有關中研院發展 - 工程師

By Aaliyah
at 2012-09-24T21:36
at 2012-09-24T21:36
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目前還是研究助理回一下好了
基本上 在裡面當研究助理的都不會長
原因不是因為被FIRE (會被FIRE的自己真的要檢討)
是因為原先設定目標達成 比方說出國求學, 研發替代結束, 找到其他工作
當然, 研究助理你要做久 只要老板不趕你 “你要幾年就幾年”
回到工時與薪資問題
基本上我是覺得中研院的CP是很高的, 完美的責任制
即只要你跟老板互動良好, 確實完成工作
"你的工作時間完全取決你們實驗室規定"
而且通常老板大多都是很理性的
沒那習慣去惡搞底下助理 (例外的不要找我)
雖然最近__的政府開始動歪腦筋到約聘助理上
不過整體來說工時是真的很適合給想要當短期衝刺的人
特別是想要出國留學的, 中研院非常適合
至於薪資,我只能說
只要是能進來中研院的應該都是被虧待了
不過沒辦法, 誰叫你在台灣
但雖說虧待, 你拿出去比台灣式責任制然後才40k+-的
還是不會太差
因此有人常常認為中研院是養老的地方
我只能說那是工作的形態和環境很像
但對於有心要研究的人
我只能說 “你連走路都在工作”
--
當然沒特定目標的, 進來真的是浪費青春
※ 引述《htc1226 (紅茶店員工)》之銘言:
: 長期的話,不建議,主要是沒有退休金.
: 研究助理,大部份都做不久就被FIRE了.
: 就算做最久的研究助理,也只能做三年多.
: 另外,就算是中研院的資訊人員,也是一年一聘,
: 每年所務會議都會討論要不要續聘資訊人員,
: 也就是,資訊人員也都有隨時被FIRE的危機.
: 主要也就是他們不是高普考考進去的,而是約聘人員,
: 所以隨時都可能被趕走解聘.
: 我不建議去那裡浪費青春,當你二十幾歲時,進去中研院當資訊人員,
: 結果拼命為他們賣命的結果,等到你三十幾歲了,那些研究員可是現實的很,
: 等你三十幾歲要是被他們解聘,基本上要到社會上再找工作,根本不可能找到.
: 以前我在台灣銀行的長官就說:
: "在台灣銀行工作當正式員工,你可以做一輩子,娶妻生子,
: 可是在中研院上班當約聘人員,你要想想,你四十歲和五十歲時,你在那裡?"
--
基本上 在裡面當研究助理的都不會長
原因不是因為被FIRE (會被FIRE的自己真的要檢討)
是因為原先設定目標達成 比方說出國求學, 研發替代結束, 找到其他工作
當然, 研究助理你要做久 只要老板不趕你 “你要幾年就幾年”
回到工時與薪資問題
基本上我是覺得中研院的CP是很高的, 完美的責任制
即只要你跟老板互動良好, 確實完成工作
"你的工作時間完全取決你們實驗室規定"
而且通常老板大多都是很理性的
沒那習慣去惡搞底下助理 (例外的不要找我)
雖然最近__的政府開始動歪腦筋到約聘助理上
不過整體來說工時是真的很適合給想要當短期衝刺的人
特別是想要出國留學的, 中研院非常適合
至於薪資,我只能說
只要是能進來中研院的應該都是被虧待了
不過沒辦法, 誰叫你在台灣
但雖說虧待, 你拿出去比台灣式責任制然後才40k+-的
還是不會太差
因此有人常常認為中研院是養老的地方
我只能說那是工作的形態和環境很像
但對於有心要研究的人
我只能說 “你連走路都在工作”
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當然沒特定目標的, 進來真的是浪費青春
※ 引述《htc1226 (紅茶店員工)》之銘言:
: 長期的話,不建議,主要是沒有退休金.
: 研究助理,大部份都做不久就被FIRE了.
: 就算做最久的研究助理,也只能做三年多.
: 另外,就算是中研院的資訊人員,也是一年一聘,
: 每年所務會議都會討論要不要續聘資訊人員,
: 也就是,資訊人員也都有隨時被FIRE的危機.
: 主要也就是他們不是高普考考進去的,而是約聘人員,
: 所以隨時都可能被趕走解聘.
: 我不建議去那裡浪費青春,當你二十幾歲時,進去中研院當資訊人員,
: 結果拼命為他們賣命的結果,等到你三十幾歲了,那些研究員可是現實的很,
: 等你三十幾歲要是被他們解聘,基本上要到社會上再找工作,根本不可能找到.
: 以前我在台灣銀行的長官就說:
: "在台灣銀行工作當正式員工,你可以做一輩子,娶妻生子,
: 可是在中研院上班當約聘人員,你要想想,你四十歲和五十歲時,你在那裡?"
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By George
at 2012-09-27T11:15
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By Aaliyah
at 2012-09-28T14:14
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By George
at 2012-09-29T21:56
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at 2012-10-01T16:04
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