留停問題 - 公職

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年改之後 公務員變成雞肋職業 年資太多沒屁用
做了10來年也有工作倦怠了 打算申請留停
以下問題請不要考慮留停會不會准的問題 如果不准 我會提辭職
因沒請過留停 所以有些問題想請益一下版上的先進

目前是打算9月中留停到明年7/30

1.目前休假28天 超過14天的部分 我在明年初還能領到這部分的不休假獎金嗎?
如果領不到 我能保留起來以後年度用嗎?

2.我明年7月底復職 那我明年的休假有幾天?

3.明年初我還能領到今年的年終獎金嗎?


1&3題 如果我是提辭職 那麼結果有不同嗎?

其實都只是$和假的問題....XD

謝謝

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All Comments

Erin avatarErin2018-07-22
什麼原因要留停?
Michael avatarMichael2018-07-27
樓上說到重點什麼原因,又不是隨便就可以留停
Olga avatarOlga2018-07-29
今天七月以後辭,損失慘重
Ida avatarIda2018-07-30
Y,0,Y
Yuri avatarYuri2018-08-03
要有理由喔,不然首長不會同意
Elizabeth avatarElizabeth2018-08-05
侍親假,要有醫院證明,長官還可以不准
Yedda avatarYedda2018-08-08
育嬰,一定準,但要弄個小嬰兒出來
Isla avatarIsla2018-08-12
為了爽幾年苦個二十年,苦了自已也苦了小嬰兒...
Ophelia avatarOphelia2018-08-13
都已經說不用替我考慮准不准的問題 問的內容沒人答Orz
Oliver avatarOliver2018-08-16
留停原因會影響假的計算,所以至少要先說是育嬰留
停還是不是育嬰留停