請教各位大大
這兩種薪資結構對於新進人員影響會有甚麼樣子的影響呢?
而又若是以高考來講,
在一般的實施用人費率行政機關和在未實施用人費率的簡薦委制機關來說,
這兩者的薪資會有差異嗎~?
小弟剛開始接觸這一塊,有些地方爬文了還是不懂~~也正在面臨選缺問題,
還請各位大大相助囉~~
另外想請問~~ 交通部公路總局高雄監理所是實施用人費率的機關嗎~~~?
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這兩種薪資結構對於新進人員影響會有甚麼樣子的影響呢?
而又若是以高考來講,
在一般的實施用人費率行政機關和在未實施用人費率的簡薦委制機關來說,
這兩者的薪資會有差異嗎~?
小弟剛開始接觸這一塊,有些地方爬文了還是不懂~~也正在面臨選缺問題,
還請各位大大相助囉~~
另外想請問~~ 交通部公路總局高雄監理所是實施用人費率的機關嗎~~~?
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