本單位某工友每星期有兩天下午都需請假到醫院
該工友年假為30天
以一星期請一天休假來算(半天半天)
30天休假只能讓他撐7~8個月
不過該工友今年仍有16天的不休假獎金
因為他先從病假開始請 後來才開始請休假
又聽說其他機關(同性質同縣市)的人事對於這種情形
是要求先請完休假再請病假
請問大家到底是哪個作法才對
ps 我對請假規定不熟 單純對同縣市同性質的機關卻有不同作法這種情形感到疑惑
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該工友年假為30天
以一星期請一天休假來算(半天半天)
30天休假只能讓他撐7~8個月
不過該工友今年仍有16天的不休假獎金
因為他先從病假開始請 後來才開始請休假
又聽說其他機關(同性質同縣市)的人事對於這種情形
是要求先請完休假再請病假
請問大家到底是哪個作法才對
ps 我對請假規定不熟 單純對同縣市同性質的機關卻有不同作法這種情形感到疑惑
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