teamLab Inc.招募程式工程師（日本東京） - 面試

【有獎介紹會寫程式的朋友來東京工作】

如果您身邊有這樣的同學，現在有獎介紹朋友來應征：

1.資工系畢業，喜歡寫程式

2.2017年可開工

3.有興趣來日本工作

4.新鮮人或工作經驗3年以內(28歲以下）

請在征得朋友同意之後，發送您朋友的姓名+學校+專業+郵箱+電話至

[email protected].我們會盡快安排面談并確認，對於符合條件的推薦將

在3月發放獎金。

【關於teamLab徵才詳情】

teamLab Inc.招募程式工程師（工作地點:東京）

https://www.youtube.com/watch?v=NAtEvYN7g_Y　

*更多作品請前往http://www.team-lab.com/

teamLab Inc.成立於2000年，目前已由東京總部擴展至中國大陸、台灣以及新加坡等地

。teamLab Inc.致力於技術與創意的完美結合，為客戶和消費者提供最佳的服務和體驗，

因而贏得廣泛好評以及媒體的關注。teamLab Inc. 社長?子?之先生為日本IT界備受矚目的

領軍人物，其擁有一支年輕且富有活力的團隊（平均年齡僅29歲）。

為進一步增強公司的技術實力，以拓展商業領域，我們將從世界各地廣徵英才，在此期待

您的加入！　

【工作內容】

◎WEB應用工程師（WEB/API）

通過Java、PHP、Ruby、JavaScript等語言，主要利用AWS（Amazon Web Services）進行

web網頁服務的開發

需要涉及到以下技術進行開發

◎自然語言處理…搜索引擎的開發和導入

◎統計概率…推薦引擎的開發和導入

◎圖像處理…AR開發

【所需技能和經驗】

◎Mobile Application的製作經驗

◎Object-oriented，Network，Security等相關技術的知識

◎英文讀寫能力

◎WEB Service相關知識

◎有科技博客等作品集展示（非必須）

【我們喜歡這樣的夥伴】

◎喜歡挑戰，並且堅持到底

◎對UI設計/UX提案有濃厚興趣

◎有好奇心，喜歡接觸新事物

◎對行業類最新技術保持關注

◎對自身專業之外的領域有廣泛興趣

◎自主思考和行動能力強

◎有良好的溝通能力和團隊意識

【員工福利（正社員待遇）】

◎交通補貼：有（每月最多2萬日元）

◎住房補貼：可短期居住在公司宿舍，公司負擔宿舍費用

◎休假制度：

週休二日（六?日）、國定假日、暑假、新年休假、有薪休假

◎保險：IT健康保險、退休金、失業保險、工傷保險

◎其他福利包括

　家庭補貼（1個孩子：每月補貼2萬日元，第2個孩子以後，每月加5000日元）

　業餘活動交流津貼（凡有4名以上職員參加的體育項目，每人補貼1000日元）

　長期工作獎（連續工作3，5，10年的員工分別給予30，50，100萬日元的獎金）

　各種項目的研討會，團隊建設的費用補助 學習會、講座等的參加費用（事前申請）

產前產後休假

育兒休假

【徵選流程和報名方式】

郵件報名→WORK IN JAPAN線上申請→網路筆試→台北最終面試

如有意願，請直接履?郵件至[email protected]

更多信息請戳 http://www.workinjapan.com.tw/detail.php?company_id=149

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