受訓期間遇國訂假日及春節是否有放假 - 公職

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大家好,剛到實務訓機關報到一個禮拜,今天看到機關人事寄給我的受訓計畫表,上面有
寫我的受訓期間是今年10/28到明年的2/27(應該是),剛好四個月整,但我有個問題是
,這期間有包括明年9天的春節連假,這樣一來那春節連假是否會放假呢?是否受訓期間
還是照人事行政局行事曆上的國訂假日來放呢?會想問是因為家族預訂明年春節辦家族旅
行,想先確認人數好訂房。另外有先用關鍵字搜尋爬文了但沒查到,才會po文問問

另外,聽前輩說,受訓期間最好不要請假,不管事假病假,很容易黑掉,長官若不爽一不
小心實務訓就不及格了,不知道是否真如此?(並非想打混心態,只是想知道若不得已需
要請假時該如何取捨)

先謝謝大家的回覆囉!

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All Comments

Yedda avatarYedda2015-11-08
受訓時見紅就放,放心安排假期吧!
Joe avatarJoe2015-11-11
呃,看錯,實務訓時看造化,可能會被捉出來輪值。
Dorothy avatarDorothy2015-11-13
病假事假可以請 去年有人請照過
Jack avatarJack2015-11-14
謝謝樓上們的回覆啦!
Victoria avatarVictoria2015-11-17
病假還好,不過請事假的潛規則是考績不得列甲等,慎思。
Noah avatarNoah2015-11-18
顆顆,我怎覺得請到事病假當年優先吃烤鴨,除非朝中有人
Irma avatarIrma2015-11-20
是因為甲等人數規定有上限嗎?
Joe avatarJoe2015-11-24
實務訓85以上、84~81、80、79、78~70、60,一點差別都
沒有,錢也不會多1毛。4個月過了都是拿到一模一樣的及
格證書。 (幾乎就是看你的輔導員人好壞,不爽你就給低
分,長官也是跟著打分數)
Annie avatarAnnie2015-11-28
咦~那麼輔導員幹嘛給78以下!?
Caitlin avatarCaitlin2015-12-01
只能說人有百百種。看過請假表現誇張的還是80,但是沒
請假也正常78...純粹看輔導員人格性情。。。
Ula avatarUla2015-12-06
原來打分數的主要是輔導員,我原本也想問這個的,感謝
Ula avatarUla2015-12-09
打考績是看你工作績效 請事假跟績效無關
Annie avatarAnnie2015-12-10
請事假會不會就不得列甲等 端看機關腐敗程度
越腐敗的機關 越不敢依據工作績效覈實考評
Isla avatarIsla2015-12-10
除非請假天數達到"法定"不得考列甲等之天數