工程師林文伯抱怨好人才都被台積電挖走了? - 工程師Adele · 2016-05-26Table of ContentsPostCommentsRelated Posts原文網址http://goo.gl/Yk9w3a 矽品董事長林文伯說 「台積電一年要招募至少4000位工程師,台、成、清、交畢業生都被找走了......,」 那為什麼人家會選擇去台積電不去矽品? 況且...你們都快被日月光併掉了捏... -- 工程師All CommentsRosalind2016-05-27加薪啊Lily2016-05-31台成清交?Steve2016-06-01這些老闆是都只會出張嘴嗎 薪水福利加上去還怕人跑?William2016-06-02哈哈 你看你錢給多少 台積給多少Queena2016-06-04錢錢錢!基本的你就拿不出來....慣老闆Iris2016-06-06教你一個方式 年薪開兩倍 收八千人 台積馬上收不到人Hamiltion2016-06-07矽品的資深十年經理年薪有150萬嗎?Madame2016-06-10自己給不起還敢該該叫Caroline2016-06-14慣老闆!Selena2016-06-18不肯給在叫什麼啊?Irma2016-06-20啊就給不起薪水啊,有這麼難懂?James2016-06-25為什麼大老闆很難理解這個 我反而很難理解Andy2016-06-27哪會不理解,純抱怨吧Noah2016-06-30怎樣會有人才都不知道 這公司誰敢進去Olivia2016-07-03薪資單直接開平GG +數月分紅 誰的離職單會按的不猶豫的XD|Christine2016-07-03很難懂嗎?Ida2016-07-07不想給錢還抱怨?都你在講,阿不就好棒棒Tracy2016-07-10這家公司需要用到這麼好的人才嗎John2016-07-13只有不爭氣的老闆才會抱怨沒有人才...Carolina Franco2016-07-13讀到4大還不知道去那間,才真的白讀了Vanessa2016-07-18錢拿出來啊!嘴炮Wallis2016-07-20薪水 分紅差這麼多 誰要去Elma2016-07-22產業性質也差很多 是人才誰要去封裝啊Hedwig2016-07-25資深經理?我面試時候那個經理年資才三年Brianna2016-07-30不只4大 連中字輩也不會去 三品就只是個學店集中營然後一堆學店生在裡面互相廝殺Sandy2016-07-30抱怨有什麼用...Robert2016-08-02講難聽點,就算二三流的人也不會想去矽品Caroline2016-08-07阿伯錯了 四大學生就算不去台積 也不會去你那當奴工…Candice2016-08-11夜市大學去矽品還浪費了勒Edith2016-08-16搶不贏哭哭喔Enid2016-08-17錢Caroline2016-08-21給不起薪水在那邊該 智障老闆Frederica2016-08-23你出多少錢......Belly2016-08-28公到價八萬一 開下去保證一堆人衝去Mary2016-09-01阿伯也不想想自己家開的那薪水連庸才都請不起...Andrew2016-09-05錢拿出來保證搶到人zzzSarah2016-09-07難過會被神轎買走 哈哈哈Edith2016-09-09自殺好嗎?Ethan2016-09-11Zzzz多少錢決定能力的高低Joseph2016-09-14資深經理搞不好還沒GG同年資設備薪水高Andrew2016-09-17開公司開到人家為啥不去都不知道,難怪被併Jessica2016-09-18翻譯 我要40k的台清交Rachel2016-09-19香蕉比雞腿Suhail Hany2016-09-24GG新人140,你拿什麼跟人爭Una2016-09-26拿GG阿 你敢進來 我讓你血尿Daniel2016-09-27他的意思是矽品沒人才?這叫在職員工如何是好Belly2016-09-27給的比台積高 夜鷹部隊就馬上跳槽了XDRegina2016-10-01大老闆們,少開幾台跑車,少買幾套房把錢拿來找人,就可以解決了Noah2016-10-03給的高對方可能會改更高,但若多加五點下班這就難跟Anonymous2016-10-03出錢啊 價高者得 出不起還嫌人家根本ㄏㄏSierra Rose2016-10-05錢不夠多加上工時長的話很難留住人Poppy2016-10-07只給香蕉還怪別人給牛排搶人?? 當畢業生吃素的喔Edward Lewis2016-10-11無奈…真無奈…。原來這種話已經可以上煤體直接講不覺丟人Elma2016-10-16錢拿出來啊 這在說什麼Elvira2016-10-16中科廠輪班星人國定假日加班居然沒加薪真是笑死人Sierra Rose2016-10-20香蕉是要請誰Jake2016-10-23一堆夜市大學的公司Irma2016-10-23公司新資福利沒競爭力Genevieve2016-10-28董事長~ 您的腦在哪?Oscar2016-10-29這種人都可以當到董事長Hazel2016-11-01真是沒競爭力耶Elizabeth2016-11-03這老闆自貶自己員工,代表其公司也不過如此Jack2016-11-07$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$ 拿出來 開比GG高 就有人才Ivy2016-11-09…慣老闆可以不要出來秀下限嗎Bennie2016-11-12因為TSMC有制度,把員工當人看!!!Todd Johnson2016-11-14首先,TSMC的老闆Morris有遠見,重視人才也尊重人才其次,TSMC願意給高薪和高待遇來留住人才Daniel2016-11-16第三,TSMC是有制度的公司,員工有保障,而且能得到培養Charlotte2016-11-20綜上所述,TSMC對年輕人的吸引力高,這是正常的啊Leila2016-11-23怎麼有人覺得台積員工被當人啊 只是錢錢多而已Christine2016-11-27台積只有長官是人,下面都狗…小的只是夠…Tom2016-11-30這有啥好靠腰的 你給員工多少 台積給多少 有種給的比台積多 怎會怕沒有人才一切就只有一個字 "錢"Zora2016-12-02賺不贏人 當然給不起阿Elvira2016-12-03制度啦 重視啦 尊重啦 有屁用 一切都看錢啦Ingrid2016-12-05制度怎麼會沒用?