中華電宣布明年加薪4% 發激勵獎金5千元 - 工程師

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By Zora
at 2021-12-24T09:39

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中華電宣布明年加薪4% 發激勵獎金5千元


2021/12/23 19:21:23

中央社 記者吳家豪台北23日電



中華電信董事長謝繼茂今天發信給員工，宣布明年1月1日起加薪，平均調薪幅度4%，並加

發一次性激勵獎金新台幣5000元。




謝繼茂在信中表示，為激勵全體員工戮力衝刺，並自明年起以全新的組織架構，開疆闢土

帶動業務成長，中華電信決定明年1月1日起調薪，平均調薪幅度為4%，調薪項目包括職階

待遇、職務待遇2項，另調整駕駛津貼發放標準。




為獎勵全體員工努力完成民國110年稅前淨利超越基本目標績效，中華電信再加發員工一

次性激勵金5000元，鼓勵員工再接再厲衝刺業務。





謝繼茂說，各事業群也會設計獎勵機制，增加員工的變動薪資，引領員工努力投入客戶導

向的服務，進而獲得更多回報。





他強調，未來一年要建立公司共同的價值觀，經過經營團隊共同討論，找出可以讓中華電

信永續經營、能在競爭市場上屹立不搖的4項價值觀，包括創新、當責、客戶導向、誠信

。





謝繼茂說，組織轉型是中華電信的硬實力，企業價值觀是軟實力；在新的組織架構下，一

起落實並發揚這4個價值觀，必能帶動公司邁向欣欣向榮的未來。期許每一位員工相互提

醒與勉勵，讓4個價值觀變成共同遵守的準繩。




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All Comments

Leila avatar
By Leila
at 2021-12-24T21:35
吃到飽方案還會漲嗎？
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By Freda
at 2021-12-25T09:31
4%是一件值得發新聞稿的事情嗎
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By Hazel
at 2021-12-25T21:27
年薪80 +4%有感覺嗎 幾年沒加薪了？
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2021-12-26T09:23
4%仔
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By Franklin
at 2021-12-26T21:19
這是激怒獎金吧….
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By John
at 2021-12-27T09:15
加薪4% 資費上漲幾%？
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2021-12-27T21:12
再不調 人要被竹科挖光了吧 這波沒賺錢調薪的公司
應該很傷 房價物價漲成那樣 對員工更傷
Jessica avatar
By Jessica
at 2021-12-28T09:08
加4%也能發新聞 厲害了CHT
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By Andrew
at 2021-12-28T00:45
今年+薪10% 獎金28萬
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2021-12-28T12:41
蠻可憐的XD
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By Mia
at 2021-12-28T00:45
台積電>IC>>>傳產>系統,人生一次,不要不信
Doris avatar
By Doris
at 2021-12-28T12:41
中華電信會有人挖?
Daniel avatar
By Daniel
at 2021-12-28T00:45
現在缺寫程式的 學歷不差都有要
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By Cara
at 2021-12-28T12:41
激勵獎金5K
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2021-12-28T00:45
CHT跳槽科技業的很多吧，薪水再不趕上，招人會很困
難
Regina avatar
By Regina
at 2021-12-28T12:41
又一個4%
Joseph avatar
By Joseph
at 2021-12-28T00:45
這幾年40幾年次退休潮,應該會騰出很多薪資空間
Kyle avatar
By Kyle
at 2021-12-28T12:41
CHT的人才競爭對手是科技業，科技業你講加薪4%會被
笑
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2021-12-28T00:45
4%宇宙擴張
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2021-12-28T12:41
5000…
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By Kyle
at 2021-12-28T00:45
5000，難怪股價也沒多少影響
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2021-12-28T12:41
公營就是穩 五點前就可以回家了
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By Adele
at 2021-12-28T00:45
4%仔
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By Brianna
at 2021-12-28T12:41
有小孩可以少上一小時班好香
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By Ivy
at 2021-12-28T00:45
太棒了股價平盤
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By Margaret
at 2021-12-28T12:41
阿這不就配合政府政策
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By Cara
at 2021-12-28T00:45
學ASML!!
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By Aaliyah
at 2021-12-28T12:41
CHT 去科技業有競爭力嗎？
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By Una
at 2021-12-28T00:45
5000...再搞笑嗎？
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By Delia
at 2021-12-28T12:41
一次性獎金5000元對這家公司來說已經是超級大新聞了
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By Olive
at 2021-12-28T00:45
笑死
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By Bennie
at 2021-12-28T12:41
創新、當貴、客戶導向、誠信
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By Christine
at 2021-12-28T00:45
中華加油 ! 棒球隊勢在必行!
Frederic avatar
By Frederic
at 2021-12-28T12:41
電信業XDD
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By Thomas
at 2021-12-28T00:45
一次性5000，我看又有一波退休潮
Freda avatar
By Freda
at 2021-12-28T12:41
以5w底薪算也才加兩千是要激勵三小
Michael avatar
By Michael
at 2021-12-28T00:45
Google 全球發四萬...
Frederic avatar
By Frederic
at 2021-12-28T12:41
激怒還是激勵要確定欸
Iris avatar
By Iris
at 2021-12-28T00:45
https://i.imgur.com/yRM7PbM.jpg
Elvira avatar
By Elvira
at 2021-12-28T12:41
譏笑獎金
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By Gary
at 2021-12-28T00:45
幹 真羨慕
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By Kristin
at 2021-12-28T12:41
育兒只上7小時班又不扣全勤 等於變相加薪12.5%
Leila avatar
By Leila
at 2021-12-28T00:45
原來錢拿去虧銀行和球隊..是真的！
Christine avatar
By Christine
at 2021-12-28T12:41
我以為激勵獎金都是月薪為單位的
Joseph avatar
By Joseph
at 2021-12-28T00:45
講難聽點 朝三暮四啦 加起來還是七
Andrew avatar
By Andrew
at 2021-12-28T12:41
育兒已經一堆補助，明年又少上班一小時，根本逞罰
單身及沒生小孩的
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By Brianna
at 2021-12-28T00:45
樓上反串
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By Anonymous
at 2021-12-28T12:41
中華真的躺的賺
Irma avatar
By Irma
at 2021-12-28T00:45
中華育兒少一小時工時，會給薪，且不扣考績跟全勤
William avatar
By William
at 2021-12-28T12:41
反觀… 羨慕 唉
Oscar avatar
By Oscar
at 2021-12-28T00:45
https://i.imgur.com/fpt8sq1.jpg
ㄇㄉㄈㄎ
Hedda avatar
By Hedda
at 2021-12-28T12:41
推上班7小時
Lauren avatar
By Lauren
at 2021-12-28T00:45
研究院早點來上班，四點就可下班。
Brianna avatar
By Brianna
at 2021-12-28T12:41
如果加上育嬰少一小時，最早三點下班
Daniel avatar
By Daniel
at 2021-12-28T00:45
4%真的很低 加油好嗎
Frederic avatar
By Frederic
at 2021-12-28T12:41
這是激怒獎金吧??
Heather avatar
By Heather
at 2021-12-28T00:45
這樣買新聞，所以是本來應該+10%再+4% = 14% 嗎?

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By Hazel
at 2021-12-24T01:42
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By Quanna
at 2021-12-23T23:35
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at 2021-12-23T18:07
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By Jacob
at 2021-12-23T17:27
結束了XD謝謝大家 - ...