術經理不是管理職,收下無妨
Jacob avatarJacob2022-11-29
你想太多了，通常上頭都是全盤考量過才會提升遷名
單，你以為上面那些技術深的被跳過是沒注意到嗎？
那些錢領多屁股坐那麼熱卻對組織一點貢獻也沒有，你
是老闆光解決這些老屁股就覺得麻煩了，所以升下面
的上來幹掉這些老屁股，省資遣費，懂？
Susan avatarSusan2022-12-02
7樓12樓 中肯
Hardy avatarHardy2022-11-29
技術經理只是肯定你的貢獻啦
Ina avatarIna2022-12-02
我之前看過隔壁部門，部門有10個工程師，有五個15年
以上的經驗，中間兩個10~15年，其他都10年以下，主
管走後老闆升一個12年經驗的上來當主管，資深的全
跳腳，後來陸續自己走人，後來看那部門也陸續把人
補滿利用最少人扛住所有案子，那個新上來的主管也
有兩把刷子，把下面安撫的很好，難怪老闆升他，不
升那些老屁股
Daph Bay avatarDaph Bay2022-11-29
派系 人脈 辦公室政治
Bennie avatarBennie2022-12-02
扛鍋吧
Lydia avatarLydia2022-11-29
做不好就換阿~想那麼多要幹嘛...當自己很重要喔@@
Liam avatarLiam2022-12-02
拒絕啊 敢不敢？
Edwina avatarEdwina2022-11-29
派系鬥爭啊 升小狗威脅比較小 又自己嫡系 某山就是
這種style
Annie avatarAnnie2022-12-02
放心啦 多的是能力不夠的人捧懶趴捧上去啦
Odelette avatarOdelette2022-11-29
這是犧牲打吧 你位置隨時可以換
Enid avatarEnid2022-12-02
技術經理就是多開幾場會啦 其它事繼續做
Gilbert avatarGilbert2022-11-29
有人就愛抬頭啊
Poppy avatarPoppy2022-12-02
也有可能你認為那些能力夠的人不想升啦，加薪幅度和
職責擴大幅度不匹配，沒必要。
Leila avatarLeila2022-11-29
傻B，你不接，就永遠升不上去
Sierra Rose avatarSierra Rose2022-12-02
讓自己配得上職位呀
Andy avatarAndy2022-11-29
imposter syndrome
Mason avatarMason2022-12-02
拒絕就好了，之後別後悔。
Kelly avatarKelly2022-11-29
因為你最會演 最奴 不要裝不知道了好嗎
Zanna avatarZanna2022-12-02
有得升錢領得更好些 還不要？
Ula avatarUla2022-11-29
最會演 現在不就演給鄉民看了嗎 能力一定夠啦 只是
技能樹點歪了
Joseph avatarJoseph2022-12-02
(X)升職 (O)調薪
Yuri avatarYuri2022-11-29
能力不夠你也沒別的選項乖乖吞阿，我碰過能力超強的
要被升管理職還真的跟主管嗆離職的XD
Enid avatarEnid2022-12-02
軟技能十足，巴結，最聽話，自己人，.... ?
Thomas avatarThomas2022-11-29
能升上去的。一半以上都不是靠能力上去的
Agnes avatarAgnes2022-12-02
外商要接受 本土 你後面有山就接 沒山先去找你直屬
主管聊一下看他能不能當山
Barb Cronin avatarBarb Cronin2022-11-29
好啦 你最棒啦
Jacob avatarJacob2022-12-02
升的快的哪個不會捧高層覽趴？
Andy avatarAndy2022-11-29
公司升你都不怕了 你怕什麼
Charlie avatarCharlie2022-12-02
公司都不怕了，就接吧，大不了升上去之後再回頭作研
發
Elvira avatarElvira2022-11-29
拒絕不如離職 免得大家覺得你腦子有問題
Oscar avatarOscar2022-12-02
傻了才不接受
Oscar avatarOscar2022-11-29
感覺像是防火牆 有問題你扛 有功主管領
Megan avatarMegan2022-12-02
升遷有時候不是看能力耶，最常發生的是這個人本來就
被壓低職級，年資又到了就升了。跟能力又無關。
Yuri avatarYuri2022-11-29
推54樓 太中肯
Yuri avatarYuri2022-12-02
升遷不是看能力技術，是看人和，人和權重比比技術權
重還高，至少我的公司是這樣
Erin avatarErin2022-11-29
升職是可以拒絕的喔 聽起來也不是管理職
Delia avatarDelia2022-12-02
想太多 上面本來就是優先選乖的
Rosalind avatarRosalind2022-11-29
你是不是很聽話?
