某銀行信用卡獎金計算方式 - 金融業討論

Table of Contents




某銀行信用卡獎金計算方法如下

每月以分行為單位,分配扣達

強調要團隊合作(這點我一直不懂,難道一卡業績可以0.5,0.3團隊拆嗎?)

每月分行達到60%開始有獎金,一卡100

達成率100%獎金有多一點,可能120或150,絕不可能到200元

也就是整個分行沒達到60%,你推再多卡一毛獎金都沒有~

而且獎金還是以刷卡金給你,也要扣稅

想當然,這種一定要主管下令大家才會推,不然推心酸的嗎?

但是置底文居然有人有500或700的行情,我是行員都很想跟他辦卡了

就算年度結算全國推卡量第一名能出國玩,分行目標也達到,怎麼算我都划不來~

(請勿猜測是哪家,我在說夢話,純供參考,絕不回應)

--

All Comments

Oscar avatarOscar2013-03-28
500 700 是拿自己的錢去貼的...
Ida avatarIda2013-04-02
我知,但為何要貼,經理給的壓力有這麼大嗎?
Olga avatarOlga2013-04-06
好像某數字銀行喔!
Vanessa avatarVanessa2013-04-10
使命必達的時候 不是每個人的位置都可以推卡的...
Carol avatarCarol2013-04-15
自己貼,花錢換工作不被裁員,考績拿好就可以補這費用