還是死工程師的時候:
1) 不是凡事只看學歷吧, 很多時候能力比學歷重要阿!!
2) 成績單上的數字就是數字而已嘛, 考高分又不代表實作能力~
變成該死的主管後:
1) TMD幾百份履歷我是要怎樣看, 先過濾掉不想要的學校吧.
2) 王小明你xx科目分數有點低喔, 可以解釋一下怎麼回事嗎?
換了位置 的確是會換了腦袋 ...
※ 引述《wayne585 (韋)》之銘言：
: 各位好 第一次發文
: 小弟為南部國立科大資管碩畢，台北人，退伍後在過年後開始找第一份工作
: 第一份工作想要找台北科技業大公司。
: 大約投了兩個多禮拜的履歷，都以大公司為主投了不少的職缺也約有將近30個。
: 其中尤其想要進入華碩工作，有興趣的職缺也差不多都投了一輪
: 投的職缺皆為軟體設計工程師，但兩個多禮拜全部都無聲沒有接到面試邀請
: 往往都聽說過年後工作比較好找，是否今年不景氣的關係 因此尚未收到面試邀請
: 還是說資管在軟體設計上是比較吃虧?
: 而投大公司的履歷超過一個禮拜沒有面試邀請回應是不是就放棄沒救了呢?
: 懇請經驗豐富的各位解答QQ
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