詢問有關臨盆前商調... - 公職

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大家好...
想詢問..大概臨盆前2個月收到商調函..
原機關是不是會比較容易放人?...
(面試時有將預產期如實說明,用人主管也能體諒女性同仁)...
只是目前還沒向原機關主管報告商調的事...
(商調函來之前想先跟主管報告一聲...)
因此想詢問如果底下承辦在請產假前調走...
主管是不是會比較開心..欣然同意之類的??
麻煩大家了...感謝!!

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神~~

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All Comments

Doris avatarDoris2020-05-10
主管不會開心但一定會同意, 敢擋就拿肚子裡的小孩跟他拚
Joe avatarJoe2020-05-13
主管就算開心,也要裝著不開心,ok ?
Freda avatarFreda2020-05-14
等過去剛好直接開始請產假,然後再來個留職停薪
換成用人主管從可愛美少女變成發瘋老太婆.....:D
Elma avatarElma2020-05-16
我沒有要請育嬰啦...@@
Kelly avatarKelly2020-05-20
職場就是在演戲啊!只有真的簽了名確定才是真的