友達無預警裁員近百人 - 工程師

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http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/finance/20121104/34618648

友達無預警裁員近百人

員工爆遭資遣即要求馬上走人 友達:優於《勞基法》辦理

營運艱困

【蕭文康╱台北報導】面板大廠友達(2409)上周五驚傳裁員近百人!有員工投訴龍潭廠
上周五下午突然無預警宣布裁員,被資遣員工當場錯愕。友達行銷推廣處長蕭雅文表示:
「9月以來公司進行組織改組計劃,不到百人會受到影響,但會給予優退、優離。」

因面板產業前3季發生大幅虧損,友達於9月時曾宣布集團組織改造計劃,希望將公司層級
進一步減化降低成本,市場即預期,友達恐進一步有人力調整動作。

部門至少裁3工程師

《蘋果》昨天接到X先生投訴,指控友達總部高層在上周五下午2點左右至龍潭廠區,宣布
各單位將至少裁3名工程師,被點到名的員工立刻至大廳集合,長官當面告知「資遣立即
生效」,在反應不及下,秘書已將個人物品打包放在會議室,要求馬上走人,X先生氣憤
公司作法實在太離譜。

X員工不滿地當場向該名長官反映:「我有做錯事嗎?」 長官回說,公司今年虧損數百億
,各廠各部門至少要裁3名以上的工程師,「這是優退,沒辦法選擇」,且強調這次裁員
動作得在本月16日前完成。

本波裁員16日前完成

由於事發突然,X員工昨難過地說,到現在還不知發生什事,無法相信自己工作5年卻面臨
失業問題,無預警裁員連廠區主管都同樣錯愕。

面對員工控訴,蕭雅文說,公司自9月以來進行組織改造計劃,裁撤顯示器及太陽能兩大
事業本部,內部經過評估,會有部分員工找不到合適的位置,這些員工就會給予優於《勞
基法》規定方式辦理資遣,但全台灣1萬8000名員工中,受到影響的不會超過100人,而對
於員工的心情能夠理解並感同身受,但公司面臨產業不景氣,也是不得已的事。

友達日前法說公布第3季合併淨損大虧164.79億元,歸屬母公司淨損162.75億元,每股淨
損1.84元,而這也是友達連續第8季發生虧損。在顯示器部門進行部分人力調整後,友達
總經理彭双浪日前也指出,將積極調整旗下太陽能事業的營運規模,會進一步評估生產產
能,尤其是目前經營太陽能產業重點不在擴充業務,而是減少費用,未來不排除藉由人力
調整降低成本支出。

法人:電子業裁員潮

由於市場傳出友達本季虧損可望大幅縮小,加上日前發表多項領先新技術題材,激勵股價
從上月9日的低點10.2元,緩步上揚至上周五收盤價12元,短線漲幅逾17.6%。

事實上,台灣科技業面臨這一波景氣寒冬,已陸續傳出電子大廠裁員及放無薪假的訊息,
包括仁寶(2324)傳出精簡人力150人、和鑫(3049)後段模組廠作業員約裁200人,均震
撼科技產業,法人圈則預期,在明年首季景氣落底以前,科技產業恐面臨訂單減少、產能
降低情況,因此還會陸續有放無薪假及裁員的訊息傳出。

【友達小檔案】

▍董事長:李焜耀
▍資本額:882.7億元
▍營業項目:液晶顯示器、有機液晶顯示器
▍台灣總員工數:18000人
▍本次預計資遣人數:不超過百人
▍上周五收盤價╱漲跌(元):12╱+2.5
▍今年第3季合併營收:1027.81億元,季增8%
▍今年第3季虧損:單季淨損162.75億元,單季每股淨損1.84元


