不加班就扣績效 合理嗎? - 加班

我本身是設備 做三休一

產線人力不足時也不會被叫去上班 由產線自行吸收

但是作業員似乎就不是這樣

明明那天就是她放假輪休 領班來電說人力不足要求她上班

還是得摸著鼻子乖乖去 不然績效就看著辦

這樣合理嗎? 這樣合理嗎? 這樣合理嗎?

早就安排好的行程就被打亂了耶 討厭>`<

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