25~35歲RD,年薪破百的比例??? - 工程師

By David
at 2014-07-02T18:53

Table of Contents

之前在某版討論此話題時,得到的數字是80%,但我不太相信,
可能是本人比較魯,所以身邊破百的比例沒這麼高

想請教各位,假如把年齡設定在25~35歲,RD,不分大小公司,
整體而言,年薪破百的比例大約是多高???

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Tags: 工程師

All Comments

By Kyle
at 2014-07-03T10:47

4大研替不要亂找應該都符合

By Lucy
at 2014-07-07T04:31

破百沒有很難耶…80%應該還算客觀吧

By Genevieve
at 2014-07-07T20:30

假設大M這種公司，數值是100%。因為RD25歲進去就全部破

By Kama
at 2014-07-08T14:48

百, 接下來差一點的公司，滿一年破百於是這家公司就是9
0%。其實平均下來，只要後段班公司的RD能4年破百，那整
體數值就落在80%。

By Christine
at 2014-07-09T15:12

年薪破百又怎樣貸款全部花光光

By Hedda
at 2014-07-13T17:01

對不起我拉低平均了，對不起對不起

By Suhail Hany
at 2014-07-16T13:40

很合理吧...

By Ivy
at 2014-07-17T04:26

我身邊做機構的都是剩下的20%,而且不乏有大公司.....

By Rae
at 2014-07-18T12:20

四年破百應該不算後段吧…

By Emily
at 2014-07-18T15:59

不是RD也破百統計這個...

By Tristan Cohan
at 2014-07-18T22:50

不少普通公司RD就五六萬x14個月沒分紅的@@

By Steve
at 2014-07-23T06:47

100%

By James
at 2014-07-23T09:29

我拉低平均了orz

By Frederica
at 2014-07-26T05:24

100%

By Tristan Cohan
at 2014-07-29T07:59

我是指我身邊認識的…

By Gilbert
at 2014-07-31T14:42

科技業蠻少的拿肝去換錢了，傳產倒是蠻多的～

By James
at 2014-08-01T11:13

如果你把傳產RD算進去的話我賭連50%都沒有

By Barb Cronin
at 2014-08-03T03:02

我是RD 可是50都沒破.....

By Quintina
at 2014-08-04T02:50

大公司如Rtk也是要三年-四年才有破百= = 四年破百算後段??

By Necoo
at 2014-08-08T07:33

31歲，沒破過～

By Tracy
at 2014-08-13T01:38

沒150都算少的吧

By Enid
at 2014-08-16T14:18

RD 80%都破百的話. 竹北1000萬上下的房子不會那麼難賣...

By Lydia
at 2014-08-19T04:53

破百好了,一千萬也要十年不吃飯不幹任何事

By Margaret
at 2014-08-23T15:39

30歲身旁沒幾人破百.. 整群都不小心拉低平均惹

By Thomas
at 2014-08-24T17:59

抱歉拉平均y

By Skylar Davis
at 2014-08-25T01:57

同事全都破百調查身邊有啥意思周圍的等級跟自身差不多吧

By Faithe
at 2014-08-28T11:36

GOT GPT破百

By Iris
at 2014-08-31T03:58

以目前平均16個月來看,所以,30歲RD平均月薪都有62500 ?

By Cara
at 2014-09-04T06:18

之前板上有討論過,平均就是一年領16個月

By Hedy
at 2014-09-05T11:14

假如是中型公司,沒什麼賺錢,一般大學畢業也能破百?

By Freda
at 2014-09-09T20:58

底薪破百不易肯定要加分紅

By Anonymous
at 2014-09-13T07:11

16個月底薪要破60k 有這麼好破？

By Mia
at 2014-09-15T16:24

小家的肯定沒有吧不要只看大廠
就算是大系統廠 10年約在邊緣而已

By Brianna
at 2014-09-18T06:22

大公司有正常升等的工程師4~6年底薪就跳6萬沒問題吧...

By Emily
at 2014-09-19T11:50

重點是有沒有升"職等" 有升再合併結構性調薪
就算沒破百也快了

By Eartha
at 2014-09-24T08:27

說真的以ptt鄉民的實力破百應該是基本 XD

By Dorothy
at 2014-09-27T03:50

因為這裡一堆四大之類的阿...不過不要以ptt看世界摟

By Zenobia
at 2014-09-28T02:24

肝指數今年破百了年薪沒破過.....

By Charlotte
at 2014-09-28T12:51

四大工作第二年就可以破百了

By Jacky
at 2014-09-29T23:56

100%呀

By Elizabeth
at 2014-10-04T15:46

沒破百的話幹麻選科技業

By Daniel
at 2014-10-07T23:07

佬屌屌爆了

By Ursula
at 2014-10-12T22:37

35歲要是我還沒破百...我..........................

By Hazel
at 2014-10-14T17:21

................就沒破百

By Agatha
at 2014-10-15T04:33

看月薪破九比較好

By Jacob
at 2014-10-18T01:43

100%

By Emily
at 2014-10-21T13:58

大系統廠如廣達華碩應該2~5年就破了

By Jack
at 2014-10-22T16:21

RTK學弟第二年就破百了啊....

