台北現職 vs 上海offer - 大陸工作

※ 引述《wangrg (孤身不寂寞)》之銘言：
: 以下這點最為重要,非常非常重要,所以分隔線
: 4.在大陸的就業市場，『世代歧視』非常的嚴峻。白話文就是，一旦你過了
: 35歲，除非你100%無可替代,幾乎沒有任何跳槽可能性
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其他恕刪

為什麼板上會有那麼多戰文 根源就是沒有邏輯的人 又喜歡把話說滿

像是什麼大麥克啦 什麼房租啦

目光如豆卻沾沾自喜

「一旦你過了35歲，除非你100%無可替代,幾乎沒有任何跳槽可能性」

說這種話之前有沒有經過大腦？

1. 沒有一家公司 有100%無可替代的人 看看馬雲 看看賈伯斯

沒有這些人 世界照樣轉 市值照樣突破 不到他們這樣 就不能跳槽了?

2. 就算你能力普通 超過35歲就很難跳槽這個理論是誰發明的?

按照你身邊的小樣本? 如果我身邊的人很多不達標卻跳槽 你怎麼說？


別的不說 我自己在上海 北京 看過35歲以上 能力普通卻頻繁跳槽的

一 大 堆 好 嗎？

不要說科技業 金融業 服務業 甚至設計/顧問 根本就不是個案

而是非常普遍的事情 說這種話 到底有沒有經過邏輯？

照你這樣說 所有超過35歲的在職工作者 至少有大半做不到無可替代

這些人都「幾乎沒有跳槽可能」？呵呵

自己都不確定的事情 不要像某排骨飯那樣說太滿

這種自以為是和話說太滿的習慣 中國非常多 俗稱吹牛逼

好的不學 儘學壞的 是在哈囉？



你可以說：
「我的專業是做XXX 根據我周遭同事和朋友的狀況 超過35歲

能力沒有到自行研發階段的 要跳槽困難度很高」

這樣說沒人能反駁你 但是你只是全中國的一個微粒

就妄想代表全世界 是在哈囉？

跟某T一樣 自己變成冤大頭了 還在秀優越感

結果就是被實事求是的人打臉 其實 「話不要講太滿」就好了嘛

吹牛誰不會 收斂自己想吹牛的慾望才是真的牛好嗎




麻煩發文分享或者給人一些重大建議之前

先過一下自己腦子

要不然 你不是在秀優越 就是跟排骨飯一樣 秀自己的笑話 對當事人都沒有幫助


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