如何管理老闆(抽1000元禮卷等好禮) - 工程師

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By Mia
at 2020-03-22T16:21

Table of Contents

各位業界先進您好:

在漫長的職場生活(25~65歲),我們都有老闆們,除非我們創業當自己的老闆。
如何管理老闆,學習和老闆相處,是終身職場的課題。

這是一份關於向上管理(managing up)/向上影響策略(upward-influence tactics)的問卷
調查。希望蒐集RD部門相關資訊,幫助身為RD的我們,影響老闆接受我們的提案;管理老
闆適當地使用他的資源,讓職場生活如魚得水。

感謝您的幫忙,對問卷調查結果有興趣,可以留下e-mail,我會與您分享,謝謝。

【問卷連結】
https://forms.gle/rShmJySxNMmraaY3A

【調查對象】
隸屬RD部門,從事研究發展/產品開發等相關業務。

【回饋抽獎】
SOGO禮卷$1000元(2名)
SOGO禮卷$500元(2名)
威秀雙人電影票(2張)

【問卷截止時間】
達到有效份數,表單會關閉,進行抽獎。

【其他聲明】
1.研究單位:國立清華大學 科技管理學院 經營管理碩士在職專班(MBA)
2.本問卷採匿名方式進行,您的資料僅作為研究統計分析之用,個人相關資訊絕對保密不對外公開,敬請放心填寫。
3.依有效問卷抽出5位得獎者,依您留下的e-mail寄送獎品。
4.填寫完成麻煩您在下方推文,謝謝。

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All Comments

Kumar avatar
By Kumar
at 2020-03-26T03:30
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By Kyle
at 2020-07-03T05:12
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今年還有畢業生敢去海邊上班嗎?

Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2020-03-22T13:16
現在還有人願意當機構?還是工程師之類的嗎? 三不五時就要派駐大陸,出差大陸 機構地位又低於電子RD,熱流也是 要幫忙背黑鍋,又說畫圖這種東西門檻低跟電子有的比嗎? 老闆看不順眼就逼退,不穩定,模具又黑黑髒髒的 一堆八家炯,去大陸又有一堆風險 薪水又低... 現在一堆人風向不對,都往國營跑 機械 ...

最近出國回來有居家隔離嗎?

Annie avatar
By Annie
at 2020-03-22T12:49
如題 請問一下各位真實業界情況 有的主管或是特定員工到處飛來飛去 回台灣有真的按規定隔離嗎? 14天隔好隔滿,還是大老闆叫他快點滾回來上班? - ...

業界一定都要這樣嗎?

Bennie avatar
By Bennie
at 2020-03-22T10:33
我建議你實作看看 以我的經驗, 一堆 cost saving 的案子 最後失敗的很多, 例如省了一個 component 製造後面更多 side effect 或者其他 component lead time 變長 或者是上線時 更多問題 一般來說 東西賣了兩三年 終端沒跟你說有問題 毛利也有 30% 以上 ...

業界一定都要這樣嗎?

Heather avatar
By Heather
at 2020-03-22T09:17
※ 引述《lucky9527 (非常努力才能毫不費力)》之銘言: : 大家好 小弟菜逼巴豬屎RD 工作不到3年 : 感謝大家的熱情回復 不管是推文還是來信 : 其實工作上還是有很多前輩讓人尊敬 不管在專業技能還是態度上 : 只可惜某些人總是習慣性地能推就推 : 自己該做的事情卻都要別人來清理善後 : 導致那些 ...

智原新成立事業單位(MCU)

Yuri avatar
By Yuri
at 2020-03-22T03:10
※ 引述《kjay (影)》之銘言: : 各位三百萬年薪大大 : 最近小弟受邀智原 IC設計 新成立事業單位 (MCU) : 看起來好像是剛成立不久,想請教版上神人大大們 : 有沒有這家的相關資訊呢!? : 謝謝大家 因為智原之前賣過一次安防部門很不順利 想賣給左岸,都受到中華民國的法規限制 最後只後 ...