交通資位制之重點整理 - 考績

我補充一點心得
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※ 引述《HateHero (黑特英雄)》之銘言：
板上關於交通資位制的資料比較不齊全

我努力查了一些資料後，整理出來分享

有缺漏不足的，還請各位先進幫忙補充

謝謝
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交通資位制之重點整理 (未實施用人費率)


(一)薪資

高員級薪點 320～630(高考三級)

員級薪點 240～490(普考)

佐級薪點 200～430(初考)

1.高員級： 薪點320： 薪額 24805 + 專業加給 15205 = 40010 元

薪點630： 薪額 44310 + 專業加給 24930 = 69240 元

2. 員級： 薪點240： 薪額 19695 + 專業加給 13380 = 33075 元

薪點490： 薪額 36150 + 專業加給 20885 = 57035 元

3. 佐級： 薪點200： 薪額 17800 + 專業加給 13220 = 31020 元

薪點430： 薪額 32000 + 專業加給 18540 = 50540 元

**以上的最後薪點，皆是不用升官、考績萬年乙等也拿的到的**
因為資位制的原意就是鼓勵久任，做越久領越多
學歷反而不是重點~

所以坦白說..對於沒工作能力、不得長官緣、愛出包的人
資位制是最佳選擇

(二)缺點

1. 與高考和普考的起薪比較，高員級和員級的起薪較低

2. 各種補助金額較少 (結婚/生育/喪葬/子女教育)　

3. 只有高員級有銓敘部正式銓敘

4. 轉調簡薦委制機關較困難


(三)優點

1. 與初考的起薪比較，佐級的起薪較高

2. 無佔缺升職等問題

3. 各機關有另外的獎金

**按所佔職位領取工作獎金，這算是給高普考起薪低的補貼**

(四)其他

1. 高員級以上的資位尚有副長級和長級

2. 薪點最高為800： 薪額 56130 + 專業加給 33935 = 90065 元

**這就是中高階/高階主管的部份了**基層能到的頂點就高員級**

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