延長病假從3月26日至6月25日年終獎金 - 公職

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請問各位專業的前輩們
我延長病假是從110年3月26日至6月25日
那我的年終獎金該如何計算?
我聽人事說今年的年終獎金計算規定有更改
不知上述延長病假期間是否有計算年終獎金?
如果是我的情形可否提供今年的年終獎金計算算式供參考。謝謝各位專業的前輩們
https://i.imgur.com/gHBTE2y.jpg


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All Comments

Poppy avatarPoppy2022-01-14
可搜 110年軍公教人員年終工作獎金發給注意事項
但我覺得人事誤解字面意思了 你「並非」全年無工作事實
Aaliyah avatarAaliyah2022-01-14
除了安胎的延長病假假 延長病假是要扣除 至於你三月來
零星在職天數以日計併計 超過30日為一月 餘再未滿30天
以一月計
Robert avatarRobert2022-01-15
至於請其他假要算入在職月份比例哦 你看一下今年發給注
意事項修法說明對照表裡面有舉例 是把其他假算入在職
月份比例(請假雖然請假但在職) 不是寫"實際在職"
Lauren avatarLauren2022-01-16
1/22要入帳 現在才有問題 人事有問題啊
Aaliyah avatarAaliyah2022-01-17
不扣,因為注意事項條文是 A(全年無工作)+B(延長病假)
Caroline avatarCaroline2022-01-17
然後扣掉的是 B 的比例
Mia avatarMia2022-01-17
若你6/25返崗位工作,就不符合這條件
Damian avatarDamian2022-01-18
其他假仍算在"在職",除非滿足全年無工作(包含一般假)
Poppy avatarPoppy2022-01-17
所以既然A條件不滿足,那B條件自然不能扣比例
Barb Cronin avatarBarb Cronin2022-01-18
沒點進去看原PO 的照片 所以原PO6/25後沒請假是銷假上
Dora avatarDora2022-01-17
還是留停呢?就算前面無工作前面請假好像也有實際工作吧
看起來不像連續請假 如是就如一樓及三樓所說
Mary avatarMary2022-01-18
ez 大,既然原PO說請到6/25,他也已經無其他假可以請
就只剩下上班一條路而已
Linda avatarLinda2022-01-17
還有留停的可能啊(非因病留停)
Liam avatarLiam2022-01-18
那就繼續延病就好啦....延病扣打用光才需要留停
Elma avatarElma2022-01-17
延長病假的前提是證明文件要有… 具體請原PO說明吧…
Zanna avatarZanna2022-01-18
感謝各位人事專家們的解說,我是6月26就銷假回來上班了
,也不是一整年都請假,只有請其中一段時間年頭年中都
有上班唷