幫朋友po的，我不是我朋友
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小弟目前32歲，總工作經歷滿四年，
主要經歷是某IC廠研替滿後，
跳去螃蟹工作至今滿一年，
瑞昱的工作單位是CN wifi team，
最近有幸拿到M的offer
公司 聯發科(MTK) 瑞昱(RTK)
工作 竹北WCN(SE2 CS11) CN3(wifi)
薪資 (N+9)*14+1.2*12+分紅+加班費 (N+6)*13+分紅
時間 未知(但聽說很操) 很操(9:30~24:00家常便飯)
職等 E7 工程師
年薪 ??(希望有人能私下告知) ??(沒領滿過 所以無法給正確消息)
工作內容 驗IP 開發driver (RD) 解driver issue(雖是掛RD但似乎偏向AE?)
因為年輕時愛玩，所以成績與學歷(私大CS+四大CS研所)並不是那麼出眾，
但有延畢加重考過，所以一直有想進去M，洗個經歷再練練功會更加分，
但offer上的薪資與職等，依照版友的建議，
去M要有E8較為划算，但目前E7已成定局(四年經驗 被砍成E7 好像是常態?)
目前在瑞昱的wifi部門，月薪來說我還算滿意，
年薪的部分，因為還沒領滿過，所以是個未知數，
但調薪與同事模糊的聊天中所透漏的訊息，
R的年薪頗為可觀的，總年薪應該是勝過M(E7)。
想請跟版上的朋友請教幾個問題
Q1: 有M的經歷對於職涯上加分的效果會比較好，還是待在R的wifi其實也不會太差 ??
Q2: WCN 此部門的風氣與工時與分紅，是否有人可以透漏一些呢?
看到M那篇8月分紅的文章，分紅7~8W讓人有點害怕，
工時的部分，主要是想看cp值，因為在R這邊其實也很操。
Q3: 年薪的部分，照版上分享來說，M(WCN E7)應該是輸給R的wifi，
但輸到什麼程度，是否值得為了M的經歷而轉換工作，這邊也是我想請教的。
Q4: 對於未來的發展性。以M來說感覺技術層次較會有提升的動作，
加上工作內容是開發wifi driver，公司風氣是以深度的方式在培養員工實力，
對於負責的技術範圍專精，不需要出差。
而R來說，感覺技術層次較難有提升，主要是因為wifi driver 是別部門在開發，
主要是利用sync SVN的code base，工作主要是針對客戶的問題在解issue給patch，
目前感覺code base很亂也較無系統，搭配issue的壓力與schedul加上部門風氣，
感覺是以廣度的方式在培養員工，會需要常出差去大陸(華X)。
目前很難做決定，因為年紀也不小了，
感覺reject M後，想等到年資夠談E8再進M， 應該機率較小 ?
加上目前的工作內容，感覺較無法有深刻的技術成長，
未來能否再得到M的offer機會，感覺不甚容易。
希望業界的各位能給予我一些建議，或者針對M的職缺能有一些經驗分享，
讓我能早日做出決定，也較不會卡到別人的選擇，
萬分感謝。
ps: 若有不方便之處，也可以站內信我，感謝。
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小弟目前32歲，總工作經歷滿四年，
主要經歷是某IC廠研替滿後，
跳去螃蟹工作至今滿一年，
瑞昱的工作單位是CN wifi team，
最近有幸拿到M的offer
公司 聯發科(MTK) 瑞昱(RTK)
工作 竹北WCN(SE2 CS11) CN3(wifi)
薪資 (N+9)*14+1.2*12+分紅+加班費 (N+6)*13+分紅
時間 未知(但聽說很操) 很操(9:30~24:00家常便飯)
職等 E7 工程師
年薪 ??(希望有人能私下告知) ??(沒領滿過 所以無法給正確消息)
工作內容 驗IP 開發driver (RD) 解driver issue(雖是掛RD但似乎偏向AE?)
因為年輕時愛玩，所以成績與學歷(私大CS+四大CS研所)並不是那麼出眾，
但有延畢加重考過，所以一直有想進去M，洗個經歷再練練功會更加分，
但offer上的薪資與職等，依照版友的建議，
去M要有E8較為划算，但目前E7已成定局(四年經驗 被砍成E7 好像是常態?)
目前在瑞昱的wifi部門，月薪來說我還算滿意，
年薪的部分，因為還沒領滿過，所以是個未知數，
但調薪與同事模糊的聊天中所透漏的訊息，
R的年薪頗為可觀的，總年薪應該是勝過M(E7)。
想請跟版上的朋友請教幾個問題
Q1: 有M的經歷對於職涯上加分的效果會比較好，還是待在R的wifi其實也不會太差 ??
Q2: WCN 此部門的風氣與工時與分紅，是否有人可以透漏一些呢?
看到M那篇8月分紅的文章，分紅7~8W讓人有點害怕，
工時的部分，主要是想看cp值，因為在R這邊其實也很操。
Q3: 年薪的部分，照版上分享來說，M(WCN E7)應該是輸給R的wifi，
但輸到什麼程度，是否值得為了M的經歷而轉換工作，這邊也是我想請教的。
Q4: 對於未來的發展性。以M來說感覺技術層次較會有提升的動作，
加上工作內容是開發wifi driver，公司風氣是以深度的方式在培養員工實力，
對於負責的技術範圍專精，不需要出差。
而R來說，感覺技術層次較難有提升，主要是因為wifi driver 是別部門在開發，
主要是利用sync SVN的code base，工作主要是針對客戶的問題在解issue給patch，
目前感覺code base很亂也較無系統，搭配issue的壓力與schedul加上部門風氣，
感覺是以廣度的方式在培養員工，會需要常出差去大陸(華X)。
目前很難做決定，因為年紀也不小了，
感覺reject M後，想等到年資夠談E8再進M， 應該機率較小 ?
加上目前的工作內容，感覺較無法有深刻的技術成長，
未來能否再得到M的offer機會，感覺不甚容易。
希望業界的各位能給予我一些建議，或者針對M的職缺能有一些經驗分享，
讓我能早日做出決定，也較不會卡到別人的選擇，
萬分感謝。
ps: 若有不方便之處，也可以站內信我，感謝。
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