新公司的核薪要求提供前公司的薪資單據 - 面試

Selena avatar
By Selena
at 2018-07-05T13:17

Table of Contents

各位科技版的版大大家好

在此代朋友向大家請益

朋友近期到新公司面試

以順利進到核薪階段

人資表示需要提供前公司的薪資單據作為他們核薪的參考標準

可是朋友目前還是在職中

所以回覆人資由於還是在職的關係，資安的考量不太方便提供薪資等單據

人資就說公司規定一定要提供才能核薪，要我朋友再想看看

請問大家的看法如何

人資這麼說是合理的嗎？

謝謝大家

--
Tags: 面試

All Comments

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2018-07-06T00:59
就說有保密。不提供。
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2018-07-10T05:20
提供存款簿影本?
Irma avatar
By Irma
at 2018-07-13T01:29
保密無法提供
Madame avatar
By Madame
at 2018-07-16T13:40
除非非去不可
Bethany avatar
By Bethany
at 2018-07-20T21:14
我朋友有跟人資說，你們能否就照貴公司的標準核薪就好
可是人資堅持說一定要提供才能核薪
Mason avatar
By Mason
at 2018-07-23T17:51
拿上個月或上上個月的薪資條就好了吧
Regina avatar
By Regina
at 2018-07-28T09:50
如果不是因為面試提高自己薪資不敢給之外，給去年扣繳憑
單也可以 隨便拍張照都能證明
Liam avatar
By Liam
at 2018-07-29T02:25
拿扣繳憑單給他
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-07-30T17:24
傻孩子，就說有簽保密協議！如果新公司願意負擔違
約金！就提供給他啊..徵人薪資寫面議！要報道就要
提供薪資單？勞工不要那麼傻好嘛？
Donna avatar
By Donna
at 2018-08-01T04:13
如果不是只有這間有offer就不要鳥她了
Zora avatar
By Zora
at 2018-08-04T17:22
你想去就給他去年所得扣繳憑單 不想去就不要理他
Agatha avatar
By Agatha
at 2018-08-09T06:02
提供存摺影本就好，不然電子薪資單怎麼辦
Zora avatar
By Zora
at 2018-08-10T23:44
給他就是被砍價
Ida avatar
By Ida
at 2018-08-12T10:01
不要給
Donna avatar
By Donna
at 2018-08-13T14:44
外面很多爛公司都這樣 包含大小公司 整個科技業格局
只想壓榨
Frederic avatar
By Frederic
at 2018-08-14T14:31
自己公司有核薪流程 為何要前公司薪資 不然就是談判
談出來的 現在外面都這樣搞勞方 還有HR每個都想撈別
間公司薪資 完全不做市場調查 以前的HR有這樣嗎
Audriana avatar
By Audriana
at 2018-08-17T05:33
如果固定的薪水 直接在招募上面寫多少就好 一句話 懶
惰 勞方可憐
Joe avatar
By Joe
at 2018-08-21T15:37
不要給! 我之前也被弄過,給了半天只會要殺價而已~
Freda avatar
By Freda
at 2018-08-23T18:20
不要給+1
Mason avatar
By Mason
at 2018-08-27T11:11
有得選就不給，沒得選只能給
Lily avatar
By Lily
at 2018-09-01T01:51
很多外商也都這樣耶其實 全球500大的喔
Edith avatar
By Edith
at 2018-09-05T16:30
給了有可能放生你喔......不可不防
Edith avatar
By Edith
at 2018-09-06T03:41
問他說 請問貴公司有薪資保密嗎? 允許員工透漏給下家?
Franklin avatar
By Franklin
at 2018-09-07T14:00
看清楚跟現在公司簽的聘雇合約，如果有白紙黑字寫薪
資屬公司機密，那在任職期間就是不能給啦，去Google
一下是有公司因此告員工的類似案例的
Ina avatar
By Ina
at 2018-09-11T20:59
不想給就不要去就好了
Daniel avatar
By Daniel
at 2018-09-15T19:02
給存摺吧 跟辦信用卡一樣
Olga avatar
By Olga
at 2018-09-20T15:35
人資堅持你也可以堅持啊，真有需要，報到時再跟其他
文件一起附上不行嗎？對方Offer發了嗎？還沒發就要一
堆個資合理嗎，如果最後核薪不過或是offer不發勒？
Andrew avatar
By Andrew
at 2018-09-23T08:34
很正常啦,看你奇檬子
Lydia avatar
By Lydia
at 2018-09-27T18:17
不要給，人資就是資方走狗，可惡！
Lydia avatar
By Lydia
at 2018-09-29T11:41
沒有虛報怎會不敢給呢
