不好的感覺 - 志工

國內很多志願服務團體的帶領者
常常用"管理"的角度來看待志工與資源
問題"管理"經常就簡化成"發布命令"

再加上許多人讀書不求甚解
在社工系唸到非營利組織管理的章節
只記得一句"志工乃是補機構人力之不足"
當這些人到非營利組織擔任正職人員時
因為上級壓榨工作
所以他們也無心無力

所以
就把志工當成是免費自來水在用
用完也好
流掉就算了

我是覺得
志願服務工作者應該要先確立自己喜歡什麼樣的服務內容
然後專心而且真誠地投入

並不是機構丟給我們
我們就要照單全收
就我自己的經驗
在某機構擔任志工
是因為可以直接幫助需要幫助的人
所以便一直服務到現在
其實該機構也常有一堆不是跟服務受助者直接相關的工作
甚至是比較像"工讀生"在做的事

其他志工有人做得很開心
但是我是直接拒絕或閃開了

因為志工是非常珍貴的資源
包括真誠的心與時間精力

所以
我選擇把自己有限的時間精力
花在最需要幫助的人
至於機構裡一些行政的業務
就留給其他更有時間餘裕的人

以上只是我的一點小小經驗跟胡言亂語
謹供閒聊


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