勞基法應刑罰化且大幅提高行政罰鍰 - 工程師

By Anonymous
at 2017-11-04T21:37

Table of Contents

大家好,
目前從事程式設計師，看到最近民進黨(資進黨)政府要修改勞基法，修改方向明顯會讓勞
工過勞，甚至可以讓全體900萬勞工連續工作12天，這已經明顯悖離週休2日的精神，因此
，我在公共政策平台提出"勞基法應刑罰化且大幅提高行政罰鍰"。
以下是我的3點建議:

1.企業雇主違反勞基法後，十天內不改善並故意違法的雇主（或企業負責人）：
拘役7天，不可役科罰金或其他勞務替代，可連續處罰。

2.勞基法的罰鍰應提高:10萬~1000萬，可連續開罰

3.增加勞檢員人力

至於台灣的企業為何沒在怕勞基法?主要原因是台灣勞檢員不足、罰責太低，因為勞檢會
有一個SOP流程，到第一線稽查後會將結果丟到勞動雲平台上面做紀錄，但是現在最大的
問題，就是依法行政的那個「法」很有問題，現行規定都是第一次勸導、第二次再罰，到
了第三次再罰，但是根本沒那麼多人力去做二次稽查，店家公司就是跟你賭，久久才回來
一次開個三萬根本不用怕，兩三個月後老闆又賺了一筆，繳個三萬跟繳個保護費沒兩樣。

提案網址:
https://join.gov.tw/idea/detail/a7931eaa-b3a9-4740-a9fb-a7b96d6df45b
請大家能夠幫忙分享與連署，謝謝大家

