COMPUTEX2018報導:InnoVEX創新展打造新 - 工程師

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By Connor
at 2018-06-11T09:52

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[新聞]COMPUTEX2018報導:InnoVEX創新展打造新創機會

[來源]https://bit.ly/2Jq3I5u

[內容]
COMPUTEX 2018的InnoVEX創新與新創展區於6月6日至6月8日於台北世貿三館隆重登場,除
了台灣廠商外,還有來自歐盟、荷蘭、韓國、比利時、法國、西班牙、波蘭、馬來西亞、
加拿大、日本、菲律賓、新加坡及墨西哥等13個國家館參展,聚集全球新創能量,盼為新
創企業與創投達成搭橋成功機會。

InnoVEX做為亞洲最具指標性的新創平台,今年吸引了來自21國潛力新創企業、創投和加
速器共襄盛舉,參展商規模創下388家的新高,較去年成長超過四成。

InnoVEX特別打造Pi Stage,提供參展企業、組織及團隊一個自由展示和交流的平台,在
刺激技術交流的同時,也開啟更多投資育成機會。首先由國際知名加速器及創投Audi、
Amazon Launchpad、JAFCO、Samsung Next、TRIPLE、imec.xpand分享全球性計畫與跨領
域媒合策略。

邀請國際買主與海內外創業家、創投、加速器如台灣Garage+、美國Amazon Launchpad及
500 Startups、西班牙Telefonica、日本JAFCO Asia等近20個單位,參與InnoVEX
Roundtable會議,分享產業經驗,並探討國際新創如何善用臺灣完整的ICT產業鏈,共同
打造新一代共生共榮的全球新創生態系。

今年InnoVEX主要亮點,就是「AI」、「AR/VR/XR」、IoT、大數據、儲能等應用,從工業
、農業、醫療、金融及商業都有。例如:
‧AQR:從空氣中萃取出純淨水的裝置、
‧通潤:開發太陽能+風能以IoT水質監控系統暨魚場養殖模組
‧大數聚物聯科技:產品物聯網解決方法、後台大數據分析
‧南瓜科技:VR模擬訓練系統
‧Adenovo:AI應用於汽車貸款及保險評估
‧ORII:聲控智慧戒指。戴上戒指當成配件,利用骨傳導進行接聽電話或對話。
‧視航生技:治療近視眼藥水。據專案發起人中國醫藥大學附設醫院的卓夙航醫
師博士表示:「經過研究發現人體近視會讓特殊的RNA328小份子過度活化,造成
眼軸拉長,就會出現近視,透過抑制劑讓眼球軸長可恢復正常。」目前進入動物
毒理試驗中,並沒有毒性反應,預計1年後進入人體臨床試驗。

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被動元件料來了 台達電、光寶營收跳高

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By Rae
at 2018-06-11T08:33
工商時報【吳筱雯╱台北報導】 台達電、光寶5月營收閃亮亮。台達電在被動元件料來了與蘋果對乾坤啟動拉貨帶動下, 以198.07億元創下歷年來5月營收最高紀錄,比4月增加8%,更比去年同期大增15%,光 寶也在被動元件到料狀況改善下,電源相關產品5月營收月增率拉高至14%,帶動5月營收 也以184.91億元,創下今年新高。 被動元件缺貨影響層面廣,不僅電子下游組裝業被搞得慘兮兮、生產斷 ...

觀音工業區大火??

Andy avatar
By Andy
at 2018-06-10T23:28
晚上開車在61上經過草漯交流道時看到右手邊好像有工廠大火在燒... 但電視報導好像都沒相關新聞 #難到是我業障重看錯...? #難到是廟會香爐比較旺...? - ...

外媒點名勞動條件不佳 鴻海:展開全面調查 有錯就改善

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By Megan
at 2018-06-10T20:35
https://udn.com/news/story/7240/3190976 2018-06-10 17:09 經濟日報 記者尹慧中╱即時報導 英國衛報等外國媒體今(10)日刊出報導,點名替亞馬遜Kindles與Echo產品操刀的鴻海 富士康衡陽廠區血汗,對此,鴻海集團今日發布聲明強調,展開全面調查,若有錯就改善 。 鴻海科技集團發布聲明強調,一向不評論任何有關既有及潛在客戶、產 ...

請問GG 的安全衛生工程師職缺

Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2018-06-10T19:59
===代學妹問的=== 最近收到人資邀約,面試職缺是環境安全衛生工程師,有關此職缺版上的資訊不多,請問 面試需要準備那些資料比較好呢? 此部門風氣如何呢?(面試主管說明在新竹廠) 謝謝大家! - ...

各位前輩是怎麼看待替主管背黑鍋這件事?

Emma avatar
By Emma
at 2018-06-10T11:43
其實身為一個工程師的我, 常常同事找我聊天,也會聽到類似的事情 (雖然我不是很愛聊天,但同事會找我講話) 怎覺得一個好好的工作環境要搞的那麼複雜呀? 是不是很多其實是為了搶奪資源然後你搞我,我搞你 說實在的,這樣真的有比較快樂嗎? 升了個主管又開始抱怨說下屬怎樣怎樣的 其實有人可以說說看為什麼工作環境不能很單純,然後就是大家很開心的合力完成開發,討論技術,一起很有成就感 這樣很單純不好嗎 ...