派駐崑山問題 - 福利

有認識在崑山的主管(台灣的公司系統廠產業)邀約去擔任部級主管
（非管理職，還要再跟他的上級主管視訊面談），
但小弟在台灣只是一般資深工程師
（薪資約NTD n+10K，目前IE年資加起來大約6年），
初步瞭解派駐福利相關勞健保、福利都比照在台灣的制度，
住的部分公司會補貼
（據了解扣掉水電瓦斯網路費應該還會有剩），
之後會帶妻小過去
（公司全額補助一年兩次來回機票，含眷屬；也有補助小孩教育費用)，
相關個人物品運費由公司補助最高18K~20K（含派駐和歸任），
月薪有保14，公司營運還不錯，
其他績效分紅應該可以再有4～5個月，
想先請教以下問題，謝謝指教。
1. 這樣的資歷談到多少薪資較合理(含派駐津貼與職務加給)？
2. 若在當地買二手車的二售價大概多少
（一般四門房車，以“頭又大”的altis為基準）？
3. 大陸4G網路有吃到飽的嗎？費用怎麼算？




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