「妖魔化」軍公教 苦苓:年金改革是一場 - 公職

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※ 引述《inyo (@_@)》之銘言:
: 這篇真的是太正確了
: 很多人喊團結到底有何居心 還不就是待退的跟自己爸媽還在領的小公想拖全部人下水
: 兩個世代根本就不同怎麼團結 大家各自努力才是正解
我是異性戀,我也支持同婚合法化阿
這不是族群問題,單純就主張的問題。
: 切割完以後 已退跟待退老屁股要抗議、打官司、埋鍋造飯都是他們自己的事
: 只要沒綁在一起 爭取自己權益沒人會反對
嗯?聽說同婚合法化明明不影響異性戀,但還是很多人反對阿。
: 而不是像現在的改法綁在一起
: 老屁股喊支持改革但不能碩及既往(實質上就是要在職的多繳晚退)
舊制恩給制好嗎?
只要不是像勞退那樣改法,除非你領的比你繳的少,不然到最後一定還有新新基金來玩你
阿,其實我覺得你應該不是公職的
: 怎麼不喊支持改革但不能讓現職吃虧多繳晚退 怎麼不團結在這各基礎上
我也覺得不應該讓現職吃虧
: 哪一個老屁股幫小屁股說過話?
: 老屁股一直都認為小公多繳晚退他們一毛不減天經地義
檯面上講話的就那幾個好嗎
工蛤蠣還代表年輕公務員勒,都被罵得跟啥一樣了,你還在拿少數當全體
: 前幾天的新聞標題 老屁股心態是什麼只有瞎了眼的才看不出來
: 林萬億:另立基金 避免新制補舊制
: 李來希:新基金一旦創設 舊基金立刻斷源 災難才要開始
是阿,我們都繳了現制的基金,你喊一個要立新基金,那繳一半的怎麼算你又不說
甚至繳了十幾二十年的你斷完源又不撥補,那是不是災難?
造成公部門士氣低落是不是災難?
猜疑、鬥爭,是不是災難?
你以為光錢的問題喔?
: : 另種對立,是現任軍公教與退休軍公教之間。苦苓表示,政府對現任軍公教說,若不改革
: : 的話,未來年金破產,大家領不到半毛錢,一起完蛋,但問題是,退休軍公教是「恩給制
: : 」,退休金完全是國家給的;而84年後的軍公教實施「提撥制」,將來是拿自己先扣掉的
: : 錢。
: : 「這兩本完全不同的帳,不該算在一起,要現在有扣錢的軍公教,替當初沒扣錢的軍公教
: : ,還債、補洞、承擔虧損,這根本說不過去。」苦苓強調,如果兩者不分開,就算降替代
: : 率、減18%,到民國133年年金還是破產,若根本問題沒解決,只是歹戲拖棚。
: : 他最後提醒,現任軍公教「別被狡猾的政府給騙了」,勞退金繳多少,將來就領多少,而
: : 那些退休軍公教的爛攤,是他們和政府的事,別跟現在胡亂牽拖。
: : (中時電子報)
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All Comments

Frederica avatarFrederica2017-03-13
你在跟某人認真什麼喇?
Rae avatarRae2017-03-14
如果現職可以把在舊雞精中的錢帶去新雞精呢?
Irma avatarIrma2017-03-19
你的意思是,如果真的現職可以把錢帶去新雞精,舊雞精會立馬
Oliver avatarOliver2017-03-24
倒閉? = = 那政府大概就是要用這個來逼來西之流的大招了...
Ina avatarIna2017-03-26
基金是84年才開始有的,本來帶過去就會倒啊
Regina avatarRegina2017-03-28
新舊制也有繳錢喔,不一定只有純新制有繳錢,何況未必每個人
Erin avatarErin2017-03-31
應該說未必每個純新制都願意選繳多領少的新雞精吧?
Erin avatarErin2017-03-31
推! 看完你的論述這才是最好的
Edith avatarEdith2017-04-04
但是 別忘了這個退撫年金是你我的退休金
Zanna avatarZanna2017-04-06
被他們年金化操作 並開出一個很好的給付標準
Dorothy avatarDorothy2017-04-07
利用投資操作使政府減支可以畫出這個大餅
Hamiltion avatarHamiltion2017-04-08
看政府兌不兌現這個大餅 不然實質薪資根本沒有誘因啊…
Brianna avatarBrianna2017-04-11
推!邏輯清楚。
Genevieve avatarGenevieve2017-04-13
國民年金那個不關我事啊,只有退輔跟我相關 = =
William avatarWilliam2017-04-17
我很怕七千多天後要退休時錢被領光光了 = =
Edward Lewis avatarEdward Lewis2017-04-17
公職現在已經充滿很多不確定性,還有憧憬的真的要好好想
Christine avatarChristine2017-04-17
清楚
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2017-04-18
我不認為退輔應該靠國家稅收撥補,跟國家財政應該無關
基金的績效不好,但我也不認為有到差勁的地步,
Isabella avatarIsabella2017-04-20
我自己玩股票,算了一下,連年利率2%好像都沒有 = =
Steve avatarSteve2017-04-22
財政要永續,當然要看領的錢跟繳的錢,是不是差太多?
Madame avatarMadame2017-04-22
退輔是政府設計的制度,新舊公務員都是依政府規定參加,
現在政府刻意淡化雇主角色,規則重來,受害最深一定是年
資淺。
Christine avatarChristine2017-04-27
退輔的操作方式也另人垢病,有無高買低賣或是高檔護盤?政
府說都不重要,反正虧損公務員自己吞,今天能選擇,我個
人是不會參加。
Thomas avatarThomas2017-04-29
以目前的年改方案 比勞工還差 而且差很多
Olive avatarOlive2017-05-02
就算以自提加公提 考慮40年時間複利 每個月也差1到2萬
Adele avatarAdele2017-05-04
政府就是想賴雇主的責任
Margaret avatarMargaret2017-05-09
薪水跟退休金是兩回事啊,軍公教薪水由僱主(政府)的稅金支出
怎麼會拿薪水跟退休金來做比較呢? 這個概念跳太快了,不懂
Ophelia avatarOphelia2017-05-14
退輔不該護盤我也同意,不過要永續的話,投報率要幾%?
Quanna avatarQuanna2017-05-15
恩給制跟退輔無關,所以不在討論範圍內。員工的退休金也是
勞動報酬,在勞僱分擔時就已經給付了,不是嗎?
Harry avatarHarry2017-05-15
基金規模5000E跟5兆,人數不一樣啊,要永續當然就是繳的錢跟
領的錢在複利計算之下不可能差太多啊!
Xanthe avatarXanthe2017-05-17
如果只是基金的收支平衡,當然先領錢的有優勢,可這樣對後來
Gary avatarGary2017-05-18
的是弱勢啊! 除非繳錢的人跟領錢的人比例一樣(??)....
Belly avatarBelly2017-05-22
請跳脫永續經營這種框架,這種說法套在現行軍公教終身俸
制度並不適合。你是在領年金還是退休後薪水?
Andrew avatarAndrew2017-05-26
推認真解釋! 永續經營如果後續都採約聘僱而減正職員
Genevieve avatarGenevieve2017-05-26
基金誤導成年金 還用選票來賴帳實在…
Leila avatarLeila2017-05-30
soypeen,我終於知道我們存在的根本性差異了,呵呵~~
Zora avatarZora2017-05-30
你知道的太晚了...