有人知道受訓期間緩徵要請人事辦什麼嗎 - 普考

※ 引述《willy1616 (以子之矛攻子之盾)》之銘言：
: 緩徵跟延期徵集是不同的作業流程，但實質效果一樣，合先敘明
: 原PO所要辦理的是延期徵集入伍事由其中一項
: 正在政府機關或公營事業機構主辦或委辦為期一年以內之訓練班受訓中者。
: 向貴單位人事申請實務訓練計劃表影本，蓋上機關關防，註明影本與正本無誤
: 並且附上職員證影本及徵集令正本
: 送至各鄉鎮市區公所負責兵役單位科室承辦員即可
: 就可以辦理延期徵集手續

: ※ 引述《onesweetday (onesweetday)》之銘言：
: : 我的兵單來了 1/7號
: : 但是我整個實務訓要在2/18才結束
: : 我知道受訓可以延
: : 但是我問區公所 還有我們人事
: : 他們好像也都不太清楚要辦什麼證明才可以延
: : 區公所叫我辦一個受訓期間從幾號到幾號的證明 然後要蓋章
: : 人事說好像辦在職證明就可以了
: : 有人有這種經驗嗎
: : 到底要辦什麼？

請問一下普考訓練期間是4個月 (其中照理說應該包含實務與基礎訓練3個禮拜)



下圖參考，這是人事室告訴我 我記下來的

----四個月訓練----> 證書 >----六個月試用---->合格實授



問題來了

這四個月訓練期間我也有可能收到兵單

不過我的工作單位人事室卻告訴我

【基礎訓練不一定會在那四個月期間，也有可能會在後面的六個月試用期間出現】


我第一次聽到這種事，我一直以為會涵蓋在那四個月裡面

人事室說因為全國都要排隊 所以要等 不一定


秘書室說假如基礎訓練沒發生在那四個月受訓期
然後我也沒收到兵單（就無法申請實務訓練計劃表，四個月）
等到之後六個月試用期，如果收到兵單，但我卻還沒去基礎訓練
等我當完兵後，我要重新那四個月訓練(因為沒去基礎訓練)

等於說之前的訓練都無效 !!!


我整個嚇到

打給兵役科問

但是兵役科卻說他們沒遇過基礎訓練在四個月之後才發生的案例

然後人事室也說得讓我搞不懂


現在一整個一頭霧水





真心有人懂得能幫幫我 謝謝 !!



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當然如果基礎訓練在這四個月期間完成就 完全沒問題

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