教保員請假辦法 - 教師

公立幼兒園教保服務人員請假辦法已在9.14發佈

第 5 條 第三條第四款教保服務人員有下列各款情事之一者，給予公假；其期間由
幼兒園或學校視實際需要定之：
一、奉派參加政府召集之集會。
二、奉派考察或參加國際會議。
三、依法受各種兵役召集。
四、參加政府依法主辦之各項投票之事務工作。
五、因教保或研究需要，經幼兒園、學校或主管教育行政機關主動薦送、
指派或同意，利用部分教保服務時間進行進修、研究，每週在八小
時以內。
六、經幼兒園、學校或主管教育行政機關主動薦送或指派參加與職務相關
之全時訓練、進修，其期間在一年以內。
七、參加政府舉辦與職務有關之考試，經幼兒園或學校同意。
八、參加服務之幼兒園或學校舉辦之活動，經該園或該校同意。
九、應國內外機關、團體或幼兒園邀請，參加與其職務有關之各項會議或
活動，或基於法定義務出席作證、答辯，經幼兒園或學校同意。
十、因法定傳染病經各級衛生主管機關認定應強制隔離。但因可歸責於當
事人事由而罹病者，不在此限。



我的疑問是 如果教保員在假日舉辦研習或大型活動

也可以補休嗎?

是不是卡在勞基法 加班無法另行補休?


這樣除了超時加班外 也沒有像一般教師 可以補休一天


有點混亂 所以想請教各位 :)










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