資料來源:記者整理


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All Comments

Franklin avatarFranklin2012-11-05
勞基法不是寫說年資3年以上要提前30天前通知嗎
Ethan avatarEthan2012-11-07
還是說公司會先給那30天的薪資呢 ?
Jessica avatarJessica2012-11-09
會給那30天的薪資 不然違法可以申訴
Charlie avatarCharlie2012-11-11
前面那些整天推"好公司~" "底薪高才有保障~"的版友
看到這新聞要不要發表一下感想?
Cara avatarCara2012-11-15
這種有裁員紀錄的公司應該要處罰刪減研替名額吧
不然根本就是變相換血減薪,連工作交接都不用了直接趕人
Ophelia avatarOphelia2012-11-18
好奇 資遣與考績有對應關係嗎?
Susan avatarSusan2012-11-20
各單位砍三個,是砍考績倒數三個嗎?還是不一定?
Vanessa avatarVanessa2012-11-23
他連續大虧好多季才開始裁員,也沒虧待員工了
Bennie avatarBennie2012-11-27
資遣員工是不需要理由的,看那精美的虧損數字
Ivy avatarIvy2012-11-28
但是只砍一百人就可以彌補虧損?好精美的精算
Anthony avatarAnthony2012-12-02
友達也太爛吧
Hazel avatarHazel2012-12-05
可能是友達不太習慣砍人吧,國外大廠虧損的,砍個10%也很常見
那就要砍快兩千人了
Enid avatarEnid2012-12-08
有給預告薪資就合法,另外友達虧成這樣裁員剛好而已
Ophelia avatarOphelia2012-12-11
好公司不逃嗎
Genevieve avatarGenevieve2012-12-13
虧好幾百億,可能省不到一億,卻弄臭公司招牌,這哪招
Mary avatarMary2012-12-14
要就把一些高薪的人弄走才能省到錢
Andy avatarAndy2012-12-16
一些錯誤的投資決策是虧損主因,高層都沒事
Eartha avatarEartha2012-12-20
照理說 虧損成這樣 裁員個5%到10%也很正常!
Andy avatarAndy2012-12-24
一家公司能虧那麼多季那麼多錢沒動作 也算神奇了
Gary avatarGary2012-12-29
接下來換....
Michael avatarMichael2012-12-30
有去面試過...
Andrew avatarAndrew2013-01-01
鄉民:科技業的公務人員
Elvira avatarElvira2013-01-05
很多公司不鳥勞基法,反正要罰也不過幾萬,不痛不癢
William avatarWilliam2013-01-07
研替可能會被禁止X年申請???????????????????????????????
Jack avatarJack2013-01-09
鄉民真愛靠腰 高層是來付薪資的 當然沒事 到底有沒長腦
Elma avatarElma2013-01-10
虧成這樣哪會在乎名聲 能活下去還比較重要
Eartha avatarEartha2013-01-13
沒裁才不正常,大家有看過國外哪家公司大虧損不裁員?
Lily avatarLily2013-01-17
奇美淫了
Genevieve avatarGenevieve2013-01-18
花大把鈔票救在美國的副總,裁台灣的小員工,偉哉?
Linda avatarLinda2013-01-20
笑話, 戰公務人員時, 何時會分高層和基層啊?
Daph Bay avatarDaph Bay2013-01-21
推樓上 說公務人員時就說共體時艱 現在輪到他自己體了
就來該該叫 達到他自己的論述 不是應該爽快才對嗎 ??
Linda avatarLinda2013-01-25
愛批鬥嘛, 昨天有人批, 放無薪假, 不想給錢, 爛公司.
Belly avatarBelly2013-01-26
今天聽到這一刀消息, 那位要不要跳出來給友達拍拍手?
Noah avatarNoah2013-01-31
國外企業虧損CEO自己會下台的也不在少數,KY?
Kumar avatarKumar2013-02-01
將帥無能 累死三軍
Regina avatarRegina2013-02-03
朋友在裡面領的底薪真的比我們都高 但...轉職不易 面板
Elma avatarElma2013-02-08
這樣裁員可以避免報復性洩密
Necoo avatarNecoo2013-02-08
都虧幾年了 現在才裁員工還有甚麼好抱怨的
Michael avatarMichael2013-02-11
薪水頗高(這一直不懂..) 也說長官砍薪 還是沒法撐...
Franklin avatarFranklin2013-02-15
很爽了啦 公司虧錢虧那麼多年 早該有心理準備了
如果有優於勞基法的話.... 不過這樣做等於是殺雞儆猴
Valerie avatarValerie2013-02-17
