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最近很多公司都年薪百萬了嗎???????????? - 工程師

Callum avatarCallum · 2019-03-09

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2017時新鮮碩士生找工作

華碩和碩46K*14+績效

廣達 43K*14+績效

緯創 45*14+績效

鴻海 46*14+績效

台達 46*14+績效

當初面的這幾間

為何現在一堆新聞說碩士50K以上的呀

台灣經濟起飛了嗎??是整體調薪了嗎??




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工程師

All Comments

Caitlin avatarCaitlin2019-03-12
除12都是啊
Edith avatarEdith2019-03-17
結構性調薪
Brianna avatarBrianna2019-03-21
要炫耀,就會說年薪百萬,要靠北政府就會喊窮
看你怎麼問啊
Puput avatarPuput2019-03-24
高月薪94屌!!! 等分紅那款不確定因素超雷，還會被壓著
David avatarDavid2019-03-27
比起剛分紅費用化時來說，現在真的好很多
Odelette avatarOdelette2019-03-28
廣達沒有保14喔，請不要被騙哩
Puput avatarPuput2019-04-02
系統廠起薪很難破百吧....
Leila avatarLeila2019-04-06
其實以前整包就是破百了 有些公司把績效那包灑在底薪 結果
John avatarJohn2019-04-11
整包減薪的大有人在~ 指標性系統廠很早就有破百了 只是拿
Olivia avatarOlivia2019-04-14
長春 奇美實 美光 這些都50K以上壓
Hamiltion avatarHamiltion2019-04-15
到的人不會像沒拿到人的一樣 深怕全世界不知道他拿多少
Lucy avatarLucy2019-04-16
財報需要作帳 薪資結構也是需要作帳的
John avatarJohn2019-04-19
等今年談的新人分享阿
Annie avatarAnnie2019-04-20
你列出來的..至少有三家前兩年根本很難破百
Frederic avatarFrederic2019-04-20
感覺沒什麼變 這二年發比較好而已
Hamiltion avatarHamiltion2019-04-22
再不漲 連中產階級都稱不上
Faithe avatarFaithe2019-04-23
廣達就算拿兩次乙，一年獎金加年終至少三個月以上，
還有加班費，說沒有保14你是拿丙嗎？
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2019-04-26
這樣年薪不是70幾80左右而已……破百還差很遠吧
Leila avatarLeila2019-04-29
績效是能多高 做到爛產品哭死你
Ida avatarIda2019-04-30
台灣整體科技業其實在走下坡，這些系統廠以前月薪不能看至少
年薪還算OK，這幾年年薪應該也不太能看了
Vanessa avatarVanessa2019-05-03
華碩前陣子不是有調薪?
Noah avatarNoah2019-05-04
系統廠怎麼可能破百
Suhail Hany avatarSuhail Hany2019-05-05
有數字 推一下
Suhail Hany avatarSuhail Hany2019-05-05
前三個兩年沒辦法吧 在那邊唬 = =
沒辦法兩年破百
Elizabeth avatarElizabeth2019-05-09
後兩個不知道 不評論
Poppy avatarPoppy2019-05-09
...給有血統的人參考看能不能來面試
Faithe avatarFaithe2019-05-10
第二個強者我同學接Sony機種時，第一年破百，Sony 還沒式微
時是幾年前，可以遙想一下
Jacky avatarJacky2019-05-13
友達月薪最高
Enid avatarEnid2019-05-13
華碩新人有開到50K了
Andy avatarAndy2019-05-16
華碩四大一直是50-54K吧，其他大概45-50K
Caroline avatarCaroline2019-05-18
比較令人詬病的是每年調薪可以300-1000內
可能
Suhail Hany avatarSuhail Hany2019-05-20
加班加到死就有拉
Harry avatarHarry2019-05-21
s大你把你的聘書拿出來看，上面有寫保障14個月嗎？？加
獎金分紅進去才超過14這種不叫保14好嗎，廣達那種起薪
真的很可悲
Catherine avatarCatherine2019-05-24
華碩四大不要太混第二年都可以破百
Skylar Davis avatarSkylar Davis2019-05-27
一年領22個月才有100欸 那有可能分紅這麼大包
Regina avatarRegina2019-05-29
第一年該怎麼算是到當年12月底，還是到職日到下個到
職日…
Zanna avatarZanna2019-05-29
唬爛的居多 ....它說的破百 可能有拿到的 沒幾人吧 @@
..
Olive avatarOlive2019-05-30
廣達一直都是保12的 ....
Doris avatarDoris2019-05-30
第一年破百是說第一個完整年吧,不然就是照比例推回
George avatarGeorge2019-06-03
不能說保12，工作12個月拿12個月薪水天經地義啊xd
Edward Lewis avatarEdward Lewis2019-06-06
保12...
Vanessa avatarVanessa2019-06-06
美光可幫內推
Valerie avatarValerie2019-06-11
推文說狀況好會被戳，這同溫層太冰...
Quanna avatarQuanna2019-06-11
都開50 核薪大概剩42
Anonymous avatarAnonymous2019-06-11
科技業下坡了 現在剛入學的 畢業後應該會很怨嘆
Steve avatarSteve2019-06-12
真心覺得沒百萬很難生活...
Mia avatarMia2019-06-14
認識在系統廠的(4~6年) 沒人小於100, 印象中都120上下
Odelette avatarOdelette2019-06-19
緯創有45？怎麼這兩年變43？
Donna avatarDonna2019-06-20
廣達聽認識的說起薪超低 但每年調薪調蠻多的!?
Eden avatarEden2019-06-23
"挑戰"年薪百萬阿... 難怪發哥可以嘴"保證"年薪百萬
Hedy avatarHedy2019-06-23
我第一年103
Ida avatarIda2019-06-24
出生開始爸媽每個月幫我定存10萬 成年後過戶一棟加
值5000萬的房 出去工作只是不讓自己那麼閒
Yuri avatarYuri2019-06-28
這幾間都大蓋五年才破百但系統廠大多都這樣
Eden avatarEden2019-07-02
在ic設計要年薪百萬容易多了
Yuri avatarYuri2019-07-03
這2017年的價碼跟我十年前剛出社會談到的差不多耶
Heather avatarHeather2019-07-07
石頭其他部門我不清楚 ME的四大碩第二年破百絕對不可能
Madame avatarMadame2019-07-10
我看到的是出差六個月，需英文會議能力，薪水三萬多
Yedda avatarYedda2019-07-11
十幾年前在廣達和台達電做過，碩士起薪一模一樣。
Todd Johnson avatarTodd Johnson2019-07-16
加上加班費一下就破啦，還有記者可能會搞錯，新聞這樣
寫不用太意外
Ophelia avatarOphelia2019-07-19
百萬很多嗎
Harry avatarHarry2019-07-20
2014年華碩開給碩畢五萬
Joseph avatarJoseph2019-07-20
然後兩年都加新500
Zora avatarZora2019-07-24
到底要騙新人多久呀
Skylar Davis avatarSkylar Davis2019-07-25
緯創不太可能45
Charlotte avatarCharlotte2019-07-28
科技版沒200都不敢推文
Caroline avatarCaroline2019-08-01
石頭還會看學校給薪不是？但現在沒待個幾年要破百很難，還
要部門沒被裁