新鮮人面試分享(後記) 和碩/鴻璟 - 工程師
By Delia
at 2014-04-17T22:19
at 2014-04-17T22:19
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[Pegatron:Big Data軟體工程師/和碩聯合]北投
這是我104唯一自己投的職缺,新部門想導入Big Data來看生產線機台是否有可以改善機
制,想找相關人才,考試的話會在一間會議室考試,很多人一起考,考完就等待面談,
大概考邏輯與性向分析,程式考Java,考題內容現在忘光了,一個原因是JAVA
我也不會寫,另一部分就是後來整天都在想趨勢那天的情況XD。
其實考試時因為是很多人在一間考,所以會有人資在會議室,明明就三四個再考試,
人資坐在那邊打電腦很大聲之外,還碰碰撞撞得發出一堆聲音,
讓我感覺很不尊重面試者。
面談也就是簡單的自我介紹,論文討論,因為是做正相關的,他們會想知道你的系統架構
,以及內容細部大概如何實作,他們需要的人大致上是幾點,有相關knowledge、
對架系統有一定程度了解、可以programming以及可以閱讀相關的知識,
我認為我是四點都相當符合,不過面談時一位主管一位經理,
其中經理也是對我的成績有些concern,利用聊天方式,
跟我曉以大義說基礎知識是如何重要等等,算滿愉快的,只是他提到我成績不好他們
會不知道我有沒有辦法自己gather相關知識(對這點我有點皺眉頭,好歹我論文也是
reference三四十篇各領域的paper,難不成別人幫我念?),
最後說他們會考慮,或是說可能利用的方式是給我一篇技術文件讓我實做出來,
來當評估我的指標。
結果:到目前為止無聲卡XDDD,我自認滿符合的,他們也說只需要符合兩項以上就很好,
可是對我成績存疑我也沒辦法QAQ。
[鴻璟科技:網安工程師]新竹
一間provide資訊安全solution的公司,做很多面向,例如router上的防毒晶片或整合安
全設備至企業中,會先寄信問你意願,然後寄份問券填寫,填完以後審核才會安排面試,
問券內容大略是想知道你對工作的期許,還有對於資安的了解程度。
面試前一樣有筆試,算是我考過最豐富的筆試內容XD:
script language取/etc/passwd root資訊、RegEXP、SQL的join、syn flood attack、
eth0 ip怎麼設、shell script(grep)、sql injection、XSS、APT、
還有一題根本看不懂XDD。以前稍微玩過資安的東西,大致上答了八成;
後來就來三位面試官,可能一位經理兩位leader。
面試主要focus在論文上,我論文做NLP相關,跟他們有正相關性,所以問了很多我使用的
技術,某些東西是否會影響結果,算是相談甚歡,他們說的我懂,我說的他們也了解;
後來讓我提問,我問到部門情況,他們工時正常,氣氛也都不錯,
公司在成長期短期內無額外分紅,但是底薪不會太低。我問到後來擠不出問題了,
經理還說他覺得我問的不夠刺激,我到現在來想不出甚麼是刺激的問題XD?
結果:隔天收到offer,N+2K外加兩年後數張股票選擇權;值得一提的是我後來這間割愛
,他們也很有誠意的來信想知道原因,願意幫我爭取相對條件,
可惜我的條件是想走正統軟體路線的學習方式Orz。
後記:面試這麼多間,幫各位整理一下重點。
你還是大學生所需要注意事項:
成績、成績還有成績。拜託顧好成績,不管你學校前或後,成績是企業很大的
考量重點。
如果你不是超級資訊界黑手(例如jserv或XDite),有辦法的話就考好一點的研究所,
這是一張很重要的門票。
你是研究生的注意事項:
培養你的專長,例如學業專長或是coding能力;學業部分你要精通到非常了解
你自己的論文與所遇到的問題與使用技術,至少我介紹論文部分沒被問倒過;
coding部分如果可以的話,稍微了解一下目前使用趨勢,以一到兩個語言至少達到
"精通",所謂"精通"就是可以一眼看出有簡單問題的code,以及常用function
或是從頭寫一隻簡單程式可以直接人腦寫出並compile,我覺得考試時這點非常重要。
另外請培養好自己的表達能力,自我介紹通常五到十分鐘,你必須要在短時間內有邏輯
系統性介紹自己,甚至一邊組織一邊流暢的說出自己的想法,表達能力可以訓練。
最後就是英文,想辦法把英文提升至TOEIC至少800左右,如果已經很強就開始
練英語口說,台灣還是有很多外商,外商最重視你是否能用英語表達出想要傳達的
資訊;如果你自己以上兩點都符合,英語也很棒,建議你往外商挑戰。
資工人麻,我一直說數據化很重要,所以大概條列式出幾點:
錄取率: 40% 有點低Q口Q
主管有認真看過履歷自傳: 1/10 履歷自傳幾乎沒人愛看,
所以記得標重點讓面試官
面試時看重點
準備好前錄取率:幾乎0%
準備好後錄取率:六成 所以歸納出有沒有準備
很重要
有看成績單公司的錄取率:0%
沒看成績單的公司錄取率:將近八成 所以歸納出大學成績單
很重要
最短面談時間:台積最短(15 min) 沒錄取。
最常面談時間:趨勢(2hr面談+40min電話) 率取。 痾....很牽強的說你如果
過越多關錄取機會越高
面試服裝錄取率(基本為西裝加外套)
沒穿外套
黑色軍外套
綠色運動外套 看不出顯著差別,我如果
是穿綠色軍外套可能比較
有差。
好啦廢話一堆,以上分享給大家,有問題我再更新文章,分這麼多篇讓大家方便搜尋
信箱爆炸了不要記站內信給我Plz~
--
這是我104唯一自己投的職缺,新部門想導入Big Data來看生產線機台是否有可以改善機