By Una
at 2014-10-24T14:02

很多鄉民都推那些大賺錢的公司,那一般公司呢

By Robert
at 2014-10-26T08:33

ODM廠碩士進去40-45k 一年算17個月全薪要5.9萬破百

By Una
at 2014-10-26T23:27

五年內要加薪1萬多才有除非紅一般都兩年加一次2.3千

By Oliver
at 2014-10-31T20:13

有些ODM廠一年只給15,16個月

By Callum
at 2014-11-04T03:43

給she...人家是問10年為什麼你偏要限定在5年 XD

By Regina
at 2014-11-08T13:32

好想去死

By Selena
at 2014-11-11T06:42

我覺得不太可能耶哪這麼容易年薪破百

By Bennie
at 2014-11-15T14:45

以16個月來說月新薪萬以上才有耶

By Quanna
at 2014-11-16T07:30

長春第二年領完破百

By Frederica
at 2014-11-16T22:29

分紅算進來的話，大學同學幾乎是100%；只靠底薪破百的

By Donna
at 2014-11-18T11:17

就很少了，大概只有30%，中字輩，非四大

By Jacky
at 2014-11-23T10:51

我是回prpure說系統廠2~5年破百這不會是通常case

By Hedy
at 2014-11-23T19:56

ODM系統廠兩年能破百那肯定天生神力突破天際的紅

By Andrew
at 2014-11-28T18:56

月薪含分紅破百不難, 要月薪*12或14保障破百很難

By Brianna
at 2014-11-29T10:38

把公司名字報出來就知道35歲會不會破百

By Carolina Franco
at 2014-12-04T08:20

GG 發哥25.26破百

By Lucy
at 2014-12-05T09:53

我30歲光底薪就破百很多了

By Margaret
at 2014-12-05T23:24

嗆底薪破百很多前先貼薪資單不是不相信你只是不喜歡這種
風氣如果是 mtk 之類的就算了

By Ivy
at 2014-12-07T02:35

https://www.dropbox.com/s/mtp91popr9onsr1/deed.jpg
這年頭流行權狀比鈔票多吧,貼薪資單幹嘛?

By Madame
at 2014-12-08T03:15

目前終於破了...可是也是靠跳的

By Hedy
at 2014-12-08T07:30

HTC很容易

By Delia
at 2014-12-11T04:01

人家說底薪呀要不要貼爸爸名字更屌

By George
at 2014-12-11T15:47

板上真的很多厲害的但真實世界應該不是如此..

By Oscar
at 2014-12-14T08:56

有空去面試個十幾間應該就可以知道答案了

By Oscar
at 2014-12-17T06:56

其實我覺得重點是破百也還是苦哈哈生活啊除非一輩子不買房

By Charlie
at 2014-12-19T12:47

所以新竹竹北房子繼續貴下去反正早晚會有新貴來跪

By Poppy
at 2014-12-20T01:26

加班破百很容易阿，換算正常工時還有破百就不容易

By Robert
at 2014-12-20T15:39

魯弟我快三年離破百還有250k…正常工時就是

By Michael
at 2014-12-23T14:50

破百真的不難...難的是還有正常工時和爽爽的生活

By Barb Cronin
at 2014-12-28T03:34

30歲普通考績大系統廠大都7x-90間跑 35的話破百就多

By Isla
at 2015-01-01T15:33

認識不算少的新人碩士畢業薪資破百的 (4大、非MTK

By Emma
at 2015-01-05T11:38

體重比較快

By Xanthe
at 2015-01-07T03:35

碩士畢業就破百？很多？哪些公司說來聽聽

By Callum
at 2015-01-10T15:30

25跟35資歷差了十年，應該不能放在同一區間比

By Andrew
at 2015-01-11T14:22

chrisyanglom, 分享個幾間吧....

By Oliver
at 2015-01-15T03:38

同意樓上上

By Harry
at 2015-01-15T15:45

包子保證沒有

By Valerie
at 2015-01-16T04:10

我猜ICDH排名在M後面的那幾間可能都有不過"很多"的其他是?

By Candice
at 2015-01-17T12:44

分享幾篇吧...新人破百的

By Elvira
at 2015-01-22T01:26

說來也很好笑，平常都笑RD都是鴨跟豬，都說台灣的RD有90%
都只是抄公版跟referece code然後call FAE，說這些人算甚麼

By Robert
at 2015-01-24T15:47

RD，只是Rework跟debug，結果現在說RD薪水低的時候就在該該

By Jessica
at 2015-01-28T13:25

叫，說台灣老闆無良，外商真正好，奇怪，台灣的RD不是被一
些人講得跟廢物一樣，領低薪也很正常吧，難道平常消遣RD的

By Robert
at 2015-01-30T05:43

都是那90%，這裡都是剩下那10%受委屈的工程師嗎.www

By Doris
at 2015-02-01T07:13

薪水低應該是有把工時算下去

By Agnes
at 2015-02-05T15:52

1俺破了

By Lydia
at 2015-02-06T06:33

台灣的真正的RD有幾個?台積、聯發可能才叫RD

By Isla
at 2015-02-07T16:06

其他公司RD最多算是維修人員，錢沒比較多工作沒較高尚

待科技業如果被裁員……

By Andy
at 2014-07-02T16:24

待在科技業的員工甚至主管如果被裁員了，他們能做什麼？尤其是主管年紀都有了誰會在請他呢？所以如果有ㄧ技之長的走到哪都不怕，例如水電專� ...

吉嘉電子-OEM技轉工程師

By Dora
at 2014-07-02T14:02

想問一下有人知道這間公司嗎？？找不到有人分享的一些薪資和內部環境都沒資料可查是否有大大可解答一下該公司是透過104主動找我因為yahoo信 ...

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at 2014-07-02T12:25

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