基礎訓不具公差性質? - 公職

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By Elizabeth
at 2012-11-28T21:49

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其實你們會計沒有說錯,但也不完全對。

而且有點打擊錯誤的感覺。


依國內出差旅費報支要點(以下簡稱報支要點)規定:

「因公奉派出差報支旅費,依本要點辦理。」

所謂公差,通常要求符合兩個要件,

第一是因公奉派,第二是執行公務。

具體來說就是因實際需要,必須離開單位換個地方從事公務,

這時人事才會核給公差(更精準的說法是具公差性質的公假)。


受基礎訓依公務人員請假規則核給公假自無疑義。

但因為不是代表機關執行公務,

一般在認定上是解釋成是不具公差性質的。

類似的概念可以套用在參加研習、說明會或是考察觀摩團上。

只會核給一般的公假,而不是公假(公差)。

自然無法依報支要點報支旅費。


但不能依報支要點報支,並不等於不能報。

原文所提到的「各機關派員參加各項訓練或講習報支費用規定」,

就是原PO應該主張的法源依據。

上述規定第2點略以:

「受訓人員之服務機關得衡酌實際情況,參照「國內出差旅費報

支要點」之規定,核給往返之交通費、住宿費及按膳雜費之二

分之一支給膳費。」

也就是在符合該規定的特定情形(參加訓練或講習),

即使不是公差,依然給機關一個裁量空間,

”得“參照報支要點報支部分的差旅費。

而會計人員最客觀的裁量就是預算是否足以容納?

如果我是會計,要拒絕應該明白告訴你沒有錢,

而不是去爭什麼具不具公差性質,完全搞錯方向 XD

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Tags: 公職

All Comments

Lucy avatar
By Lucy
at 2012-12-01T15:31
好比代表機關參加運動競賽也不是公差,但得依其他規定在
文康活動費項下報支旅費。
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By Emily
at 2012-12-06T12:50
記得規定設計的承辦人有提到,要點提供給首長不少裁量權,
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By James
at 2012-12-07T22:59
只要首長同意,只要沒有違法,建議會計不要太過嚴格解釋

有人今天要去增額報到嗎????

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By Robert
at 2012-11-28T01:36
有沒有人也在等今天的增額分發公佈呢 = = 沒意外的話應該早上十點就會知道 有人會打算下午就出發找房子 然後隔天就去報到上班嗎 ^^ ( 更衝的今天就去?! ) ( 但之前有聽先進們提醒 還是要先問一下人事 有沒有職代的問題 atat ) 因為這次的公佈時間剛好在11/2 ...

請問都發局很忙嗎? 電子公文的問題?

Jacob avatar
By Jacob
at 2012-11-28T00:28
從前年開始申訴住宅區不能經營視聽娛樂業的案件,可是每次進度都是卡在都發局 由於聯合稽查一個月兩次,稽查完後經發局都會回報進度給我,可是之後就卡在都發局了 之前有三次聯合稽查完等改善期限的公文,每次都至少等一個半月後業者才收到改善公文 其中一次最誇張等超過兩個月,那次還上演公文消失的劇情 經發局說公文 ...

個人的退撫基金可以查詢嗎?

Rae avatar
By Rae
at 2012-11-28T00:12
因為在下公務年資中間有斷(未超過3年) 想請教個人的退撫基金除了透過人事單位查詢外 還可以透過什麼管道查詢呢? 感謝! - ...

伴手禮範圍

Queena avatar
By Queena
at 2012-11-27T23:10
基礎訓的班上已經開始緊鑼密鼓開啟團購伴手禮的活動 小菜鳥是在學校服務 想請教各位前輩以前送伴手禮的範圍 是只要送自己處室的就好呢? 還是同辦公室的另一個處室也要送? 還有人事(接觸算頻繁).會計(少接觸但跟人事同辦公室= =).校長(沒啥接觸)也要送嗎? 感謝各位經驗分享~ p.s.回去實務機關 ...

想請教薪資問題

Bennie avatar
By Bennie
at 2012-11-27T22:12
想請教一下 月初發放薪資時.... 大家都會拿到薪資明細嗎.... 因為目前是初任公職1個月.. 想說是訓練完才會開始拿到嗎..? 還是實習期間就能拿到了嗎? 如果實習就能拿到...是該找誰索取丫...人事或是出納?? - ...