大家會主動找主管討論加薪嗎？ - 工程師

By Eden
at 2022-06-14T18:41

Table of Contents

如題

對於薪資的部分

最近物價上漲

去年到今年初雖然有微幅調薪

但感覺仍十分的不足

而且未來物價可能還會再上漲

在這種情況下

大家會不會主動跟主管/上司/老闆談加薪？

還是只是埋頭苦幹？

請問大家會怎麼做？

--

Tags: 工程師

All Comments

By Faithe
at 2022-06-16T00:25

討論阿哪次不討論看老闆餅怎麼畫

By Eden
at 2022-06-15T13:13

跳槽比較快

By Blanche
at 2022-06-16T18:57

通常都拿其他間offer competi

By Emily
at 2022-06-15T13:13

直接拿其他家offer說給不給的起
給不起就丟離職單

By Steve
at 2022-06-16T18:57

哥的離職原因直接填公司薪資低，不玩什麼人生規劃

By Mary
at 2022-06-15T13:13

主管會自己來找我說加薪的事不需要主動

By Eden
at 2022-06-16T18:57

我領22k的時候一個月可以買的雞蛋比現在多

By Bethany
at 2022-06-15T13:13

不會。你找到更好的offer他自己就會主動來找你了

By Selena
at 2022-06-16T18:57

會挺你的主管，不用你找他；不挺你的主管，找他也無
用

By Thomas
at 2022-06-15T13:13

有幫你爭取了，但公司今年比較辛苦，明年再幫你談，
共體時艱，加油…

By Mia
at 2022-06-16T18:57

想加一點點可以考慮，黑掉的風險應該也是一點點

By Thomas
at 2022-06-15T13:13

直接開始找工作比較快

By Yuri
at 2022-06-16T18:57

傻子，換工作吧

By Oliver
at 2022-06-15T13:13

主管最好有權可以加薪啦，除非你是是跟處長級以上的
反應

By Emma
at 2022-06-16T18:57

主管應該有權限建議加薪吧？

By Callum
at 2022-06-15T13:13

建議加薪不用權限，你也可以寄信給總經理建議加你薪
他要不要加就另外的事了

By Aaliyah
at 2022-06-16T18:57

回過很多次文了，除非剛好遇到公司規定的年度加薪。
或你主管是董事會，而且董事會沒作用了。不然你主管
真的沒權利幫你加薪。

By Edith
at 2022-06-15T13:13

寄信給總經理也沒用，一個職責分明的公司，怎麼可能
越級去跟總經理爭取可以加薪的。

By Aaliyah
at 2022-06-16T18:57

要談加薪要有離職的心理準備，不然就只是單純的抱怨

By Zanna
at 2022-06-15T13:13

大公司的話靠升等或考績比較有機會，或案子做的好爭
取專案獎金或分紅，你沒戰績沒特殊貢獻是要拿什麼爭
取加薪？

By Quintina
at 2022-06-16T18:57

不過看來你是要講物價上漲爭取加薪，趕快去跟你主管
講看看，順便CC處長總經理

By Enid
at 2022-06-15T13:13

主管:我也想家

By Harry
at 2022-06-16T18:57

趕快寄信，說不加薪你就要離職，然後回來告訴我們結
果，打臉那些不看好你的人

By Edith
at 2022-06-15T13:13

會挺你的主管不會跟你說會幫你爭取加薪而是會去
找他的主管或他主管的主管爭取到結果之後再來跟
你說我是說真的

By Jacob
at 2022-06-16T18:57

換位思考如果你是主管然後你很挺你底下的員工你
會怎麼做

By Faithe
at 2022-06-15T13:13

照你的敘述不就是已經加了不滿意的都走了剩你

By Kumar
at 2022-06-16T18:57

登入2，莫認真

By Faithe
at 2022-06-15T13:13

你主管能一年幫你調薪二次嗎？不行只能離職啊

By Susan
at 2022-06-16T18:57

你用物價上的漲論點談成功率高達0%

By Rae
at 2022-06-15T13:13

跳槽再回鍋比談加薪來得快，更別說如果說跳到不錯的
也不見得想回去

By Daniel
at 2022-06-16T18:57

幹每次都說著是可以給你最高的價碼了出去面一堆
更多我就拿離職信丟他桌上了

By Bennie
at 2022-06-15T13:13

直接提離職比較快提一次加一次

By Hedy
at 2022-06-16T18:57

換公司吧，最好你調其他人哇哇叫

By Andrew
at 2022-06-15T13:13

不找我一律裝傻

By Rae
at 2022-06-16T18:57

上週我跟主管說錢不夠用,會幫我變管理職調薪了

By Faithe
at 2022-06-15T13:13

供三小？你是沒工作過？還是主管佛心到不行？

By Elma