制,想找相關人才,考試的話會在一間會議室考試,很多人一起考,考完就等待面談,
大概考邏輯與性向分析,程式考Java,考題內容現在忘光了,一個原因是JAVA
我也不會寫,另一部分就是後來整天都在想趨勢那天的情況XD。
其實考試時因為是很多人在一間考,所以會有人資在會議室,明明就三四個再考試,
人資坐在那邊打電腦很大聲之外,還碰碰撞撞得發出一堆聲音,
讓我感覺很不尊重面試者。
面談也就是簡單的自我介紹,論文討論,因為是做正相關的,他們會想知道你的系統架構
,以及內容細部大概如何實作,他們需要的人大致上是幾點,有相關knowledge、
對架系統有一定程度了解、可以programming以及可以閱讀相關的知識,
我認為我是四點都相當符合,不過面談時一位主管一位經理,
其中經理也是對我的成績有些concern,利用聊天方式,
跟我曉以大義說基礎知識是如何重要等等,算滿愉快的,只是他提到我成績不好他們
會不知道我有沒有辦法自己gather相關知識(對這點我有點皺眉頭,好歹我論文也是
reference三四十篇各領域的paper,難不成別人幫我念?),
最後說他們會考慮,或是說可能利用的方式是給我一篇技術文件讓我實做出來,
來當評估我的指標。
結果:到目前為止無聲卡XDDD,我自認滿符合的,他們也說只需要符合兩項以上就很好,
可是對我成績存疑我也沒辦法QAQ。
[鴻璟科技:網安工程師]新竹
一間provide資訊安全solution的公司,做很多面向,例如router上的防毒晶片或整合安
全設備至企業中,會先寄信問你意願,然後寄份問券填寫,填完以後審核才會安排面試,
問券內容大略是想知道你對工作的期許,還有對於資安的了解程度。
面試前一樣有筆試,算是我考過最豐富的筆試內容XD:
script language取/etc/passwd root資訊、RegEXP、SQL的join、syn flood attack、
eth0 ip怎麼設、shell script(grep)、sql injection、XSS、APT、
還有一題根本看不懂XDD。以前稍微玩過資安的東西,大致上答了八成;
後來就來三位面試官,可能一位經理兩位leader。
面試主要focus在論文上,我論文做NLP相關,跟他們有正相關性,所以問了很多我使用的
技術,某些東西是否會影響結果,算是相談甚歡,他們說的我懂,我說的他們也了解;
後來讓我提問,我問到部門情況,他們工時正常,氣氛也都不錯,
公司在成長期短期內無額外分紅,但是底薪不會太低。我問到後來擠不出問題了,
經理還說他覺得我問的不夠刺激,我到現在來想不出甚麼是刺激的問題XD?
結果:隔天收到offer,N+2K外加兩年後數張股票選擇權;值得一提的是我後來這間割愛
,他們也很有誠意的來信想知道原因,願意幫我爭取相對條件,
可惜我的條件是想走正統軟體路線的學習方式Orz。
後記:面試這麼多間,幫各位整理一下重點。
你還是大學生所需要注意事項:
成績、成績還有成績。拜託顧好成績,不管你學校前或後,成績是企業很大的
考量重點。
如果你不是超級資訊界黑手(例如jserv或XDite),有辦法的話就考好一點的研究所,
這是一張很重要的門票。
你是研究生的注意事項:
培養你的專長,例如學業專長或是coding能力;學業部分你要精通到非常了解
你自己的論文與所遇到的問題與使用技術,至少我介紹論文部分沒被問倒過;
coding部分如果可以的話,稍微了解一下目前使用趨勢,以一到兩個語言至少達到
"精通",所謂"精通"就是可以一眼看出有簡單問題的code,以及常用function
或是從頭寫一隻簡單程式可以直接人腦寫出並compile,我覺得考試時這點非常重要。
另外請培養好自己的表達能力,自我介紹通常五到十分鐘,你必須要在短時間內有邏輯
系統性介紹自己,甚至一邊組織一邊流暢的說出自己的想法,表達能力可以訓練。
最後就是英文,想辦法把英文提升至TOEIC至少800左右,如果已經很強就開始
練英語口說,台灣還是有很多外商,外商最重視你是否能用英語表達出想要傳達的
資訊;如果你自己以上兩點都符合,英語也很棒,建議你往外商挑戰。
資工人麻,我一直說數據化很重要,所以大概條列式出幾點:
錄取率: 40% 有點低Q口Q
主管有認真看過履歷自傳: 1/10 履歷自傳幾乎沒人愛看,
所以記得標重點讓面試官
面試時看重點
準備好前錄取率:幾乎0%
準備好後錄取率:六成 所以歸納出有沒有準備
很重要
有看成績單公司的錄取率:0%
沒看成績單的公司錄取率:將近八成 所以歸納出大學成績單
很重要
最短面談時間:台積最短(15 min) 沒錄取。
最常面談時間:趨勢(2hr面談+40min電話) 率取。 痾....很牽強的說你如果
過越多關錄取機會越高
面試服裝錄取率(基本為西裝加外套)
沒穿外套
黑色軍外套
綠色運動外套 看不出顯著差別,我如果
是穿綠色軍外套可能比較
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好啦廢話一堆,以上分享給大家,有問題我再更新文章,分這麼多篇讓大家方便搜尋
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at 2014-04-22T07:54
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at 2014-04-25T10:36
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