一直想爭取到大陸工作的機會,覺得對自己的經驗值提升很有幫助,所以自過年後轉職
就一直在注意這方面的求職訊息。
但後來因為面試到的幾個新增條件都不太好,所以目前還是在台灣工作,目前新工作是任
職中,兩個月。
上週有一家台資發面試通知給我,已經通過初試,但我沒有到大陸工作的經驗,所以對於
公司開出的待遇方面,想請各位前輩提供建議,考慮是否值得衝一波。
經歷:有會計師事務所(非四大)經驗兩年半,傳產會計三年
學歷:屏商技企管系
面試職務:製造業會計,常駐東莞寮步
管理責任:無管理人數,管理四家總帳,直接對老闆負責
目前公司開的待遇:NT38000~40000,NTD,RMB擇一發放。年終依績效考核以全薪計算。
保險:無任何保險(大陸社保、五險一金皆無;台灣也無勞健保、意外險)
返台假:三個月返台一次,每次返台假七天,公司會負擔大陸端交通費。過年保證可以返
台,但其他節日不一定。
食宿:供食宿,宿舍部分是個人套房
上班時間:週一~週六,0800-1730,不需加班
目前談的待遇如上,其實薪資方面其實還可以接受;但是沒有任何保險這個部分,覺得好
像沒有任何保障,不知道這些條件以無任何大陸工作經驗而言是否合理?還是我可以再怎
麼跟公司方面爭取呢?
跪求各位前輩給點意見吧!謝謝 T__T
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就一直在注意這方面的求職訊息。
但後來因為面試到的幾個新增條件都不太好,所以目前還是在台灣工作,目前新工作是任
職中,兩個月。
上週有一家台資發面試通知給我,已經通過初試,但我沒有到大陸工作的經驗,所以對於
公司開出的待遇方面,想請各位前輩提供建議,考慮是否值得衝一波。
經歷:有會計師事務所(非四大)經驗兩年半,傳產會計三年
學歷:屏商技企管系
面試職務:製造業會計,常駐東莞寮步
管理責任:無管理人數,管理四家總帳,直接對老闆負責
目前公司開的待遇:NT38000~40000,NTD,RMB擇一發放。年終依績效考核以全薪計算。
保險:無任何保險(大陸社保、五險一金皆無;台灣也無勞健保、意外險)
返台假:三個月返台一次,每次返台假七天,公司會負擔大陸端交通費。過年保證可以返
台,但其他節日不一定。
食宿:供食宿,宿舍部分是個人套房
上班時間:週一~週六,0800-1730,不需加班
目前談的待遇如上,其實薪資方面其實還可以接受;但是沒有任何保險這個部分,覺得好
像沒有任何保障,不知道這些條件以無任何大陸工作經驗而言是否合理?還是我可以再怎
麼跟公司方面爭取呢?
跪求各位前輩給點意見吧!謝謝 T__T
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