Re: 年薪幾個月算正常 - 加班

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│ 文章代碼(AID): #1Qh8KvbW (Tech_Job) [ptt.cc] Re: 年薪幾個月算正常 │
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前幾天利用作二休二時間,去面試園區某低調公司

1. 年薪保16個月

2. 問我底薪可以低一點嗎? 居然說年薪比我現在這間還要高 !!! (驚死!)

3. 分紅一定有,而且很多!!


用這間「全薪」去算 年薪最少 90 萬...(重點:還沒算入季獎金、加班費.....)



園區真的好多低調分紅給員工的好公司。。。



※ 引述《acer559655 (acer559655)》之銘言:
: 請問各位年薪300萬大大
: 電子業年薪16個月這是現在業界的水準嗎?
: 算少吧!?






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All Comments

Lily avatarLily2018-03-21
這一篇文章值 87 Ptt幣
Daph Bay avatarDaph Bay2018-03-25
明教 羨慕死你
Gilbert avatarGilbert2018-03-29
分紅又沒保障還會拖著給, 前後一年還有可能領不到
Irma avatarIrma2018-03-29
最少90萬.....難不成還能高調嗎....
Kelly avatarKelly2018-03-31
作二休二 應該是OP OP年薪90很多吧
Margaret avatarMargaret2018-04-04
分紅不保障 沒發你也不能怎樣 只能自己在找下一家
Freda avatarFreda2018-04-08
op如果真的有90起跳,真的算厲害
Anonymous avatarAnonymous2018-04-11
設備吧
Robert avatarRobert2018-04-16
版上的月薪都是一山高過一山
Rebecca avatarRebecca2018-04-17
真那麼好為啥底薪要給低
Lydia avatarLydia2018-04-19
底薪低砍紅利才方便
Freda avatarFreda2018-04-22
給分紅是算月的,壓低底薪才能少給些
Valerie avatarValerie2018-04-23
加班費也是用底薪算的吧,壓底薪可以少付點。
Lydia avatarLydia2018-04-27
還有你的勞退6%也是算月薪級距
Isla avatarIsla2018-04-28
幹話王
Isla avatarIsla2018-04-29
好猛的op
Sarah avatarSarah2018-04-29
這新進OP 打趴一堆工程職