大家對變動薪資的看法 - 工程師

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最近遇到一家公司
談到薪資時說全薪需抽5%之類的..
說每半年達成發放績效獎金之類的
。但就所瞭解解讀即是變動薪資
但目前職缺不是屬於業務人士,屬於業助。也沒有所謂的業績問題。

對於抽5%算很多,想請益大家對這個部分的合理性。以及比較了解變動薪資的大大有什麼看法呢?


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All Comments

Dora avatarDora2015-05-29
我不會想去
Jessica avatarJessica2015-05-29
分明想搞軌
Delia avatarDelia2015-06-02
若沒達標 就是你貼錢讓公司獲利
Frederica avatarFrederica2015-06-05
通常玩這種的 業績都不會達標啦
Damian avatarDamian2015-06-06
其實不是這樣單純的 簡單說就是這5%原本是公司要分擔的
成本 可抵稅 但這5%可以用其他名義說你同意當績效
所以說這叫搞鬼
Jack avatarJack2015-06-07
有必要奴成這樣嗎
Genevieve avatarGenevieve2015-06-11
瞭解!只是不過沒想到這家公司在版上並不陌生耶XD
William avatarWilliam2015-06-14
這樣玩 不如去安麗好了