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-10-02T13:37
就不要理他 ....我非常完整的給過,結果一樣是要砍薪水
真的會很火大~
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2018-10-02T16:30
砍薪水用的
Selena avatar
By Selena
at 2018-10-06T18:18
看你過往薪資有沒有浮報，所以結論一樣是砍薪用的
如果你有魄力可以不要給… 但會怎樣就不知道
Oliver avatar
By Oliver
at 2018-10-08T17:21
這很看公司的，他們流程就是這樣也沒辦法
我覺得也不會到不合理就是
Edwina avatar
By Edwina
at 2018-10-12T18:48
很多外商也會這樣搞其實，不知道是不是來台灣學的
Enid avatar
By Enid
at 2018-10-14T18:11
那間公司人資只想撿現成的？人資可以砍掉
Valerie avatar
By Valerie
at 2018-10-19T09:27
外商會reference check 看你上一分有沒有灌水
台商我覺得純粹想砍你價的
Caroline avatar
By Caroline
at 2018-10-20T04:23
本土，外商很多都如此，就不希望你薪水灌水太大
Lily avatar
By Lily
at 2018-10-22T03:27
前公司應該有講明不許與他人討論吧
Harry avatar
By Harry
at 2018-10-22T08:58
面試時就說有簽保密不說現在人家就不會跟你要證明,
William avatar
By William
at 2018-10-23T13:42
如果面試跟人說前公司薪水多少,現在說有簽保密太晚了
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2018-10-26T11:44
也有可能面試的時候就沒問薪水 要核薪了才來要阿
Elvira avatar
By Elvira
at 2018-10-29T19:49
你可以不給，對方也有權利不給你offer
Susan avatar
By Susan
at 2018-11-02T23:42
給了才好砍你價啊傻孩子
Caroline avatar
By Caroline
at 2018-11-07T02:03
說有簽了NDA就好了~
Kristin avatar
By Kristin
at 2018-11-08T14:44
外商也會跟你要，你可以給薪資入帳的紀錄就好
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2018-11-10T22:09
婉轉一點說保密協定就好了
Ivy avatar
By Ivy
at 2018-11-11T17:08
不合理那是別家公司的營業祕密..可以參考竊取營業秘密
的法律責任
Isla avatar
By Isla
at 2018-11-13T05:42
這種的給了就是砍你價
William avatar
By William
at 2018-11-14T03:15
遇過，只是再殺價而已，而且會question你怎麼開這麼高??
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2018-11-16T22:19
這種事情沒有一定，除非你開價比前公司高很多
不然說真的，給也不會少快肉
Una avatar
By Una
at 2018-11-17T18:04
找別間吧 因為即使報到後 這種人資會一直要求薪資單據
Cara avatar
By Cara
at 2018-11-19T05:44
就像前面很多人說的，你可以回絕，但誰能保證會怎樣？
Jacob avatar
By Jacob
at 2018-11-19T10:17
如果跳過去還一直面對這種情形很麻煩 倒不如不去
Agnes avatar
By Agnes
at 2018-11-21T23:36
人生是你自己的啊
Megan avatar
By Megan
at 2018-11-24T13:22
以免被你貴到
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-11-27T12:54
不要帶著裝死不給薪資單據 然後就到對方公司報到的心態
Christine avatar
By Christine
at 2018-11-29T07:56
錄取後再給比較合理吧
Mary avatar
By Mary
at 2018-12-02T08:28
因為人資會說薪資單據是報到手續一部分 變成沒完成報到
William avatar
By William
at 2018-12-03T23:19
有些公司就這樣 對內就以薪資保密 不准員工討論薪資
Hazel avatar
By Hazel
at 2018-12-06T11:54
然後 對跳槽的人就要求前公司的薪資單據...= =
Delia avatar
By Delia
at 2018-12-06T21:29
當然不要給
Noah avatar
By Noah
at 2018-12-11T20:20
不給
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2018-12-13T18:54
你可以反問難道貴公司不會要求員工簽薪資保密條款嗎
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2018-12-15T07:44
