2019 華碩AICS 經驗雷到爆 - 工程師

Zora · 2021-12-14

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我想到我還在112讀碩班時
有次黃泰一來所上演講，開始說他的人生故事
包括他怎麼免役，為何會回台灣(宗教關係)

然後他開始展示華碩AI的成果，行政相關的
例如人工的表單由影像自動去判斷
最驚人的是他們有一套監控系統，可以看員工在辦公室待多久
離開座位多久，例如到休息區多久的時間都能記錄
還信誓旦旦的說絕對不會用到華碩員工上

不知現在還有沒有開發這個，看之前回文似乎只剩醫療了

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All Comments

Faithe2021-12-15

好噁心的系統

Todd Johnson2021-12-16

這個還好吧就object detection,工廠有更進階的看人體姿態算作業員手有沒有在工作，都論文發表的算法來改，但這賺錢嗎

Ina2021-12-16

amazon應該用比這個更猛的

Lydia2021-12-17

這系統聽起來很變態

Thomas2021-12-17

這在歐美合法嗎？大概只能用在亞洲

David2021-12-17

聽起來不難但是很變態

Joseph2021-12-17

不難做啊這系統的問題在其他方面

Suhail Hany2021-12-17

用在停車廠位置追蹤應該可以

Joseph2021-12-17

Amazon: 怎麼了嗎

Ophelia2021-12-17

要能落地賺錢好嗎不是新穎 funny 就夠了

Caroline2021-12-17

人工表單影像判斷不就是過時的東西

Caroline2021-12-17

沒什麼技術啊

William2021-12-17

這幾個應用所需要的技術無需用AI啊

Kristin2021-12-17

現在不是有設計員工佩戴遠端攝影機，隨時監控員工產值並列入績效

Kristin2021-12-17

表單如果不限制格式的話可能要AI

Yedda2021-12-17

這種OCR連專題都會被rejected 吧

Carolina Franco2021-12-17

這個系統可以用在某些職業像是之類的警衛

Callum2021-12-17

真是變態的公司= =

Susan2021-12-17

怎麼還有人幻想歐美最重視人權了=.=

Yedda2021-12-17

哇監控員工

Ursula2021-12-17

可怕感覺每家公司都有自己的天眼

Kyle2021-12-17

哨兵系統

Harry2021-12-17

我們公司用這套在追操作員動作有沒有照SOP走，一動一動跳，還沒完全完成，不過方向大差不離，嘻嘻

Dinah2021-12-17

如果真能完成，之後就不是異常追溯，而是操作異常，直接閃紅燈拉出來電

Hedda2021-12-17

聽起來好噁

Thomas2021-12-17

看他們人臉辨識排名吊車尾到沒在更新了 https://pages.nist.gov/frvt/html/frvt11.htmlhttps://i.imgur.com/s8zMzv6.png

Skylar Davis2021-12-17

https://bit.ly/3m5xIFo

Agatha2021-12-17

排名 224/370

Ula2021-12-17

台廠真變態

Daniel2021-12-17

噁心

Jack2021-12-17

超誇張這樣監視員工

Bennie2021-12-17

不就object retrieval+detection

Donna2021-12-17

噁心

Bethany2021-12-17

免役也講到底是多沒成就

Lauren2021-12-17

笑鼠跟總統一樣都不當兵

Robert2021-12-17

根據我經驗...大多系統廠搞東搞西最後都還是回歸本業

Enid2021-12-17

辦銀行帳戶很多也是證件拍照自動識別阿

Robert2021-12-17

這種公司到底有甚麼好去面試的

Hedy2021-12-17

這三小垃圾監控系統......

Bennie2021-12-17

聽起來都是open source改個3天就能做完的東西。

Suhail Hany2021-12-17

黃泰一宗教關係所以開發人臉辨識系統以便監控喔？

Madame2021-12-17

好誇張

Michael2021-12-17

我看這一波操作大概劣幣驅逐良幣

Skylar Davis2021-12-17

http://i.imgur.com/SrTqcv4.jpg結果開源出來的程式還是用python