蕭萬長：公務員執行力不足 - 公職

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前副總統蕭萬長今天在演講中指出，政府花了心血提出很多振興經濟的周詳計畫，但效果
不彰、民眾無感，原因出在公務員執行力不夠，以致政府的公信力愈來愈少。

行政院人事行政總處今天辦理「中高階公務人員國內、外培訓班回流課程」，邀請蕭萬長
以「公務生涯經驗分享」為題，發表專題演說。

蕭萬長指出，他一直抱著感恩的心擔任公職，50年來憑藉著「使命感、服務心、判斷力、
協調力、執行力」5種力量，驅使自己精益求精，「圖利國家」。

他表示，現在政府說很多話、花了心血提出很多振興經濟的周詳計畫，但效果卻不明顯、
民眾無感，原因在於公務員執行力不夠，以致政府的公信力愈來愈少。

蕭萬長強調，公務員執行力決定政府的效能，國際組織如瑞士洛桑國際管理學院（IMD）
、世界經濟論壇（WEF）對台灣的競爭力評比，民間部分都是名列前茅，反而是政府效能
拖累排名，公務員應深切思考、檢討。

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