GG開獎 - 工程師

By Necoo
at 2013-05-28T20:20

All Comments

By Eden
at 2013-05-30T09:46

賺更多 發更少 幹

By Leila
at 2013-06-02T23:33

現在大量招人阿 錢要留著以後給很多人分 你當高層傻子嗎

By Odelette
at 2013-06-07T20:35

13年是不是分紅發放比例降低? 怎比12年Q4少...哀

By Bethany
at 2013-06-09T19:25

Q1比去年Q4 EPS少5%

By Caitlin
at 2013-06-14T00:43

HR大軍來推文救GG了 科科

By Yedda
at 2013-06-17T14:54

8萬少10%也有7.2萬阿!

By Eden
at 2013-06-19T03:23

老闆們賺得可不會變少...

By Victoria
at 2013-06-21T08:13

機動戰士鋼彈GG

By Emily
at 2013-06-21T23:47

老闆:不爽不要

By Todd Johnson
at 2013-06-23T05:46

很明顯哪些是員工哪些是救援

By Anthony
at 2013-06-24T13:37

少10趴+1...

By Daph Bay
at 2013-06-24T21:36

93折 期待越大 失望越大

By Emily
at 2013-06-26T13:19

93折 +1 不期不待 就不會受傷害....

By Ophelia
at 2013-06-29T13:48

嘴巴抱怨了這麼多 身體還不是很老實地繼續幹下去

By Connor
at 2013-07-01T23:52

八月會走一些吧...

By Agnes
at 2013-07-04T12:47

80萬少10%也還有72萬 真好

By Kelly
at 2013-07-06T08:55

發50萬嗎？

By Agatha
at 2013-07-07T14:43

換算結果我多3%耶 可能是被打S+的關係 XD

By Emily
at 2013-07-07T21:44

早下班再加班補回來：D

By Zanna
at 2013-07-12T09:48

你以為加班說報就報? 晚上八點以後才有資格報 還不一定過

By Madame
at 2013-07-17T07:29

樓上全部PIP抓去再扣10%

By Rachel
at 2013-07-20T05:02

報在假日啊 我們假日都來開個OPmeeting就回家 再報滿12小時

By Callum
at 2013-07-22T03:11

EPS 1.60(12Q4) -> 1.53(13Q1), 很早就預期會變少啦

By Selena
at 2013-07-25T11:40

每次都在營收創新高 開獎屢創新低 馬的

By Kelly
at 2013-07-30T10:48

剛開獎 280k ...
but 不是GG :(

By Mason
at 2013-08-03T09:29

看到開獎單就GG了...

By Barb Cronin
at 2013-08-03T23:41

Ting哪一間公司阿 那麼猛

By Hardy
at 2013-08-06T10:29

gg的開獎是開八分之一，我想ting是開全部

By Lauren
at 2013-08-07T19:46

新聞一直報台積創新高...........

By Jessica
at 2013-08-09T02:06

科科~ 大家越來越了解GG了XDD

By Caitlin
at 2013-08-10T23:11

營收創新高 分紅創新低

By Damian
at 2013-08-14T21:33

營收創新高 機台數 員工數都創新高 當然分紅創新低

By Lydia
at 2013-08-18T06:42

應該是原PO你變黑了吧!!!!!

By Edith
at 2013-08-23T04:42

輪班救台灣

By Dinah
at 2013-08-25T20:18

考績不是一年打一次嗎? 大家分紅減少比例不同跟考績有關?

By Edith
at 2013-08-29T16:26

請問新人第一次是拿到全部的分紅還是要乘以比例?

By Sarah
at 2013-09-01T20:40

Q4已經發很少了,沒想到Q1更少;Q3應該是全年最多的~

By Suhail Hany
at 2013-09-02T00:09

做一年賺兩年 這種幸福企業哪裡找

By Sandy
at 2013-09-02T03:47

雖然只有拿接近九萬 至少還是比很多人好

By Genevieve
at 2013-09-02T07:41

我2季下來少了3X%.........要開始早下班了

By Rae
at 2013-09-04T11:58

剛下班就看到這篇，我剛進公司半年31第一次領...30.9K
想請問...是不是黑到爆?不是的話...有種餵狗的感覺....

By Gary
at 2013-09-05T08:24

Champion2008說的才是多數人真實狀況~

By Puput
at 2013-09-06T00:12

季獎金30.9K,等於每月加薪1萬,比其他行業很多了耶~顆顆

By Necoo
at 2013-09-06T02:11

30.9K 黑到爆炸

By Hazel
at 2013-09-08T10:07

真得是餵狗了XD 為廣大的設備狗....

By Robert
at 2013-09-11T14:38

請問sux0116兄...平均值大概是多少?每天都弄到那麼晚下
班，這半年來幾乎沒有甚麼自己的時間....覺得很氣餒...

By Cara
at 2013-09-15T20:56

這次發的是Q1的獎金 樓上S大滿三個月且在Q1內的時間有限
只有30多K很合理 不是黑 不要自己嚇自己

By Sandy
at 2013-09-17T02:48

sux0116,新人訓練前三個月不列入季獎金計算~

By Christine
at 2013-09-18T19:58

算一算應該還是有百來萬出頭，但是每天over time的時
數算進去的話，實在是不怎麼划算.....=.=!.....