at 2022-06-16T18:57

根本不用談啊，因為主管無決定權啊，不如直接換工
作，一間正常有制度的公司怎麼可能有你講講就調薪
的事情，所以我覺得少我也都不談這些，就是直接換
工作，省得屁話

By Dinah
at 2022-06-15T13:13

大公司談了也沒用跳槽比較快

By Heather
at 2022-06-16T18:57

小公司沒錢給你大公司非常規調薪流程很麻煩

By Harry
at 2022-06-15T13:13

有阿，他說我沒那個價值

By Anthony
at 2022-06-16T18:57

大公司聽說分紅可以額外給

By Carol
at 2022-06-15T13:13

可以談，初階主管再去找副總談，通常副總就可以決定
了。身邊朋友經驗調個20-30%的都有

By Regina
at 2022-06-16T18:57

要是初階主管懶得幫你談，通常就說你已經比別人高了
or你頂到職位上限了

By Edith
at 2022-06-15T13:13

你跳槽比較快啦，談個毛~被黑還比較快

By Vanessa
at 2022-06-16T18:57

有戰功的話也許有機會

By Edith
at 2022-06-15T13:13

直接換公司比較快

By Gilbert
at 2022-06-16T18:57

你老闆自己也很想加薪

By Queena
at 2022-06-15T13:13

跳槽比較多

By Hedy
at 2022-06-16T18:57

最近兩年通膨加上很多家結構調薪，有口頭問一下

By Isla
at 2022-06-15T13:13

開誠佈公談談吧，有談有機會

By Kyle
at 2022-06-16T18:57

主動談離職加薪的可能性比較高

By Adele
at 2022-06-15T13:13

他沒事幫你加幹嘛

By Ursula
at 2022-06-16T18:57

直接跳，老闆覺得你重要就會跟你談，你一點也不重要
，跳也跳不到好地方，要拿什麼跟老闆談？

By Joseph
at 2022-06-15T13:13

一般初階主管根本看不到薪水

By Elizabeth
at 2022-06-16T18:57

一般主管比較難有這個權力除非你提離職吧...

By Ingrid
at 2022-06-15T13:13

登入3能發文哦

By Puput
at 2022-06-16T18:57

不用講就已經加薪了

By Elizabeth
at 2022-06-15T13:13

很難有主管一年幫你調兩次的啦

By Yedda
at 2022-06-16T18:57

直屬主管其實沒權利幫你加薪

By Kama
at 2022-06-15T13:13

全部罷工比較快，不過不太可能

By Charlotte
at 2022-06-16T18:57

主管會主動幫我加薪

By Hamiltion
at 2022-06-15T13:13

能加自動會加，沒有的話直接跳

By Charlie
at 2022-06-16T18:57

要加薪就是去別的地方升遷，原地產值都一樣，加個
屁薪

By Edwina
at 2022-06-15T13:13

拿其他offer來談不然你還以為自己很值錢啊？

By Olivia
at 2022-06-16T18:57

只有你有通膨？跳槽比較快

By Audriana
at 2022-06-15T13:13

雖然很多人都說直接跳但我也有看過每年吵每年加的

By Steve
at 2022-06-16T18:57

其實兩件事可同時做邊吵邊找工作

By Edward Lewis
at 2022-06-15T13:13

看是哪家吧XD，台廠系統廠談加薪不如直接跳槽

By James
at 2022-06-16T18:57

乖乖去面試面不上你就是只值猴子價

By Catherine
at 2022-06-15T13:13

主管其實也沒辦法幫你大幅度調薪說真的

By Victoria
at 2022-06-16T18:57

當然可談但是效果有限跳巢真的比較快

By Freda
at 2022-06-15T13:13

真的提離職比較快

By Delia
at 2022-06-16T18:57

老闆也沒權利加薪啊傻啦

By Franklin
at 2022-06-15T13:13

曾經拿了一個offer去看看有沒有慰留可能30%太多了

By Valerie
at 2022-06-16T18:57

跳槽就好,不用想太多

By Anonymous
at 2022-06-15T13:13

免洗帳號

By Wallis
at 2022-06-16T18:57

所有的科學研究都得出結論.跳槽比加薪快很多

By Mia
at 2022-06-15T13:13

跳槽比較快，版上太多經驗文，正解無誤

By Freda
at 2022-06-16T18:57

不會，因為主管也是打工仔

By Margaret
at 2022-06-15T13:13

妳們公司人資有加勞保嘛

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