之前討論過，公司自己定規則叫人不要講不能講還簽協定，
結果新人一來拼命問，嘴了一下才收斂
Jake avatar
By Jake
at 2018-12-18T18:39
薪資保密，無法提供！
Susan avatar
By Susan
at 2018-12-18T20:35
不用給
Ina avatar
By Ina
at 2018-12-20T02:53
我那時候是給他一個數字範圍，並且說公司有保密條款不方
便告知，但有提醒面試的人資說，屆時能從勞保保額證明我
說的是否正確....
Olive avatar
By Olive
at 2018-12-22T20:17
大外商很多會要 也沒辦法
Emma avatar
By Emma
at 2018-12-25T00:54
好奇外商是否會因為薪資保密的協定放棄追問前一份薪資
，我也是看版上大家的資訊才知道外商會要的很細…
Emma avatar
By Emma
at 2018-12-25T14:39
X海嗎?
Selena avatar
By Selena
at 2018-12-27T22:06
勞保天花板45800能證明什麼?
Steve avatar
By Steve
at 2018-12-31T09:36
樓上不知道幾樓的，什麼叫做虛報?
年輕人工作三年想換公司，直接開比目前薪水多1倍以上不行
?
為何要提供薪資單給人質疑呢?
資方想法嗎?無言……
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2019-01-04T20:32
就保密搬出來，不爽就請他們另找
Lydia avatar
By Lydia
at 2019-01-06T12:32
哪間
Faithe avatar
By Faithe
at 2019-01-06T21:42
這種公司最好不要去
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2019-01-09T15:03
看到版友說不給我也顆顆 外商就不會發offer了好嗎
Ula avatar
By Ula
at 2019-01-10T04:05
你當初提供期待薪資 他面試說ok 你給了這個他會砍到期
望以下嗎?不懂
砍倒期待一下就別去啦
Zanna avatar
By Zanna
at 2019-01-10T20:38
推扣繳憑單 不會把完整薪資結構曝露出來～
Elma avatar
By Elma
at 2019-01-12T01:30
恩恩喔喔再聯絡 很難嗎
Frederica avatar
By Frederica
at 2019-01-15T07:08
扣憑也可以，但意思一樣，總金額不希望灌水太多
台灣人就是小氣，本土外商都一樣
Adele avatar
By Adele
at 2019-01-18T20:50
這種不知變通的公司就讓他們找猴子去吧
Kumar avatar
By Kumar
at 2019-01-19T15:21
給會被殺價 說有簽保密條款
Robert avatar
By Robert
at 2019-01-19T21:27
說簽保密+1 但勞保或稅率級距可以看出是否浮報
Adele avatar
By Adele
at 2019-01-23T23:37
你賺多少關這公司什麼事？他沒辦法依談好的薪水給的話
那也不用去了，拜託台灣人別讓人資當奴隸
Necoo avatar
By Necoo
at 2019-01-28T12:15
頂多提供存摺影印的薪資匯款紀錄
Zanna avatar
By Zanna
at 2019-01-28T18:30
不要給.被弄過.底薪差了近萬元.我好傻
David avatar
By David
at 2019-01-31T12:11
不要給
Agatha avatar
By Agatha
at 2019-02-03T23:25
11樓正解
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2019-02-04T04:28
就是殺價. 殺價過後, 你也不會爽的, 直接說不給.
Sarah avatar
By Sarah
at 2019-02-05T11:57
以下真人真事 我有給 然後被念沒有準備好
旁邊的找理由沒給 被和顏悅色說沒關係..
Ida avatar
By Ida
at 2019-02-07T02:51
這種事情自己最好皮一點
Elma avatar
By Elma
at 2019-02-10T05:34
本來就不能給 每一間都有簽薪資保密合約吧
Sarah avatar
By Sarah
at 2019-02-11T23:42
超勞保45800也太輕鬆...是要看啥
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2019-02-14T01:12
傻了 才會給 （像我當初）
覺得你有值那個錢就會給offer 不值就不會給
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2019-02-16T00:39
給了就失去談判籌碼
Queena avatar
By Queena
at 2019-02-17T11:37
如果沒拿前一家薪資拉抬 有什麼資格跟面試者要
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2019-02-18T12:23
資訊不對稱，建議不該給，公司願意開多少再來談
Gilbert avatar
By Gilbert
at 2019-02-22T14:39
之前沒給，後來沒下文～