By Christine
at 2013-09-20T23:35

確定合理?? 我有認識進來8個月31的新人 就拿6XK了....

By Victoria
at 2013-09-21T09:52

真的差很多...我同事僑生進半年31拿9XK...沒辦法他是紅人...

By Isla
at 2013-09-24T05:56

進來8個月領6萬(稅後)很多嗎? 季獎金不是都10萬起跳?

By Genevieve
at 2013-09-27T23:15

新人算一算 差不多=月薪 只是先給一半

By Olga
at 2013-09-30T23:56

工時約一般傳產1.5倍 薪水近兩倍 划不划算看個人囉

By Edward Lewis
at 2013-10-05T06:41

Q4 已經少那麼多%. Q1竟然還可以少? GG前景堪慮

By Ula
at 2013-10-05T20:08

進半年30.9K超多!12/1/2月不算光3月就30.9K 超紅的 XD

By Gary
at 2013-10-08T22:37

錢都拿來擴廠&徵人&研發先進製程,前景一片看好! 員工:....

By Jake
at 2013-10-10T17:36

這個季獎金都是一半而已 可以想成是一年份的1/8

By Sierra Rose
at 2013-10-13T00:00

不過敢PO出數字的勇者還蠻屌的XDDD

By Hardy
at 2013-10-17T09:44

要啃蘋果了，先忍耐

By Rae
at 2013-10-21T02:02

我同學說他月休才5天欸 工時真的才1.5倍傳產嗎

By Suhail Hany
at 2013-10-21T04:49

30.9k....

By Enid
at 2013-10-21T11:01

月休5天有點誇張餒 你同學那個部門的???

By Tom
at 2013-10-22T03:01

真的月休五天!大小夜加一個假日值班!三天假日就去了..

By Kelly
at 2013-10-26T13:04

大部份的設備都是這樣子的生活...

By Michael
at 2013-10-28T14:51

請問GG季獎金是先給一半，剩下一半一年後給嗎？

By Ula
at 2013-10-31T18:39

當然不划算 金錢是買不到人生的

By Hedwig
at 2013-11-02T01:34

之前課上人少的時候大多數人也都月休4~5天阿

By Rachel
at 2013-11-06T09:53

Zox大,如果你能撐到明年七月底就能領到,加油/忍耐/堅強喔~

By Linda
at 2013-11-10T16:19

大小夜假日值班星期一都會補休阿.....我就是設備......

By Elma
at 2013-11-15T01:05

最近走的人越來越多囉

By Genevieve
at 2013-11-18T02:00

GG要衝高階製程 狂蓋廠 買機台 一年比一年多

By Elvira
at 2013-11-21T08:39

這次分紅BSL 好像是月薪乘1.6　　週遭四個都是這水準

By Andy
at 2013-11-21T15:14

大驚小怪 明明EPS看一下就知道會變少了... Q2現在就

By Andy
at 2013-11-26T13:45

跟你說會多20%信不信?

By George
at 2013-11-28T02:05

還是一堆不懂在裝懂救援 真正員工早就累到連推文說真相
的力氣都沒有…

By Annie
at 2013-11-30T06:38

朋友跳單位是正確的，每天準時下班不用假日值班不用on call
分紅一整年也才少十萬左右，這樣CP值高多了

By Daph Bay
at 2013-12-01T04:22

聽說GG 31一整年平均應該在110~120吧

By Elma
at 2013-12-04T10:01

GG 31 平均110~120 ??那是哪一年的行情

By Oscar
at 2013-12-09T05:43

還是傳產爽阿 我同事做5,6年就破百了 每天5點下班

By Steve
at 2013-12-10T22:22

為什麼有人少20%

By Emily
at 2013-12-12T12:13

31扣掉5%所得稅後有超過100就偷笑了,再扣掉一年房租剩90萬

By George
at 2013-12-16T05:21

新人，今天看到，算一算31等年薪的確110~120之間

By Irma
at 2013-12-19T09:03

含加班費應該有

By Jake
at 2013-12-20T02:20

我只能說，如果找的到人生方向的還是快走吧!

By Damian
at 2013-12-21T14:05

加上加班費 考績普通一點也有一百二吧

By Hamiltion
at 2013-12-23T13:54

考績好一點的 大概130~140 考積O大概150

By Aaliyah
at 2013-12-24T16:31

110~120，不含加班費，6~7點下班

By Necoo
at 2013-12-26T11:07

GG加班費算趕給的...一個月報一萬多很正常

By Odelette
at 2013-12-30T07:03

31 3y S 7Xk...XD

By Erin
at 2014-01-02T04:10

我這個月加班費要報到上限滿了........

By Kyle
at 2014-01-03T05:06

今年6月底剛好滿1年，算一算90萬初頭而已，沒破百。

By Hedda
at 2014-01-04T06:30

考績正常，加班每個月大概都20~40HR，31級，有輪夜。

By Kumar
at 2014-01-07T09:20

少10%是因為扣補充保費吧!?

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