--

Tags: 工程師

All Comments

By Callum
at 2017-11-06T20:09

推

By Barb Cronin
at 2017-11-08T19:19

HTC 一直被罰 30萬也是沒在怕

By Donna
at 2017-11-09T19:04

幫高調，不過對那些資方狗不抱希望了。

By Regina
at 2017-11-12T21:39

推

By Edith
at 2017-11-13T03:57

已連署

By Necoo
at 2017-11-15T19:47

黃國昌前兩天才爆HTC違反一堆勞基法，政府還不是一直補貼它

By Carol
at 2017-11-19T04:39

請太陽花出來佔領立法院比較快

By Sandy
at 2017-11-22T14:49

沒用的窩裡反獎勵及重罰則我國沒有如房屋實價可睡環保

By Donna
at 2017-11-26T05:49

放棄吧人也沒幾年可以活

By Bethany
at 2017-11-28T05:10

上次郭董也被罰兩萬，也沒怎樣啊

By Sarah
at 2017-11-28T07:51

立委要做得好是跟自己過不去政黨講的建設常常就是蓋房鋪路
不這樣做會被關到漏尿

By Ina
at 2017-11-28T23:49

用去年營業額開罰比較有效罰個1%就會哭了然後檢舉有獎金

By Bethany
at 2017-11-30T19:45

推

By Edward Lewis
at 2017-12-03T08:41

那只是給大家發洩用的平台覺時自焚都不一定會鳥你了

By Faithe
at 2017-12-05T13:27

有用嗎? 綠一例一休小組首開會　勞檢態度成焦點

By Quintina
at 2017-12-08T22:04

民進黨都這樣認為了

By Yedda
at 2017-12-09T14:06

推

By Regina
at 2017-12-13T08:39

上面噓有用嗎呵呵你能做甚麼？

By Kumar
at 2017-12-14T10:26

過勞一例一休等我都懷疑是被引導列為重點的假議題

By John
at 2017-12-15T10:53

勞檢員增加還可以增加就業機會

By Andy
at 2017-12-16T14:00

推已連署

By Jack
at 2017-12-19T00:08

勞檢員不足也是勞工自找的嫌公務員太多的後果

By Mary
at 2017-12-20T18:44

推

By Anonymous
at 2017-12-25T03:01

順便告訴你這個平台是自爽用的朕不給你的就別想了

By David
at 2017-12-29T00:37

嫌沒用的公務官太多，有在做事的公務員太少。。。

By Dorothy
at 2017-12-30T08:44

已連署

By Noah
at 2018-01-02T22:54

反正連署過了也是叫公務員做沒意義的事寫官腔屁話

By Oscar
at 2018-01-04T16:16

推已附議

By George
at 2018-01-05T06:43

什麼人選出什麼官慣老闆心態的人選出慣老闆官員也是剛好

By Rachel
at 2018-01-08T05:31

推，有努力有進步！

By David
at 2018-01-08T20:17

違反勞基法應該一例一罰不是一罪一罰，有3個人的班表違

By Elvira
at 2018-01-11T08:33

法就2萬*3=6萬來罰，上市上櫃公司及資本額在XX億以上再
加倍罰，照樣越是大公司越不敢違法

By Jessica
at 2018-01-15T02:45

推已附議

By Oliver
at 2018-01-19T20:18

推

By Odelette
at 2018-01-20T12:05

推

By Regina
at 2018-01-21T05:18

推

By Tracy
at 2018-01-23T20:21

推

By Kyle
at 2018-01-27T21:42

自己工作自己顧

By Joseph
at 2018-01-30T17:15

推！且一例一罰！關到不要不要的！

By Ula
at 2018-01-31T00:09

高罰鍰前一次修法有提出已經被藍綠聯手搓掉了

By Tom
at 2018-02-04T01:54

為什麼不是用營收휥數，大公司被罰感覺跟喝水一樣沒感

By Anonymous
at 2018-02-07T03:24

當保護費在繳

By Audriana
at 2018-02-09T09:01

已附議

By Jacob
at 2018-02-10T04:51

我是直接建議一百人以上公司規定一定要有工會

By Elizabeth
at 2018-02-11T11:33

已附議

By Sandy
at 2018-02-14T12:54

小公司反而容易違法

By Dorothy
at 2018-02-14T23:28

大公司都會走法律漏洞啦，勞動部的人鬥的過大公司法律
團隊嗎
大公司大部分都合法，但鄉民不一定滿意就這樣

By Skylar DavisLinda
at 2018-02-16T15:27

已附議

By Edward Lewis
at 2018-02-19T06:13

推

By Brianna
at 2018-02-20T05:08

By Puput
at 2018-02-24T10:51

幫高調

By Harry
at 2018-02-24T18:27

已附議

By Rebecca
at 2018-02-27T13:01

推

By Gary
at 2018-03-04T12:01

推

By Odelette
at 2018-03-04T17:22

已附議

By Ursula
at 2018-03-05T21:42

推

By Ula
at 2018-03-08T18:56

推阿!

By Olivia
at 2018-03-11T06:10

推

By Jack
at 2018-03-14T06:14

建議用營收%數來罰

By Leila
at 2018-03-15T15:03

推

By Kristin
at 2018-03-18T00:34

說再多都沒用資進黨狗不是照吠勞檢員

By Iris
at 2018-03-18T22:35

用選票制裁才是最重要的，別忘了

By Todd Johnson
at 2018-03-20T23:15

推！

By Skylar DavisLinda
at 2018-03-21T03:19

給企業糖吃，也要有鞭子抽。

By Heather
at 2018-03-25T22:38

推

By Daph Bay
at 2018-03-26T13:46

已附議!

By Elizabeth
at 2018-03-27T15:06

推

By William
at 2018-03-31T19:17

推

By Megan
at 2018-04-05T02:07

推一個

By Zora
at 2018-04-06T14:16

推民盡擋民盡躺去死

By Zora
at 2018-04-09T01:51

已覆議

By Ophelia
at 2018-04-11T10:09

https://goo.gl/JYiSfg
https://goo.gl/n5uFpo

By Iris
at 2018-04-12T10:34

別指望DPP了

By Ursula
at 2018-04-16T11:17

ㄊㄨㄟ

By Audriana
at 2018-04-17T16:53

推

By John
at 2018-04-19T09:29

怡君沒有在怕的我跟你說

By Madame
at 2018-04-22T00:55

推！

By Linda
at 2018-04-26T06:13

推

By Victoria
at 2018-04-26T17:50

By Zora
at 2018-05-01T05:37

資進黨=別指望,人民站出來/選票教訓它們才會care!

By Tristan Cohan
at 2018-05-02T23:53

推，最好鞭刑

By Ingrid
at 2018-05-03T20:53

重罰2萬查無不法

By Isla
at 2018-05-04T11:24

失望只能用選票教訓了

By Puput
at 2018-05-05T05:19

推沒救了

By Sandy
at 2018-05-08T22:36

推已連署

By Irma
at 2018-05-09T00:54

不要提一些根本做不到的垃圾提案，什麼不准易科，連傳統刑
案都可以了。7天，你要蓋多少監獄來裝這些廢物老闆？要用
多少行政人員維持監獄運作？還是反正到時候再來戰公務員就
好了沒差