請問關於 Yahoo Japan

Heather avatar
By Heather
at 2018-07-05T10:09
大家好，原 po 目前在日本工作，是一名 Software Engineer。 約一個月前開始了轉職的面試，很幸運通過了 Yahoo Japan 的第二次面試，並正在安排 第三次面試 ...

請問美商在台灣遇到美國國慶有放假嗎??

Margaret avatar
By Margaret
at 2018-07-05T09:44
各位300萬年收大大,500萬長官 事情是這樣的,我朋友最近在找外商工作.公司在台灣 上禮拜五,對方HR約定台灣時間7/5 下午兩點面試 但我好奇一件事情,美商不是放假也會對應美國假日嗎? 尤其是國慶日? 還是說這代表著這家不是真的美商? 請問在美商的大大協助解答 ~ 謝謝 -- 誰沒屁股 ~ 誰沒父母 ! - ...

轉職請益

Lydia avatar
By Lydia
at 2018-07-04T23:33
各位前輩先進大家好 小弟最近正在準備轉職，但是抉擇有點困難，想請教一下 小弟本身CS學士畢，從事IT網管工作約7~8年 現職是在傳產擔任IT專員，薪水不高(不敢講...怕被笑) 離家稍遠(單程30公里)，但是正常上下班，不加班，工時穩定，算是輕鬆 由於最近二寶出生，再加上大寶明年要上幼稚園，經濟壓力快速上升 而且我也不想太快進入養老節奏，所以開始準備換工作 最近有拿到精材IT工程師的offe ...

請問中鋁的產銷恢復了嗎？

Ida avatar
By Ida
at 2018-07-04T22:27
看新聞似乎是說今年的一月已恢復產銷獎金，不知道這新聞是否準確 新聞內容： https://i.imgur.com/38ZqcYy.jpg 去年討論的文章似乎還是沒有產銷.... 老公在考慮要不要去面試中鋁師級 - ...

Leila avatar
By Leila
at 2018-07-04T14:39
各位年薪300萬先進大家好 小弟最近有些煩惱想請教 先說一下近況 國立大學學士 目前工作是韌體設計 年資6年 月薪約45k 年薪大約75w 每天準時上下班 回家還可以享受天倫之樂 但是一直在尋找更好的機會往上爬 小弟收到肉鬆面試通知 雲端伺服器部門 設計相關 爬文發現肉鬆工時和薪資似乎.... 目前看起來如果要去面試 工時應該確定是12（這部分應該沒誤會？） 那薪資的部分 肉鬆真的不太可能談高嗎 ...