因為你會相信這個制度下,你能賺到錢啊台積電一直強調『正直誠信』,不只是是對客戶、股東,Edward Lewis2016-12-09對員工當然也是。因為它有信用,你相信在這制度下能賺錢Tom2016-12-11如果是一個朝令夕改、欠缺信用的公司,能相信嗎?Bethany2016-12-11IntegrityYuri2016-12-13慣老闆愛抱怨Jack2016-12-16看來台積的公關做得不錯Selena2016-12-20薪水差那麼多 慣老闆有事嗎?Wallis2016-12-22慣老闆 台灣最美風景Dora2016-12-25這什麼鳥問題......Mason2016-12-27你開比GG高10% 就換成GG抱怨人才都被三口挖走了阿Daph Bay2016-12-30加薪阿Aaliyah2017-01-0210%可能不夠 XD? 成長性($$$的)要考慮進去...Isla2017-01-05什麼樣的薪水 什麼樣的市值Kyle2017-01-08出不起薪水就不要抱怨請不到高手阿Oliver2017-01-10神邏輯的貫老闆George2017-01-12公道價8萬1就可以找到人了阿~Lucy2017-01-13就是供給與需求法則,找個平衡點Necoo2017-01-18$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$$Selena2017-01-18試試看薪水調5倍應該不會搶輸Tracy2017-01-19之前哭假的 等等要出來賣公司了Queena2017-01-20笑死人。薪水給那什麼鳥樣Zanna2017-01-21難怪你公司會被併購,不意外!Isla2017-01-22當到董事長了 連這都不懂... 難怪矽品...Dorothy2017-01-27他有認真想過再發表意見嗎?Carol2017-01-29不XDLauren2017-02-02我覺得還好吧?我有些親朋念逢甲中興雲科等幾乎都去矽品Delia2017-02-03草莓老闆,爭氣點好嗎Olivia2017-02-07可悲Noah2017-02-10台G有錢啊Todd Johnson2017-02-13之前打來徵才連接都不想接…Oliver2017-02-16日月光很適合成大 台清交就算了吧Eartha2017-02-17草莓Eden2017-02-20不加薪是靠北三小!!!!!Caroline2017-02-21神教真的只能挖到不想去新竹的南部人~又幾乎成大大宗~~Ursula2017-02-21還不快出走,只會報怨,礙眼Charlotte2017-02-26開個 年薪二百萬 再來談 台 清 交 成 好嗎?Tracy2017-02-27看看台積7天假照給...三口拿什麼比Rae2017-03-03重賞之下必有勇夫,有重賞嗎Queena2017-03-04笑死人Belly2017-03-08看來他還不知道問題Leila2017-03-12真是什麼樣的老闆養出什麼樣的公司....沒救了Eden2017-03-16鳥阿伯 快下台吧Jacky2017-03-18當四大是智障被你壓榨喔低能欸Sierra Rose2017-03-20不用說跟GG持平 GG8成薪資早九晚五 換GG哭沒人才Tristan Cohan2017-03-20怪我囉 不會加薪搶人喔?Delia2017-03-22Sarah2017-03-27三口員工士氣下降-30Joseph2017-03-31只肯給香蕉,還敢抱怨Iris2017-04-02本來要買這本雜誌的.結果打消念頭了Vanessa2017-04-06你給一個月七萬 人就來啊Christine2017-04-08自己聘不起,還在抱怨啥小XDMadame2017-04-08要不要叫政府立法四大只能去你那邊領香蕉Rosalind2017-04-09無言Donna2017-04-12只會講廢話Selena2017-04-16怎麼不問自己給多少 講幹話Hedwig2017-04-17他就是想要我們罵他,罵他我們就輸了Carolina Franco2017-04-22只出得起香蕉,當然只能請到猴子Tristan Cohan2017-04-24哈哈 請不到便宜的人吧 哈哈Hamiltion2017-04-27不給錢廢話一堆 神經病Charlie2017-04-27要人家替你賣命=拿錢來Callum2017-05-01沒有不景氣,只有不爭氣. 林伯伯你要爭氣阿.Wallis2017-05-01拿香蕉就去請猴子 別抱怨了Poppy2017-05-03薪水給的好 找人沒煩惱Madame2017-05-05沒競爭力Kama2017-05-09正妹都被有錢人追走了……Wallis2017-05-13這一看就知道想偷渡申請外勞配額.Jessica2017-05-15自己不爭氣、懂?Yuri2017-05-18就給不起還敢叫 智能不足嗎?Related Postsoffer 盟立、京鼎、核心、台灣自由邦社群商務消費者購買決策研究(抽禮券+P幣)上班族英語接觸/使用習慣調 抽200元禮卷台積電不敗秘密…「夜鷹部隊」offer (華邦/UMC)
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