By Selena
at 2018-05-13T16:32

推

By Blanche
at 2018-05-15T02:17

推

By Liam
at 2018-05-17T18:06

沒用

By Isabella
at 2018-05-20T18:58

罰營業額的%數才對那些公司毛利率那麼低這樣罰才有用

By Leila
at 2018-05-24T18:58

像是鴻海，雖然是台灣最大的公司，可是毛利率低的跟什麼
一樣

By Leila
at 2018-05-25T13:54

沒用罰的再高勞檢不落實一樣沒屌用

By Mia
at 2018-05-26T21:45

推，資進黨的目的就是幫資方砍七天假

By Quanna
at 2018-05-27T04:45

台灣罰款都沒比例原則應該用資本額的比例去罰才會怕

By Selena
at 2018-05-31T14:29

推不管會不會成功至少要有勞工的聲音

By Isabella
at 2018-06-03T04:44

推不過覺得已經沒救了+1 只有選舉才會講好聽的話

By Frederic
at 2018-06-03T21:05

用營業額%數去罰然後增加檢舉獎金就好了罰款的2成給檢舉者
也不用增加勞檢員罰得又多一舉數得

By Catherine
at 2018-06-08T08:04

已連署

By Hazel
at 2018-06-09T19:31

抓個人去關就有用了…罰什麼罰

By Quintina
at 2018-06-10T03:20

罰了也能不繳啊，政府對一些大公司根本就是採放任態度

By Tom
at 2018-06-10T20:50

By Jessica
at 2018-06-13T12:17

大推覺得第二點罰鍰可以改成去年公司營收的0.5% 用百
分比來計算比較公平

By William
at 2018-06-17T01:58

已覆議！

By Hazel
at 2018-06-19T21:54

努力連署看看但最大問題還是怎麼落實

By Caroline
at 2018-06-23T06:11

僱傭是契約關係，最好能扯到刑罰上，那欠銀行錢也該關

By Harry
at 2018-06-27T17:39

智財法還是什麼的不也是因為企業才從民事改成刑事為
什麼會死人的過勞法不能改為刑事

By Callum
at 2018-07-01T12:05

營業秘密法也是民事行為不也課10年刑責+1000萬行政罰?

By Ida
at 2018-07-03T08:41

員工背叛公司要抓去關+罰巨款
公司背叛員工，就只要民事調解就好了，真的好棒棒

By Harry
at 2018-07-06T10:08

提了沒過也比不行動好推

By Mason
at 2018-07-09T15:31

推

By Kristin
at 2018-07-11T15:38

推

By Oliver
at 2018-07-12T21:04

推y

By Ivy
at 2018-07-13T22:17

推

By Odelette
at 2018-07-16T00:38

推!

By Lydia
at 2018-07-16T23:42

只能說那個平台從來沒改變過任何事

By Hamiltion
at 2018-07-20T10:48

資進黨會理你我切掉

By Lydia
at 2018-07-21T02:40

過勞有強暴脅迫強制勞動的刑責可以用(雖然很難舉證)，而且
重點是不得易科這一點...呵呵

By Andy
at 2018-07-22T07:32

就我們覺得公務人員太多他們薪水太多所以減少
員額現在又指望他們來幫忙稽查到底是想要怎樣
…

By Gary
at 2018-07-26T18:03

推

By Ursula
at 2018-07-27T09:37

推！

By Mia
at 2018-07-28T21:15

推，但我覺得要先落實勞檢，否則政府財團交相賊也沒用

By Leila
at 2018-07-30T19:51

已附議，個人對於只會在上面噓的人很不以為然

By Doris
at 2018-08-04T03:12

起碼樓主有出來行動

By Tom
at 2018-08-06T13:07

推

By William
at 2018-08-11T05:00

done

By Necoo
at 2018-08-11T21:27

done

By Olga
at 2018-08-15T15:33

已經附議

By Hedwig
at 2018-08-20T11:30

處罰公司一季的營業額

By Emma
at 2018-08-22T04:00

現在科技網路這麼發達，每月公司將勞工出勤資料上傳勞工
局，並開放員工查詢自己的資料，最後勞工局用電腦比對抓
缺失就好，這很困難嗎？

By Xanthe
at 2018-08-24T00:26

推

By Kristin
at 2018-08-26T18:35

不如推廣這個板的勞工每個都不會自願加免費班開始

By Queena
at 2018-08-28T06:09

推

By Elvira
at 2018-08-29T16:18

請修正第一段看到最近資進黨(民進黨)政府
這樣順序才對垃圾政府

By Annie
at 2018-09-02T07:09

補推

By Tom
at 2018-09-02T15:16

推～

By Dora
at 2018-09-05T10:06

已填

By Elvira
at 2018-09-06T13:25

推

By Annie
at 2018-09-11T00:47

推~~~自己的權益自己維護

By Isabella
at 2018-09-14T01:38

推

By Rae
at 2018-09-16T22:09

推一個

勞基法應刑罰化且大幅提高行政罰鍰 - 工程師

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