如題
可能順便也幫別人一次問
不管是台積電英業達華碩聯發科
還是廣達仁寶台達電趨勢啥的都好…
(小公司略過好了)
如果說是新人做測試驗證這樣的工程師工作
用這樣的經歷日後做跳板的話
(不管是刻意做跳板還是被迫去轉行)
跳到軟韌硬體RD寫程式設計硬體?
或跳到採購?MIS?數據分析?各種科技業的工作
有人了解這樣的轉行門檻限制有多大?
當然
我知道變數不小 而且假設的基準不夠…
畢竟不同公司部門事業群的測試職學到的不一樣
而且每個人為了那一跳所具備的熱忱和能力不同
但還是來發文一下好了…
順便題外話問一下
做測試驗證的門檻本身有多高多低?
--
可能順便也幫別人一次問
不管是台積電英業達華碩聯發科
還是廣達仁寶台達電趨勢啥的都好…
(小公司略過好了)
如果說是新人做測試驗證這樣的工程師工作
用這樣的經歷日後做跳板的話
(不管是刻意做跳板還是被迫去轉行)
跳到軟韌硬體RD寫程式設計硬體?
或跳到採購?MIS?數據分析?各種科技業的工作
有人了解這樣的轉行門檻限制有多大?
當然
我知道變數不小 而且假設的基準不夠…
畢竟不同公司部門事業群的測試職學到的不一樣
而且每個人為了那一跳所具備的熱忱和能力不同
但還是來發文一下好了…
順便題外話問一下
做測試驗證的門檻本身有多高多低?
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