2019 華碩AICS 經驗 雷到爆 - 工程師

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AICS的小編回覆太有趣的
那我也來分享華碩與aics的經驗


AICS:
因為一開始的介紹說很多美國名校畢業的
很多從google挖來的
我直接問了薪資能開到多少

對方回答說處長的薪資加上分紅後
能夠逼近我現在的薪資

於是我追問了aics有幾個處長
共有三個 我也直接問 那你要幫我弄第四個處嗎
對方明顯嚇到了
開始說營收在上升
你可以先進來 我們依據你績效評估看看

華碩:
好幾年前的事
面了好幾輪後見到team lead

直接問了他薪資能到多少
聽完我的薪資後 直接說你薪資還比我高
不過只要你拿到部門最高績效
就可以維持你現在的薪資唷


真的想做AI的人
直接飛去上海北京找新創吧
不用期待老公司的假新創部門
我談下來
不要說地平線這種自動駕駛晶片公司了
連美團滴滴這種的ai技術都比aics還深




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All Comments

Hamiltion avatarHamiltion2021-12-11
鬼島大躍進口號聽聽就好
Edward Lewis avatarEdward Lewis2021-12-11
炫耀文^^
Noah avatarNoah2021-12-12
這家公司怎麼老是想用<=現職薪水挖人
Leila avatarLeila2021-12-13
就大公司腦子頓頓的吧 覺得大家都想巴著他們大腿
Eartha avatarEartha2021-12-13
中國碩公司是要期待什麼
Vanessa avatarVanessa2021-12-14
「拿到最高績效後」但進去後還不是要被他評績效 好好笑
Rosalind avatarRosalind2021-12-15
不是現職薪水挖人,而是進來以後要TOP1才能接近現職如果你不小心是TOP2還TOP3的話 就低於現職了
John avatarJohn2021-12-15
top1不top1,也是對方說了算
Michael avatarMichael2021-12-16
挖腳不是都開1.5倍薪水,一樣我過去幹嘛?
Brianna avatarBrianna2021-12-17
有狂有推
Selena avatarSelena2021-12-17
還要一堆條件才能逼近現職那我幹嘛換XD
Andrew avatarAndrew2021-12-17
很有畫面
Hedda avatarHedda2021-12-17
拿香蕉請猩猩,猩猩當然不來
Enid avatarEnid2021-12-17
你的薪資比處長高,他們還想繼續挖,當你腦子浸水
Wallis avatarWallis2021-12-17
笑死 處長好
Mia avatarMia2021-12-17
笑死
Ursula avatarUrsula2021-12-17
老人僵化管理層不換掉 思維是不會有什麼長進的
Isla avatarIsla2021-12-17
技術要拿錢換的,出不起錢就抱歉啦
Belly avatarBelly2021-12-17
笑死 薪資比處長高 還石頭能繼續唬爛畫大餅
Lydia avatarLydia2021-12-17
你拿美團騰訊比華碩我真的是出戲了..
Ophelia avatarOphelia2021-12-17
完全沒有跳的理由
Barb Cronin avatarBarb Cronin2021-12-17
用代工廠思維經營軟體,只能收破銅爛鐵
Sandy avatarSandy2021-12-17
這家不是四大碩開50k嗎?
Andrew avatarAndrew2021-12-17
華碩快變傳產了
Damian avatarDamian2021-12-17
一樣的薪水來你家幹嘛?三小弱智文化
Delia avatarDelia2021-12-17
AIDS
Todd Johnson avatarTodd Johnson2021-12-17
石頭碩士RD的N有改過喔 但數字還是一樣可撥啦^^
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2021-12-17
你還談下來喔,這上頭感覺連要資源的能力都沒有
George avatarGeorge2021-12-17
薪資比處長高 HR還在廢話浪費雙方時間?
Irma avatarIrma2021-12-17
華碩?ai? 如果華碩是搞ai可能股價10元都不到
Mary avatarMary2021-12-17
台廠丟人現眼
Gilbert avatarGilbert2021-12-17
台廠真的很丟臉
Edwina avatarEdwina2021-12-17
不知道華碩高層主管是在囂張甚麼