董事會還是一樣穩固,佳士達鎖友達。
Valerie avatarValerie2013-02-18
領導人誠信果然很重要。
Annie avatarAnnie2013-02-20
事實上是台灣的公司法出了問題。
Kumar avatarKumar2013-02-21
後續應該還會多的零吧
Heather avatarHeather2013-02-26
Ula avatarUla2013-02-26
上層怎搞 賠錢就搞下層 怎不砍上層那些廢物
Ula avatarUla2013-03-01
董事會都是自己人,佳士達友達交叉持股,acer創辦人也挺李。
誰來砍經營階層?
Audriana avatarAudriana2013-03-02
除非外資大股東寫信給董事會逼退,不然沒有足夠的股權扳倒。
Anthony avatarAnthony2013-03-05
看來仁寶開砲之後 會陸續開砲了...
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2013-03-07
公司的權力核心在董事會,持股是軍隊。
能合法資遣,比放無薪假好!
Elma avatarElma2013-03-12
鬼島只有董事長能做
Puput avatarPuput2013-03-14
說真的 我覺得砍太少 先砍KY LEE啦
Tom avatarTom2013-03-14
我看友達一直對員工不錯,高層沒做好,損失最慘的是股東吧
Queena avatarQueena2013-03-15
不過就算換新的經營團隊上去,也可能會先裁員.
Rebecca avatarRebecca2013-03-16
換新的經營團隊的意思就是高層先被裁吧!
Kyle avatarKyle2013-03-18
明年還有一波
Susan avatarSusan2013-03-21
不是聽說面板景氣很好..還是說那些新聞是假的..
Quanna avatarQuanna2013-03-22
台灣公司照美國經營不善就砍的作法 失業率大概破15%
George avatarGeorge2013-03-25
小弟可能還低估了 台灣經營良好的公司,要用力想想
Barb Cronin avatarBarb Cronin2013-03-26
顆顆 我在17064的推文驗證了 只能說消息不是空穴來風
Lauren avatarLauren2013-03-28
科技板的小道 基本上我都相信阿~ 時間多早爆的問題而已
Elizabeth avatarElizabeth2013-03-29
只是覺得科技版 一堆人抱著看好戲的心態來質疑爆掛者
Jacky avatarJacky2013-03-30
心態不可取啊 這樣以後誰還敢爆料啊
Rae avatarRae2013-03-31
樓上 拍拍!!
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2013-04-05
包子店今年年初也有裁員..只是沒報導而已
Iris avatarIris2013-04-06
平常心看就好了 掛有沒有爆掛的自己知道
Anonymous avatarAnonymous2013-04-08
因為很多假爆料真釣魚啊
Sarah avatarSarah2013-04-11
一個部門三個財近百名嗎? 只有龍潭廠嗎?
Ethan avatarEthan2013-04-13
話說上禮拜我還接到友達的研替面試邀請.......
Zora avatarZora2013-04-17
砍老人捕新人吧...可以省很多??
Elizabeth avatarElizabeth2013-04-21
李焜耀坐那個位置可以坐到現在真的是奇蹟.西門子跟他好像
一點關係都沒有
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2013-04-22
不得不推furuuchi中肯 這種新聞正好完美體現何謂雙重標準
Eartha avatarEartha2013-04-24
furuuchi:笑話, 戰公務人員時, 何時會分高層和基層啊?
Connor avatarConnor2013-04-25
今天聽到這一刀消息, 那位要不要跳出來給友達拍拍手?
Agnes avatarAgnes2013-04-26
都虧那麼多錢了有差這點錢嗎?
Zora avatarZora2013-04-27
[新聞] 面板Q3露轉機 Q4拚轉盈
Iris avatarIris2013-04-30
RIP
Edward Lewis avatarEdward Lewis2013-05-02
想當初一年前還有去這家面試研替咧... 夭壽骨
Necoo avatarNecoo2013-05-04
搞不好這些工程師夠米?
殺雞儆猴 不然幹麻省那一咪咪的錢 沒有什麼意義
Franklin avatarFranklin2013-05-04
裁員0.6% 可能光流動率就不只了
Isabella avatarIsabella2013-05-06
友達龍潭廠員工看看旁邊的高通 一條馬路 兩個世界 XDD
真的不要再去唸光電所了 沒什麼用
Freda avatarFreda2013-05-06
改念xx所?
Una avatarUna2013-05-08