Iris avatarIris2022-12-02
你4不4奴性最高的…
Xanthe avatarXanthe2022-11-29
你應該很聽話
Noah avatarNoah2022-12-02
錢有變多就接收啊
Blanche avatarBlanche2022-11-29
如果你拒絕了，後面的主管就會開始玩你了
Bethany avatarBethany2022-12-02
又不一定每個人都想升，誰說一定是在演？
Anthony avatarAnthony2022-11-29
技術經理又不管人哪有什麼彼得原理
Annie avatarAnnie2022-12-02
何必擔心？保你的人該擔心。
Hedda avatarHedda2022-11-29
技術經理不就加薪用的嗎? 你頂天了吧
Isla avatarIsla2022-12-02
把能力練上去不就得了
Oliver avatarOliver2022-11-29
技術不如人就點其他技能 人脈 人和也是能力
Bethany avatarBethany2022-12-02
這種公司塊陶喔~
Ida avatarIda2022-11-29
做看看啊
Eden avatarEden2022-12-02
我可以替你升
Poppy avatarPoppy2022-11-29
光能力比你強就幾十個，那整個部門不就上百人?
Kama avatarKama2022-12-02
這麼大部門都還搞得清楚誰誰能力比你好，
Skylar Davis avatarSkylar Davis2022-11-29
原PO人事交際也不是簡單人物，上面應該也看到這一點
Ula avatarUla2022-12-02
經理要找乖的 找強的整天唱反調
Joe avatarJoe2022-11-29
技術經理不就只是時間到就自動升的職位嗎?
Frederic avatarFrederic2022-12-02
你待得住連技術處長都有
Puput avatarPuput2022-11-29
7樓12樓中肯，主管是要升聽話的，不是升強的
Carol avatarCarol2022-12-02
你不升就準備被鬥倒
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2022-11-29
演到發文了 夠格了
Suhail Hany avatarSuhail Hany2022-12-02
感覺是屎缺
Puput avatarPuput2022-11-29
老闆都不怕了 你再那怕啥？
Edward Lewis avatarEdward Lewis2022-12-02
笑死了，鄉民叫你別接受你就不接受？最會演無誤
Hamiltion avatarHamiltion2022-11-29
你光人和+拍馬屁/舔老闆 絕對有過人之處 不用謙虛
Callum avatarCallum2022-12-02
要不要拒絕然後原地切腹
Olga avatarOlga2022-11-29
你是不是有小叮噹的道具 昇職器。
Hamiltion avatarHamiltion2022-12-02
管理是另一種技能。
Ula avatarUla2022-11-29
不過技術經理好像不用管人
Wallis avatarWallis2022-12-02
上面一堆都不想升吧，自然就到你了
Margaret avatarMargaret2022-11-29
技術職沒這麼嚴重啦
Irma avatarIrma2022-12-02
當然升啊，職場一堆沒能力的主管還不都活的好好的
Ophelia avatarOphelia2022-11-29
升官確定有發財嗎 還是只是給你個名字做更多事
要搞清楚欸
Belly avatarBelly2022-12-02
接了再說吧！真的能力不足跳槽職稱也好聽
Enid avatarEnid2022-11-29
技術經理就只是給你調薪用的，你還不是一樣做工程師
的工作
Ophelia avatarOphelia2022-12-02
臉的關係嗎
Tom avatarTom2022-11-29
冒名頂替症候群，了解一下!
Eden avatarEden2022-12-02
感覺是要做政治手段 自己小心一點
Daph Bay avatarDaph Bay2022-11-29
要不要弄走你 要不借你弄走他們 或是你真到很紅他們
要拉你 目前想到這三個可能
Odelette avatarOdelette2022-12-02
責任來，你就扛
Brianna avatarBrianna2022-11-29
看到前幾樓一堆可悲仔 啊哈哈 悲哀 悲哀
Agatha avatarAgatha2022-12-02
被升了就試試看吧！不做也不知道自己還有哪裡需要加
強
Brianna avatarBrianna2022-11-29
主管不是只有能力
Bethany avatarBethany2022-12-02
站對邊有機會都升很快啦，尤其是高階的快退休時常
會發生...
Queena avatarQueena2022-11-29
能發這種文，就知道你有升遷的本事了:)
Mason avatarMason2022-12-02
覺得能力不夠不想升 那要不要覺得能力不夠自願減薪