有些問題想請教稅務的前輩們 - 公職

部分引文恕刪...
※ 引述《moft (超越自己)》之銘言：
: ※ 引述《skyewind (skye wind)》之銘言：
: : 工作量我知道要看辦的稅和所在的位置
: : 但真的有可怕到1y4ms之後就會讓人馬上想走人嗎?
: : 這邊的走人應該是調到其他單位吧?
: 難道說稅務工作見不得人？還是感覺沒前途？還是怕吃苦？
問題或許在於每個人處理問題的態度跟方法......
「屎缺」還是有人能接得起來，「爽缺」也一樣有人能天天把業務搞砸。
工作好不好、累不累是個人認定的問題，
所謂的1y4ms就走人，癥結並不是工作性質可怕與否，或量多不多，
而常常是要走的人「另有生涯規劃」吧......
稅務工作除了要求承辦人法令運用的正確性與熟悉度，
更多的狀況是要調解徵納雙方立場不同造成的衝突，
但調解衝突這一塊往往是絕大多數人最不想碰到的，
亦是造成稅務機關人員流動率一直居高不下的原因之一。
: : 其次是關於升遷的問題 也是第二個高特的區別
: : 在我的想法中 一般人要能升遷應該也不是一蹴可幾
: 沒有那個單位比較佳的問題，
: 有人高考及格分發稽徵所，1年多之後正巧碰上機會就馬上當了股長，
: 也有人同樣高考及格分發稽徵所，然後努力經營，20年後依然故我，繼續當稅務員，
確實是事在人為。
就我們轄區來說，有幾個長官是師專畢業後去教書，
用空檔進修補完大學學歷後又考特考，之後便扶搖直上，
重點不在於他們是高考或特考及格，而是這些長官在工作上認真的態度。
（當然，機運跟個人處世態度也是很重要）
: 至於CPA則和公職無關，除非想要轉行。
同事常說碩士學歷是典型的微妙，「有了沒差，沒了有差」，
總之行有餘力就是建議去進修一下......
CPA執照的話，以前跟所裡大頭目跟二頭目（其中一個有執照）聊過，
一個是覺得考一考無傷大雅，一個則是覺得對工作與升遷不見得會有顯著效益，
似乎也不是很正面的回應......
: : 自己目前是抱著不要怕忙怕累 能多學些就多學些的心態來迎接接下來的挑戰
: : 但還擺盪在要不要繼續參加考試的猶豫中
「不要怕忙怕累，能多學些就多學些的心態」是很重要的動力，勿忘初衷。
另外像我們老前輩說的，站在輔導與協助的角度來做稅務工作，
會有更不一樣的體認，提供參考。（嗯...我還在參悟這個道理...= =;）

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