跟現在台灣一樣 完全執政,在野負責
Lily avatarLily2013-05-12
高通那邊也要收了....
Valerie avatarValerie2013-05-14
太驚訝了,高通去年不是才剛招兵買馬,今天就要收了....
Ophelia avatarOphelia2013-05-18
一直有傳言說高通說要收了,但是幾年下來,似乎還在...
Lily avatarLily2013-05-23
應該要反應那些產業很危險
Andy avatarAndy2013-05-27
這家公司工作的cp值超低的,別進去
Charlotte avatarCharlotte2013-05-31
push furuuchi,鄉民太多loser雙重標準,浪費台灣資原
Tracy avatarTracy2013-06-01
不意外
Odelette avatarOdelette2013-06-04
雙重標準的人真的很好笑
Olivia avatarOlivia2013-06-05
每年賠那麼多應該要裁管理階層才對為什麼要裁工程師???
Linda avatarLinda2013-06-07
furuuchi中肯到不行...於我心有七星煙
Delia avatarDelia2013-06-10
整個公司賠錢, 你工程師完全沒責任?
Belly avatarBelly2013-06-15
有能力還是快點去對岸 還管甚麼 公司都把你當個屁
Charlotte avatarCharlotte2013-06-16
這種裁法都是裁黑掉的 主管的眼中不爽的
Sierra Rose avatarSierra Rose2013-06-16
不會做人的先裁 是沒錯...能力好壞無關
Jacky avatarJacky2013-06-20
連友達都裁員了..好驚訝
Carolina Franco avatarCarolina Franco2013-06-21
該裁的1個就夠了 裁錯人裁1萬個都沒用
Andy avatarAndy2013-06-23
重罰三千!
Margaret avatarMargaret2013-06-24
曾經是友達人的我......被裁不一定是壞事!!
Ivy avatarIvy2013-06-26
友達只不過是踏板...
Joe avatarJoe2013-06-30
電子業完蛋了~這種文化真令人遺憾
Elvira avatarElvira2013-07-02
要裁應該先裁KY
Hardy avatarHardy2013-07-04
改天經濟部又要補救囉
Oscar avatarOscar2013-07-05
全民買單 結論
Lauren avatarLauren2013-07-06
包子表示:
Daph Bay avatarDaph Bay2013-07-09
也會裁到五年資歷的!?
Daniel avatarDaniel2013-07-12
台灣企業的董事會都是假的喔..外國早就請CEO滾蛋了
Andy avatarAndy2013-07-15
華視新聞說,每個廠區每個部門都要交3個人,裁員動作直到16日止
......真是屠城十日呀
Ida avatarIda2013-07-16
塊陶阿
Regina avatarRegina2013-07-21
為什麼經營者大賠的決策一點事也沒有?
Necoo avatarNecoo2013-07-22
真的有人相信只會裁不到100人嗎?
Daniel avatarDaniel2013-07-23
中國文化有錯一定是下屬錯 成功一定是上司功勞
Tracy avatarTracy2013-07-25
obov大師對這篇一定心有戚戚焉感覺吧
Emma avatarEmma2013-07-30
到底是只砍龍潭廠 還是全砍阿
John avatarJohn2013-08-03
當下要你走 剩下的時間不用上班 只要有給預告薪資就不違法
Ina avatarIna2013-08-03
相對奇美 友達誠實多了
Barb Cronin avatarBarb Cronin2013-08-06
有朋友下下週要去台中友達耶 = =
Jake avatarJake2013-08-10
不給那預告的30天薪資也沒差,假設一個員工薪水五萬,100個
就要五百萬,但賴皮不給錢,頂多被勞委會罰三萬
Ida avatarIda2013-08-13
AUO/BenQSimens虧掉的錢好像都跟KY無關,KY都不用負責,e04
Daph Bay avatarDaph Bay2013-08-14
KY賺爽爽 底下員工苦哈哈 政府表示:無能為力
Donna avatarDonna2013-08-17
四大慘業,絕對不碰!!
Zora avatarZora2013-08-22
furuuchi說的話 只能顯示他自己腦補 以及戰的人很懶而已.
Quanna avatarQuanna2013-08-26
現在戰公務員 多半是戰退休以及高官. 自己跳進來腦補怪誰?
Hardy avatarHardy2013-08-29
爛公司!幸虧我多年前就離開了.趕快倒一倒好不好?苟延殘喘~
Caitlin avatarCaitlin2013-09-02
你上班認真點啊, 小心下一波有沒有你啊? 哈哈
Olga avatarOlga2013-09-06
XD