想替下份工作做準備 - 工程師

Frederic avatar
By Frederic
at 2013-08-13T08:51

Table of Contents

您好
依您的背景,要選擇外商設備,依我自己經驗跟您分享:
1.專業度問題:
vendor商著重於硬體部分,雖不全然要輪班,但有些還是有on call制度,還是須要排班
(只是須看輪調的人力作調整),而設備部分絕大部分在trouble shooting 部分,以及拆
解、裝機部分,當中須去判斷屬那一流程發生問題,此點有些半導體製程背景會比較能判
斷出。

2.處理即時情況的能力:
在vendor部分也較容易發生,甚至有時會解一個bug,就須耗在客戶端很長時間,因為每
位客戶都急產線動工,都希望於當下就能解決,所以怎麼判斷這問題須long term進行,
除須要一些技術判斷還須配合一些技巧的應對。

3.壓力源不同:
絕大都數vendor商的壓力源來自客戶,常須要到客戶那邊被洗臉、提供售後服務卻討價還
價、希望問題當下解決以利產能利用率、隨時隨地on call找的到人......等;所以我遇
vendor商本身主管幾乎度太會去盯下面的人進度,只是客戶常會越級去跟您的主管反應
這時主管就會來關心您,詢問這案子的近況,但我有聽過也有公司主管會去緊迫釘下面的
進度,當然這含涉有公司文化及個人升官的promote啦!

4.美商與日商:

這問題可由您自行爬文可看到許多,不過我看您幾乎都選擇美商,也許情有獨鍾吧!美商
較需要即時戰力,而許多外商公司會送您去國外受訓,但條件就是須再綁約,這時就看您
對這產業及公司的前景是否有信心,決定你是否要接受,而美商給的福利也真的比較高
有許多加給(開車、出差.....),但砍人時也毫不手軟,也許您可以短時間內挣到在台企
工作好幾年的報酬,但也可能僅能作幾年就面臨汰換,這也是trade-off,

不過,我還是建議規劃一工作生涯在外商是很不錯的選擇,可以看看老外他們的制度

以及他們如何思考,對於往後跳其他公司會很有幫助,如果你想要穩定的話,較建議去日

商,但日商也較容易存在派系的問題,如何打人際都是一門大功課,這是我些許淺見,因

您提及希望能工時match目前,我就較建議去日商,但台北也有美商有這條件且福利也不

錯,可趁現在還一年多,多看看,祝福您!

※ 引述《onlytiger (只有虎)》之銘言:
: 文長
: 各位好,我最近有在開始煩惱下一份工作,其實看標題就知道我想要閃人了
: 小弟先簡單介紹背景:4中學士+4大碩士,都是念機械
: 當初選擇走研發替代役,已經快兩年了
: 現在在一家傳產工作,掛產品工程師,實際工作內容偏機構
: 以下分享一下我工作快兩年的重點
: 優點:
: 1。有加班費,很少加班,可以有比較多的自由時間(目前最晚沒超過8點)
: 2。工作壓力小
: 缺點:
: 1。薪資不高50初~60/年
: 2。升遷(管理階級)不容易(因為想走的都走了,上面還有年資超過10年的,除非
:   他出大包,不然很難輪到我升遷),調薪幅度低
: 3。工作很難學到東西
: 4。掛RD的頭銜,但是真正在做的事情根本不像RD,很雜、很無趣有時我都覺得
:   我是辦公室OP,因為常常連續好幾天甚至一個月都在重複做相同的事情
:   (我工作內容超過9成高職生就可以做了,100%一般大學生就可以做了)
:   導致後來對於工作的熱誠都消失殆盡。
: 5。公司近兩年不太賺錢
: 結論,雖然我知道優點1。是人人稱羨的
: 但是我最近工作深深的感受到缺點3與4
: 再回頭看看缺點1與2與5,我深覺也許在過個5年,我的年薪可能還是只能進步到
: 60~70,要成家還是很困難,在加上公司研發是重視EE>>>>>>ME的
: 我並不是不喜歡機構
: 而是公司長遠的發展性以及工作內容上,讓我覺得我學不太到東西&$很難在提升
: --------以上簡單交代--------以下才是重點---------
: 所以我才有萌生找馬的念頭
: 想請問大家,我現在距離研替役期結束還有一年多
: 想要開始替下份工作做準備
: 還是希望以機械相關工作為主,且因為已經習慣8小時的上班生活了
: 一般科技業回不去了,我想找的的是外商、或是比較不操的科技業
: 目前想到的有
: ASML
: 應材
: KLA
: TI
: 其中只有ASML的設備需要輪夜班,其他104看都只有日班
: 想請問大家的是:
: 1.如果要面試這幾家外商,我現在有什麼準備方向可以準備的呢?
: 我只知到外商英文要好,還有注重人格特質
: 因為我沒有半導體產業的經歷,只有大學時期選修半導體...
: 2.是否需要在專業方面加強什麼?
: 3.除了這幾家之外,還有哪些外商,或是媲美外商又適合機械背景的公司,謝謝!

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All Comments

Zora avatar
By Zora
at 2013-08-16T15:17
推!!
Edith avatar
By Edith
at 2013-08-20T18:40
詳細推
Franklin avatar
By Franklin
at 2013-08-24T10:30
受用了,謝謝

大家有聽過中華人力資本發展協會嗎?

Isla avatar
By Isla
at 2013-08-13T08:02
由於我是一個新鮮人 今天主動去爭取了一個面試機會 是中華人力資本發展協會 他是一個類似企管顧問公司的組織 我的職缺是以企業內外訓、產投為主 ...

程式設計(iOS、網路應用程式)

Tom avatar
By Tom
at 2013-08-13T07:49
※上次自介發表日: 初次 -------------------------------------------------------(初次發表請填寫初次發表) ※ID 或 暱 稱: Echo ◎性 別: 男 ◎年 ...

想到設備商當VENDOR的話~

Anonymous avatar
By Anonymous
at 2013-08-13T01:29
我想請問一下~~ 小弟是國立尾巴科大化材系畢業~~ 因為想到設備商當設備工程師,可是偏偏小弟是念化工的,較無設備方面的知識! 所以小弟想說趁著� ...

宏達電下猛藥 傳專注品牌、製造委外

Olga avatar
By Olga
at 2013-08-13T01:21
委外代工!? 若新聞是真的... 那一堆RD怎辦? 是不是不用那麼多RD了?(砍人) 大家覺得呢? --

伊士肯化學原料業務人員

Joe avatar
By Joe
at 2013-08-12T23:45
※ [本文轉錄自 Salesperson 看板 #1I2G9DE6 ] 作者: promise0524 (Ivan) 看板: Salesperson 標題: [請益] 伊士肯化學原料業務人員 時間: Mon Aug 12 23:42:02 2013 請問各位: ...