※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板 #1FfhsMeV ]
作者: rifiz (薩哈拉雅) 看板: Tech_Job
標題: [請益] 請HR現身說法一下
時間: Mon May 7 02:06:11 2012
之前在Tech_job某一篇文章的推中似乎有提到 開放履歷然後主動投遞 HR或是公司端
看到的資料比較多(相對於關閉履歷主動投遞) 實際上是否是這樣呢???
另外一般HR是怎麼撈資料的呢??
是不是像是設定條件:
+ 有車
+ 要帥
這個樣子嗎?? 如果是這樣的話 那轉換跑道的(像是商轉資工)不就很容易被漏掉了??
好奇中..........
有哪位HR可以幫答一下嗎??
謝謝~
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作者: rifiz (薩哈拉雅) 看板: Tech_Job
標題: [請益] 請HR現身說法一下
時間: Mon May 7 02:06:11 2012
之前在Tech_job某一篇文章的推中似乎有提到 開放履歷然後主動投遞 HR或是公司端
看到的資料比較多(相對於關閉履歷主動投遞) 實際上是否是這樣呢???
另外一般HR是怎麼撈資料的呢??
是不是像是設定條件:
+ 有車
+ 要帥
這個樣子嗎?? 如果是這樣的話 那轉換跑道的(像是商轉資工)不就很容易被漏掉了??
好奇中..........
有哪位HR可以幫答一下嗎??
謝謝~
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