公務員汰劣／立委：考績改革從高官試辦 - 考試

※ 引述《bvc123 (幸福是什麼)》之銘言：
: 【聯合報╱記者李光儀、楊湘鈞／台北報導】 2010.04.07 03:22 am
: 行政院長吳敦義昨天邀請立院財政、經濟委員會立委餐敘，據轉述，有立委提出考績法修
: 法意見，建議「先從高階文官做起」，及「考試院、立法院和行政院試辦一到兩年，再擴
: 大實施」，吳揆表示「高招」、「很好的看法」。

考試院試辦六年啦!!
辦六年搞不好會做事的全都逃光光了,多好呀....!!


現在的"試辦丙等",也只是依現行考績法的"留原俸級"處分
並沒有實際試驗到"三丙走人"這一部份(畢竟也無法源....)

且據前面已有文章所提,保訓會試辦吃丙的仁兄,業已

"申覆成功"

不知考績重評結果是 "維持原處分",還是 "重新評成70分以上??"

若取得了重評機會,還給他一個乙等,該員也同時取得可直接
商調到其他機關,原處分機關不得拒絕(by保障法)的門票,

戲演完了,然後臺面上考試院還是講"試辦3%丙等成功"??

對考試院而言,何樂不為??

況且,要試辦也得辦整套的,既然申覆成功,那該員直屬主管是
不是要參照考績法修正案,來試辦

"上級機關追究評比之主管以及該機關首長評考失真之責任"??

而且,諸如保訓會被評比丙等對象為"商調至該機關未滿一年基層公務員"
表示"甄審委員會"未善盡替機關遴優選佳之責任,是否也該追究
甄審委員之相關疏失及責任(還是說"遴優"目的是幫機關挑打丙對象 ??).

: 對立委的建議，考試院昨晚表示，去年考試院已全面試辦，行政院之下也有八個單位試辦
: ，是否還有「試辦」必要，值得商榷；至於只適用高階文官部分，因公務員是整體，並不
: 妥當。

一款新藥上市之前,不知道要過多少實驗關卡,審查關卡,層層嚴謹把關

就算連只靠做處方藥,靠技術合作的 X州製藥吳董事長,也都深知到做藥要

"先講求不傷身體,再講求效果".

一個考績法修正案弄的全台四五十萬公務員人心浮動,是要說

"藥效顯著"呢?? 還是 "亂七八糟"?? 阿災～～～

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ps.剛剛 google 翻到一個八卦,關老大會這麼極力硬推三趴三丙,是因為
在巡領土(考試院)時,

發現有閒到爆的歐巴桑公務員 "在撿菜"(真的撿菜..不是開心農場的偷菜)


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