各位版友大家好
昨天收到日月光人資的面試邀請
職位是生產線組長/主任(需輪班)
人資提供的工作內容為
1.生產管理:Input、Output、Cycle
Time目標達成,生產流程改善等。
2.品質管理:異常批處理、控管良率、SOP執行狀況督導。
3.成本管理:直間材用量控制、產能利用率安排規劃等。
4.人員管理:出缺勤管理、教育訓練安排與執行、績效評比、工廠紀律維護等。
想請問一下
1.實際的工作內容是否與人資提供的相同
2.薪資大概會落在哪個區間(如果有年薪區間更好)
謝謝
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昨天收到日月光人資的面試邀請
職位是生產線組長/主任(需輪班)
人資提供的工作內容為
1.生產管理:Input、Output、Cycle
Time目標達成,生產流程改善等。
2.品質管理:異常批處理、控管良率、SOP執行狀況督導。
3.成本管理:直間材用量控制、產能利用率安排規劃等。
4.人員管理:出缺勤管理、教育訓練安排與執行、績效評比、工廠紀律維護等。
想請問一下
1.實際的工作內容是否與人資提供的相同
2.薪資大概會落在哪個區間(如果有年薪區間更好)
謝謝
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